成绩与效率改进计划.docx

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成绩与效率改进计划待改进成绩与效率：训练新进员工员工：主管：时间：月日执行项目执行者执行时间1.请教他的方法2.观察带领训练新进员工3.参加人事部门举办的新进员工座谈会4.决定新进员工报到的适当时间5.参加“如何训练新进人员”研讨会6.读下列书籍（1）干部与经理的自我发展（2）有效的沟通（3）干部与在职训练7.观察主管训练新进员工8.有一名新进人谈话9.提供一份检查表给理体主管供训练新人之用10.安排专用办公室，以便训练新人11.安排永久性训练场所

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