(四篇)2023纪检巡察干部党性分析报告通用.docx
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1、纪检巡察干部党性分析报告为进一步总结深化纪检巡察干部学习教育阶段性成果,结合前期学习情况和自查自纠情况,现将学习教育期间个人党性分析情况,检视自己存在的问题汇报如下:一、存在的问题:1 .政治理论学习不够系统深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及习近平总书记系列讲话精神等系统学习不够,学深悟透不够,结合实际工作不够紧密。2 .在工作方式方法上还需加强。能够不折不扣地完成领导交办的各项工作,但工作创新意识不强,缺乏锐意进取精神,工作有时存在畏难情绪,缺乏灵活性和主动性。3 .发挥头雁作用不够。作为部门负责人,带队伍的办法不多、思路不够开阔,存在老好人思想,管理不严格、不细致
2、;与群众密切联系不够,与同志们谈心谈话少,没有做到及时了解大家的工作思想和生活情况,对大家的关心不够。二、问题原因:1 .政治理论学习不够系统深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及习近平总书记系列讲话精神系统学习不够,学深悟透不够,结合实际工作不够。2 .在工作方式方法上还需加强。能够不折不扣地完成领导交办的各项工作,但创新意识不强,缺乏锐意进取精神,工作有时存在畏难情绪,缺乏灵活性和主动性。3 .发挥头雁作用不够。作为部门负责人,带队伍的办法不多、思路不够开阔,存在老好人思想,管理不严格、不精细;与群众密切联系不够,与同志们谈心谈话少,没有做到及时了解大家的工作思想和生
3、活情况,对大家的关心不够。三、整改措施:1 .把好“方向舵”,提炼政治思想纯度。在学习理论知识上,自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践,推动工作,并在实际工作中加强党政融合。2 .种好“责任田”,夯实基础管理深度。带领部门员工,摒弃懈怠思想,直面挑战,创新工作思路,为分公司改革发展夯实管理基石,提高业务工作水平,以及自身综合能力。3 .守好“主阵地:给予员工群众温度。在实际工作中,积极为员工群众排忧解难,及时了解员工群众思想状态,将我为员工群众办实事”实践活动作为一项长期性、经常性的工作抓实抓细。在今后的工作生活中,我要进一步加强对政治理论和专业知识的学习,不断的自我完善、提高工作水
4、平和责任进取意识;要关心关爱部门员工,营造和谐温暖、积极向上、团结奋进的工作氛围,发挥传帮带的作用,为大家做好服务保障。2023年开展纪检监察干部队伍教育整顿党性分析材料习近平总书记高度重视纪检监察干部队伍建设,在二十届中央纪委二次全会上强调,纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量,使命光荣、责任重大,必须忠诚于党、勇挑重担,敢打硬仗、善于斗争,在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面;同时要求对纪检监察干部从严管理,对系统内的腐败分子从严惩治,坚决防治“灯下黑”。习近平总书记这些重要指示要求,为新时代新征程加强纪检监察干部队伍建设提供了根本遵循、指明了前进方向。通过学习和研讨,结合全县开展的纪检监
5、察干部队伍教育整顿,我始终注重发挥自我革命精神,把思想摆进去、把自己摆进去、把工作摆进去,对照学习内容,积极反思存在的不足,深刻剖析原因,明确努力方向。争取在革故鼎新、守正出新中实现自身跨越,通过不断的学习提升,把新思想落实到工作中,用实际行动践行铮铮誓言。一、反思存在的问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想还存在差距。政治上的坚定来源于理论上的清醒。在工作中,我十分重视政治理论学习,坚持用科学理论武装头脑、指导实践,不断培植精神家园,练就“金刚不坏之身二但经过这段时间的集中学习,我认识到对于新思想的学习和把握,我还存在很大差距,在掌握其内在逻辑、融会贯通、以知促行等方面还做得不够
6、Q一是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上没有做到融会贯通、全面覆盖。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的科学内涵和精神实质学的不够透彻,学习缺乏“宽度”、“深度”和“高度”,总是学一条是一条,没有联系起来思考,自身在学习的全面性系统性上还有很大提升空间。二是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导纪检监察工作实际不多、学以致用不够,在新形势下面临很多新问题和新挑战,站在新时代的路口,我在某些方面存在工作思路不够创新,工作方法大多沿用以前的老办法。(二)积极探索主动思考方面还有存在不足。在这段时间中,我认真学习了习近平总书记最新讲话精神,结合自身工作实际,我进行了认真反思。主要是自身在平
7、时工作中忙于本职工作多。作为纪检监察干部,思考具体业务工作多,对于和工作关系不大的思考较少,考虑问题总是习惯于从执纪执法局部考虑问题,没有站在一定政治高度去深入思考。(三)发扬斗争精神不足。我在思想上政治上行动上能够坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,政治立场坚定。注重发挥“关键少数”的示范带动作用,以身作则、当好表率,带头旗帜鲜明讲政治、带头严格自律,切实做到忠诚干净担当。但是由于年龄原因,攻坚克难的锐气有所减弱,没有能够打破思想束缚、跳出固有思维解决问题,敢闯敢拼意识不足。二、原因分析一是系统性学习不够。我虽然坚持学原文、悟原理,平时工作中也认真学习习近平新时代中国特色社会主义思
8、想,但是对党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想融会贯通、学深悟透上功夫不到家,满足于片面地引用个别原理,对于其中蕴含的马克思主义立场和方法只知其然,不知其所以然。还存在学用“两张皮”问题没有很好解决,有的时候没有带着问题学、没有结合实际学,“读原著、学原文”却不能“悟原理”,特别在具体案件查办中,总是沿用老办法处置问题,没有很好的解决理论联系实际问题。二是工作方法有待改进。由于年龄原因,干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所淡化,面对新情况新问题有时候缺乏打破常规思路去解决问题的勇气,工作中常按照老框框、老套路,敢闯敢试、先行先试、敢为人先的拼劲精神有所减弱,再上新台阶的精气神不足,
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