中学教师管理制度.docx
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1、XXXXX中学教师管理制度为加强我校中小学教师职业道德建设,塑造我校教师良好的“师表”形象,根据中华人民共和国教师法、未成年人保护法、义务教育法、公民道德建设实施纲要以及中小学教师职业道德规范,特制定本规定:一、教师应自觉按中小学教师职业道德规范严格要求自己,热爱祖国,献身教育;钻研业务,教书育人;热爱学生,诲人不倦;遵纪守法,团结协作;仪表端庄、言谈举止文明;以身立教,为人师表。二、教师要全面贯彻国家的教育方针,以“培养优秀人才,发展先进文化和推进社会进步”为己任,模范遵守国家的法律法规,不得有违背党和国家方针、政策的言行,严禁参与赌博、封建迷信、色情或邪教活动。三、教师要忠诚党的教育事业,
2、爱岗敬业,教书育人。认真备课、上课、批改作业、辅导学生,不得敷衍塞责,无故停课、缺课、擅离职守或故意不完成教学任务,不得传播有害学生身心健康的思想。四、教师要热爱全体学生,尊重学生的人格,平等、公正地评价和对待每一位学生,严禁侮辱、歧视、体罚和变相体罚学生,不得公开排列学生的考试名次,不得单纯以学生的学习成绩来评价学生。五、教师要严谨治学,自觉提高自身业务素质,要树立终身学习的思想,与时俱进,不断更新知识、更新观念,增强创新意识,改进教育教学方法,充分利用现代科学技术手段,提高教育教学和教科研水平,不准在教学中出现知识性错误,不得重复使用旧教案。六、教师要尊重同事,团结合作,正确对待竞争,维护
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- 中学教师 管理制度
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