在基层乡镇减负座谈会上的发言提纲.docx

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1、在基层乡镇减负座谈会上的发言提纲20年是中央确定的基层减负年，中共中央办公厅下发了关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知，省市县均制定了相应的详细工作措施，我镇党委、政府高度重视，认真落实了中央和省、市、县有关要求，力戒形式主义，使得各项工作措施平稳高效推进，现将工作情况简要汇报如下：一、落实基层减负工作情况（一）宣传教育方面。一是通过党委会、全镇大会、党小组会等形式，组织机关各科室、各镇直单位、各村（社区）党员干部认真学习中共中央关于加强党的政治建设的意见等，提升政治素质和人文素质，不断提高政治判断力、领悟力和执行力，让党员干部时刻保持清醒，不被动陷入“低级红”和“高级黑”的圈套或陷阱。二

2、是组织干部观看警钟长鸣等警示教育片，增强抵御诱惑的自觉性，珍惜手中的权力和政治生命。三是开展“我为群众办实事”实践活动，以焦裕禄为榜样，对照其艰苦奋斗、一心为民的精神，查找自身不足，引导机关干部进一步树立“成长上知恩、工作上知责、生活上知足、言行上知止”的理念，将工作精力和资源最大程度放在群众身上，杜绝享乐主义和奢靡之风的滋生。在中央和省、市、县的大力推进下，形式主义突出问题得到较好整治，我镇基层减负工作一定程度落到实处。从我镇的一些统计数字上看，也有所反映。2019年我镇印发各类文件XXX个，同比减少8%；召开镇村会议XXX次，同比减少25%；督查检查XXX余次，同比减少25%；参加市县视频

3、会议XXX次，同比增加12%。虽然基层减负年在整治形式主义上取得一些成效，我们基层一线工作压力有所减轻,但和中央的要求相比，和干部群众的呼声相比，还有一定差距。具体表现为：(1)层层开会、层层发文转包现象仍然存在，文山会海尚未禁绝；(2)督查检查考核各自为政，统筹协调不够，同一工作不同方面或者不同级别的重复检查情况仍然存在；(3)要求报送材料随意性大，有时通知不够具体，工作准备时间不够，我们乡镇一线，上面千条线，基层一根针”和一对多现象较为严重，仍需我们进一步进行减负；(4)各类APP注册、推广应接不暇，电子政务工作缺乏整合。目前：我镇、村干部目前手机和电脑安装的要求学习、推进工作使用的应用型

4、APP软件，总共有25个，分别是xxxx、xxx、xxx、XXXo最少的有8个，分别是(APP名称)XXXo平均每名干部安装近XXX个APP软件。(二)健全机制方面。一是严格落实自查互查、批评和自我批评制度。引导党员干部定期查找事业心责任感下降、人生观价值观偏差等方面的问题，始终在复杂环境中保持清醒头脑，在大是大非面前站稳立场；始终把个人的奋斗目标、人生追求，自觉融入党的事业之中，胸怀远大抱负，端正人生追求，实现自我价值。二是严格预算管理、财务报销制度。规范办公耗材采购、公务接待支出、公务出差报销等事项的标准，严格落实办事人申请、办公室主任签字、分管领导审批的流程。三是完善机关管理制度。坚持厉

5、行节约，在办公室、便民服务大厅等场所适当位置贴上“请及时关闭电脑、空调、饮水机、电灯”的温馨提示，杜绝浪费。二、基层减负工作情况（一）精简文件数量。充分利用政务协同无纸化办公,运用“电脑+手机政务系统传送文件，干部随时可以查阅文件、处理政务等，提高公文运转效率，节约时间，节约资源。截至目前，我镇共印发各类文件87件，同比减少31%。（二）压减会议次数。坚决遏制同一会议要点多次开会传达，制定加强统筹管理、压减会议数量、提高会议实效、控制会议规格4条措施，大力推行多会合一，让党员领导干部少在会场多到现场，深入群众问计于民。截至目前，我镇召开会议次数同比减少23%。（三）整合沟通媒介。按照“谁建群谁

6、负责”“谁管理谁负责”的原则开展清理整治工作，合理整合功能重复的微信工作群、政务类APP,在工作结束后及时解散临时性、阶段性微信工作群，及时解散长期未使用或使用频率过低的僵尸群。三、下一步打算（一）强化理论学习。采用线上线下多渠道模式组织开展教育培训，作为党支部学习和机关干部教育培训的重中之重，推动学习贯彻不断往深里走、往实里走、往心里走，从根本上筑牢政治信仰的基石。（二）加强警示教育。组织参观警示教育基地，撰写心得体会，总结推广一批担当作为、一心为民、真抓实干的好典型，每周四工作例会上通报一批违反中央八项规定搞形式主义的典型案例，警示机关干部认真履行职责，引以为戒。（三）完善考核机制。制定奖

