【精品论文】林业局机关党建工作总结【最新文档】.docx

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1、林业局机关党建工作总结年林业局机关党建工作坚持以市一次党代会和*届二次全委（扩大）会议精神为指导，全面落实市十一次党代会对加强党的建设提出的各项要求，紧紧围绕市“十二五”发展目标，努力实现绿色增长,求实创新，跨越争先，提升机关党建科学化管理水平，为加快“五城建设”、实现“七个翻番”，推动林业改革实现更好更快更大发展提供坚实保障。按照市直机关工委的要求，重点做好以下4个方面工作:一、内强素质、外塑形象、努力提高机关服务水平。1、加强学习型党组织建设工作，坚持用科学发展观武装头脑我局机关党员认真组织学习贯彻党的全会和市委十一次党代会精神。认真开展党建调研工作，周密安排，通过上党课、中心组理论学习、

2、专题讲座、主题实践活动等多种形式，组织党员干部系统学习政治理论知识，重点放在讲学、评学、述学、考学等学习制度、笔记、检查、落实工作上。充分利用牡丹江干部学习在线，组织党员干部业余上网学习。据不完全统计，全局党员干部学习达5000多个学时，学习200多个专题，写心得体会100多篇，建立了星期五领导干部学习讲堂,党委班子成员、中层干部以及支部书记轮流主讲，重点学理论、学政策、学业务、学法律，目前，已集中学习40多次，引导机关党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作，以进一步提高机关服务水平。2、加强党员干部思想教育，机关党建建设不断增强大力开展中国特色社会主义理论宣传普及工作，以中央颁布社会

3、主义核心价值体系建设实施纲要为契机，开展以学习强素质、促进思想解放，学典型做表率、促进创先争优，学礼仪文明，促进道德养成，学市情名城、促进文化繁荣，学法规重诚信、促进社会和谐为主要内容的“五学五促”教育活动。激励广大机关党员干部牢固树立共产主义远大理想和走中国特色社会主义道路的坚定信念，切实加强典型宣传，持续开展“爱祖国、爱家乡”活动，认真履行职责，切实做到为民、务实、清廉。广泛开展职业道德教育，加强文明单位建设工作。二、务实落实、求实创新、争做生态文明建设的排头兵1、造林绿化成果显著按照市委、市政府“鼓足干劲，再接再厉，再干三年绿化牡丹江大地”战略部署，我市造林绿化掀起了建设绿色牡丹江、生态

4、牡丹江的新高潮。4月21日至23日，以“绿化丹江,美化家园”、“美化城市，造福市民”，“让森林走进城市，让城市拥抱森林”为主题，在全市范围内开展了“大干三天”全民义务植树活动。全市上半年共完成造林19.7万亩，其中重点区域人工造林7.7万亩，封山育林12万亩;绿化村屯118个，达到标准化的有30个;各级道路绿化308公里;全民义务植树176万株，新建义务植树基地62个。2、全力以赴抓好春季森林防火市委、市政府对全市森防工作十分重视，多次对全市森林防火工作进行认真部署;我市各级林业部门超前落实森防工作各项工作措施，确保全市不发生重特大森林火灾。严格实行森林防火“行政首长负责制”，把森林防火工作纳

5、入政府总体工作考核目标,使森林防火责任制得到有效落实。并研究制定了牡丹江市20_年春季森林防火工作方案,要求各地“早部署、早安排、早防备、早组织”，做好物资保障、森林消防队伍建设等工作，确保无重、特大森林火灾发生。3、项目建设步伐进一步加快“三实两创”项目领先，市林业局按照市委、市政府要求抓好省、市重点项目推进工作。20_年，全省确定了41个省级重点加工项目，我市有6项涉林项目列入省级重点项目，20_年计划投资9.93亿元，截至上半年已完成投资5.8759亿元。继续强力推进林浆纸一体化项目。实行项目责任人制度，每个环节都安排专人负责，解决项目难题，建立绿色通道，争取项目早日落户牡丹江。加快推进

6、牡丹峰国际森林生态湿地保护与开发。建设以森林生态为主的体育公园、滑雪场、湿地公园、低密度住宅及其他相关配套设施。牡丹峰总体规划调整编制工作，已通过国家林业局专家评审。强力推进三道关森林旅游资源开发，建设以一核、一带、三区为主体的森林旅游项目。三道关森林公园总体规划已在今年4月通过省级评审。4、森林资源保护管理成效明显一是严格林权林地管理。把查处破坏森林资源违法犯罪活动作为林业执法工作的重点。截止上半年全市共侦破各类案件65起，其中破获刑事案件49起，查处行政案件16起;抓获犯罪嫌疑人84人。二是林业有害生物防控能力全面加强。20上半年,牡丹江市森林鼠害累计发生面积2.13万亩，已防治1.93万

