关于建立健全信访工作有关机制的通知.docx
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1、关于建立健全信访工作有关机制的通知为进一步加强党对信访工作的领导,强化各级各部门信访工作责任落实,维护群众合法权益,促进社会和谐稳定,根据信访工作条例和中央、省委、市委、县委关于落实信访工作责任制的有关规定,经县信访工作联席会议研究决定,现就进一步建立健全信访工作有关机制事宜通知如下。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想,认真贯彻落实中央和省委、市委、县委关于信访工作的决策部署,牢固树立底线思维和风险意识,切实增强“为民解难、为党分忧”的政治责任,严格落实“党政同责、一岗双责,属地管理、分级负责,谁主管、谁负责”
2、要求,进一步形成“知责明责、担责负责、履责尽责”的良好氛围,不断加强信访工作改革创新,推动信访工作高质量发展,奋力开创新时代新征程信访工作新局面。二、健全领导包案机制实行领导干部分级分类包案。对中央、省、市交办督办和县本级排查梳理的重点案件,对市领导接访下访、批示和阅批的重点案件,落实县级领导包案。对被列入省级以上挂牌督办的重点案件,发生进京上访的个体和群体以及到省集访的重点群体落实县委、县政府主要领导包案,各乡镇或部门要落实主要领导包案;对被列入市级挂牌督办的重点案件,到省访的个案以及县本级排查出的重点案件,落实县分管领导包案,各乡镇或部门要落实分管领导包案。按照“一件案件、一名领导、一个专
3、班、一套方案、一包到底”要求,建立领导包案责任清单,每周报告一次工作进度,直到最终化解结案销号。各单位包案领导既包问题化解,又包教育稳控,务必做到入实地、听实情、出实招、见实效。三、健全工作通报机制采取定期通报和专项通报两种形式,对“四重”(重点领域、重点问题、重点人员、重点群体)问题相对突出的乡镇和部门、相对突出的矛盾纠纷等进行综合分析,深入剖析根源,查找薄弱环节,对工作推进滞后的点名批评。定期通报结合常规性和阶段性工作进行,每月、半年、全年进行通报,并报信访工作联席会议各召集人,重大情况报县委、县政府主要领导。专项通报结合专项工作开展、重点突出问题整治、重点敏感时段保障、重大活动事项举办等
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