2021-2022学年度下学期小学学校工作计划.docx
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1、2021-2022学年度下学期小学学校工作计划我校以“稳中求进,进中提质”为指导思想,进一步统一思想,转变作风,细化管理,塑造形象,打造特色,提升质量。新学期的工作继续坚持以提高教育教学质量为中心,以教师考核和“点位管理为抓手,以丰富多彩的活动为平台,提升学生核心素养,促进学生全面发展。本学期学校将着重做好以下几方面工作:一、坚持党建统领,提升学校管理水平1、加强党的政治建设。采取定期与不定期、集中与分散相结合的形式组织党员学习新的中国共产党章程,按照党章的有关规定,进一步加强党支部建设,加强党员与教师的双培养,完善党支部的各项规章制度,强化责任意识,提高党组织工作的制度化、规范化水平,使党建
2、工作再上新台阶。2、加快党建品牌建设。按照教体局党组“勤志先锋岗位建功”要求,践行习近平新时代中国特色社会主义思想,组织全体教职工积极参与“爱国奋斗”精神教育,通过教职工理论学习、学校课程等,加强党建阵地及党建品牌建设。全面落实新时代党建工作的新要求,着力加强党组织和党员队伍建设,有效激发“重品行、比奉献、转作风、出业绩”的良好氛围。积极开展“党员示范岗、党员责任区、党员突击队”创建活动,组织全体党员教师积极深化“我是党员我带头岗位建功活动,真正做好为民办实事工作,围绕学校红色教育,加强党建品牌建设。全面发挥党员教师的先锋模范作用。扎实开展课后延时服务,办有温度的教育。二、坚持教学中心,提高教
3、育教学质量3、强化教学管理。严格落实山东省中小学教学基本规范,切实提高学校教育教学质量。强化教学常规管理,校长、班子成员经常研究教学、研究办法,做精通教学业务的行家里手;强化教学常规检查,从备课、上课、作业设计及批改、学生辅导、检测等各方面加强管理,做好“月查”及“随机查”相结合,以严要求促进教学各项工作落到平日,以保证教学工作有序高效进行;加强每日巡课机制,领导班子深入课堂,做好监督与检查,坚持问题导向,加强过程管理,以帮助老师解决日常工作中遇到的问题或班子成员在巡课时发现的问题为突破口,与老师们谈心谈话,指出存在的问题,帮助解决相关问题,调动广大教师的工作积极性,促进课堂教学效果优化;强化
4、教学评价,强化教学质量检测工作,把检测结果纳入教师综合评价,确保干好与干坏坚决不一样。4、落实强课提质,发挥课堂教学主阵地作用,向课堂要质量。落实五项管理和“双减”工作要求,规范教学常规,减轻学生课业负担,以学生为中心打造“五有”好学堂。一抓教师备课,发挥集体智慧,组织集中教研,研究备课,特别是教学中的难点备课;二抓教师上课,结合每日巡课及“每人一堂亮点课”听评课,发现教师平时教学中的问题,及时研讨,帮助改正相关问题,提高教学水平,以促进教学质量提高;三抓作业设计与命题研究。利用好区教研室提供的作业设计同时,要求老师个人加强作业设计研究及命题研究,研读新课堂的前提下,结合教研,做好作业实际,减
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