7、亩，防治率90.6%,全市共检疫种苗基地67个，检疫面积6238亩，检疫苗木6614.92万株,检疫率100%;。三是行政服务效能不断提高。认真执行政审批改革制度，进一步简化和规范审批程序，完善监管制度。截至上半年行政审批大厅共办结、审批、审核、核准事项2654件，按时办结率达到10096。5、勇挑重担全力完成包建任务在今年北山公园改造建设工程中,我们市林业局承担绿化建设工作任务，前期计划绿地面积11987平方米，投资预算107万元，后在原计划面积的基础上增加1万多平方米工作任务，预算达到200多万元。在时间紧、任务重的情况下，林业局党委书记、局长林永刚同志亲自部署、亲自指挥，迅速调整包建工作

8、方案,成立组织机构，强力推进，确保绿化建设工程按时高质完成。努力把北山公园绿化建设工程打造成北山公园的精品工程、亮点工程。三、健全机制、改进作风、增强效能型机关建设能力1.全面落实党风廉政建设责任制年初，我局机关组织召开了一年党风廉政建设工作会议，局直单位领导班子成员、局机关全体干部参加了会议。会上传达了市纪委十一届二次全会精神，对全局年党风廉政建设工作进行了部署。会上下发了市纪委十一届二次全会精神传达提纲、市林业局年党风廉政建设工作要点、牡丹江市林业局党风廉政建设责任制实施办法、关于进一步落实领导干部个人重大事项报告制度的通知等文件。林业局党委将党风廉政建设和反腐败工作纳入了重要的责任目标，

9、对领导班子和领导干部在党风廉政建设工作中的责任作了制度性规定，并进行了责任分工，进一步健全和完善了目标责任制度，局党委与机关科室、各基层场（站）负责人签订了党风廉政建设责任书，做到了目标明确，责任到人。2、扎实构建党风廉政教育新格局局党委将党风廉政教育列入了党课教育计划，注重抓好党员干部政治理论学习和教育。建立了关于开展“五强化、五提升、五做到”主题实践活动实施方案，把党风廉政建设同市委开展“三实两创”活动结合起来，同“万人评百科”活动结合起来，同开展机关作风建设结合起来，同“推进科学发展、建设现代林业”结合起来。七一前夕，由党委书记、局长林永刚同志，结合建党九十一周年纪念活动，做了创先争优、

10、塑形铸魂，以实际行动助推林业工作提档升级党课教育，同时还聘请了市委党校任*老师进行了市十一次党代会报告和新党章的辅导，进一步激发了林业局全体党员干部“三实两创”的责任感、紧迫感和使命感。3、加强和改进作风建设为加强林业行风政风建设，树立林业部门的良好的社会形象，按照市纪委的和省林业厅的有关要求，我们制定了市林业局年纠风工作方案，有步骤地开展和推进纠风工作。制定了市林业局年“关注民生、服务发展”群众最满意单位评议活动工作方案，聘请12位政治素质好、参政议政能力强、办事公道正派，关心支持林业工作的同志为政风行风监督员，通过监督员征求、收集、反映人民群众提出的的意见和建议，全部及时办结，得到了社会各

11、届的高度评价。为加强机关纪律，我们及时转发了市纪委关于实行机关风纪“十条禁令”的意见通知，并将“十条禁令”制作成宣传牌立在一楼大厅，把机关工作人员的电脑显示屏都设置上了“十条禁令”宣传桌面，起到实时警示作用。四、丰富载体、创先争优、扎实推进党建文化提档升级1、纳入目标丰富机关文化内涵首先我局机关在七一开展了“迎七一，做表率。比贡献”主题活动月活动，在“七一”活动当天，我局党组书记、局长林永刚同志带领所有党员干部重温入党宣誓誓言。同时开展开展了“我身边的共产党员”征文比赛演讲活动，进一步挖掘先进，选树典型。在活动月中，表彰了在创先争优活动中涌现出来的优秀共产党员。并开展一次“大走访、大慰问”活动

12、。“七一”前局机关（总）支部对先进模范人物、建国前入党的老党员、老红军、生活困难党员进行集中走访慰问，充分体现党组织的关怀和温暖。局机关（总）支组织展播一部电教宣传片，从而在全局党员干部中营造出“学先进、找差距、比贡献”的浓厚氛围。其次积极组织参与全市组织的各项活动，我局在全市运动会、乒乓球比赛中均获得优异成绩,并获得机关工委颁发的优秀组织奖。按照市委在八月29日组织的无偿献血活动中，我局党委副书记带头参加，并鼓励符合献血条件的党员干部参加，我局共组织党员干部职工70余名无偿献血。2、突出先进带动提升党员干部素质林业局行政审批科于年5月28日进驻服务中心，八年来先后被国家林业局授予全国“优秀窗口”称号，被省林业厅、省委省政府纠风办授予“群众满意窗口单位”、牡丹江市政府授予牡丹江市“十佳百行”巾帼文明岗、牡丹江市党员“先锋号”，年10月审批科科长崔宗霞被授予全省劳动模范称号。年市森林公安局在“亮剑行动”中被国家林业局和公安部、省森林公安局通令嘉奖、市森林公安局刑侦科荣立“集体三等功”，两名森林公安民警荣记“个人三等功”等多项荣誉。这既是他们个人的荣誉，也是我们林业的集体荣誉，在今后的一段时期内，我们林业局机关党员干部将认真贯彻十八大精神，提高自身素质，为建设生态文明而奋斗！