7、惩制度，提升厉行节约的氛围，清除事不关己高高挂起的思想。健全长效制度，把解决形式主义为基层减负融入督查检查、干部考核考评等工作中，推动整治监督常态化、长效化。为深入贯彻落实省纪委全省纪检监察机关监督保障深化整治形式主义切实为基层减负的措施意见，我局高度重视，认真开展了专项整治，现将工作开展情况报告如下：一、加强组织领导，严格工作要求一是在本次专项整治工作中，局党组加强组织领导，召开党组会专题研究工作措施，明确了主体责任、监管责任,把整治形式主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务，长期任务来抓，坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点。教育引导全局党员领导干部自觉从牢固树

8、立“四个意识”、坚决践行“两个维护”的政治高度，深刻认识和把握集中整治形式主义的重要性。二是领导班子坚持以上率下，发挥“头雁效应”。党组书记认真履行从严治党第一责任人职责，靠前指挥，亲自推动。各班子成员按照“一岗双责”的要求真正把自身摆进去，把职责摆进去，把思想摆进去，把作风摆进去，带头学习整治要求，带头查摆问题，带头立行立改，带动广大党员干部，让形式主义无处藏身，让真抓实干、不尚空谈蔚然成风。三是认真开展学习部署。党组结合关于持续整治形式主义、官僚主义问题的通知，通过“三会一课”“周例会”等形式，组织全局党员干部认真学习了省纪委全省纪检监察机关监督保障深化整治形式主义切实为基层减负的措施意见

9、，深入交流讨论，掌握整治要求，把思想统到中央的要求和部署上来。把集中整治形式主义问题摆上了重要议程,进行专题研究、专门部署，明确目标任务、工作重点和实施步骤。二、开展了自查自纠我局认真梳理了存在的形式主义3个方面的突出问题,分别以班子成员牵头，逐一加强整改。一是贯彻落实上级重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题；二是过度留痕问题；三是宣传标语口号散滥问题。针对自排自查梳理出的问题，采取以下措施进行整改。一是贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题1.坚决维护党中央权威和集中统一领导，决不允许当两面派、做两面人。2、对党中央和省委、市委、区委重大决策部署，必须不折不扣贯

10、彻落实，决不允许空喊口号、作秀造势，决不允许以开会发文代替落实，决不允许工作刚部署就报告，刚开始就急于总结成绩、宣传典型。3、严格落实重大问题请示报告制度，领号干部必须如实报告个人有关事项，决不允许先斩后奏、边斩边奏甚至斩而不奏。要求班子成员离开安阳24小时以上必须报告局里。4、坚持勇于担当、攻坚克难、埋头苦干，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，决不允许消极应付、敷衍了事，层层往上报、层层不表态。5、结合实际创造性开展工作，对党中央和省委、市委、区委、局党组每一项重大决策部署都要研究具体办法、拿出过硬措施，决不允许依葫芦画瓢，真正确保各项决策部署落到实处。二是过度留痕问题1、除上级明确要求

11、的留痕事项外，自行提出的原则上一律取消。确需保留的，严格审批清单化管理。2、除上级明确规定外，不就单项工作印制专门工作记录本或要求单项工作用专门笔记本，不要求事事做工作方案、事事组专卷备查，不要求通过QQ、微信、专用APP等载体晒工作痕迹。3、各类检查考核原则上不看软件资料，尤其是不看计划、台账、总结等痕迹资料，不简单以留痕多少、资料精美程度评判工作好坏。4、优化考核指标，降低留痕事项在考核中的权重，增加工作实效和群众评价的权重。三是宣传标语口号散滥问题1、按照谁发布谁审核把关原则，严格宣传标语口号内容审核把关，注重适时适度进行宣传，决不允许刻意标新立异无限拔高。2、宣传标语形式要庄重、简朴、

12、实用，一般不得专门设置展板，原则上不得使用高档材质。三、抓住重点进行整治1、落实查摆问题整改针对查摆出的问题，加强了与上级业务部门的沟通、请示和报告，加快推进整改措施的落实。整改落实情况在一定范围内进行了公开公示，主动接受干部群众监督。2、开展了问题线索排查畅通监督举报渠道，鼓励群众举报形式主义问题。对反映的形式主义线索进行了仔细排查，明确提出处置意见，对形式主义苗头性、倾向性问题进行了“咬耳扯袖”、谈话函询，对发现的违纪违规问题线索及时核查处理和移送。按照职能职责建立问题线索管理台账，动态更新，定期汇总核对,确保“不遗漏、不放过”。3、开展了问题核查处理加大对自查问题的严查核查处理力度，对存在的问题不包庇、不护短。对在执纪审查中发现的形式主义问题，深挖细查，一追到底，严肃处理。下一步，我局将坚持把“靶向治疗”思维把形式主义3个方面突出问题，纳入专项整治重要内容，并适时对形式主义典型问题和案例进行公开曝光形成有力震慑。