重点用能单位节能目标责任评价考核计分表.docx

《重点用能单位节能目标责任评价考核计分表.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《重点用能单位节能目标责任评价考核计分表.docx（2页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、重点用能单位节能目标责任评价考核计分考核指标考核内容评分标准评分依据节能目标（50分）单耗下降率目标（包括单位产值能耗下降率、单位主营业务收入能耗下降率、单位建筑面积能耗下降率等）（35分）完成年度计划目标及累计降低进度目标。（35分）未完成年度计划目标，但完成累计降低进度目标。（20分）完成年度计划目标，但未完成累计降低进度目标。（10分）未完成年度计划目标及累计降低进度目标。（0分）节能目标完成指标为定量评价考核指标，以“十四五”时期怀柔区重点用能单位节能指标分解表（详见附件2）中的节能目标及各重点用能单位制定申报的年度节能目标为基准；未制定申报年度节能目标的，单耗下降率目标以“十四五”时

2、期怀柔区重点用能单位节能指标分解表中的年均下降率为基准，且累计降低进度须达到年均20%以上；能源消费总量控制目标以计算年均增速确定的具体数值为基准，依据区统计局提供的各重点用能单位节能目标完成情况进行评分。能源消费总量控制目标（15分）不超过年度计划目标。（15分）超过年度计划目标10%以下。（10分）超过年度计划目标20%以下。（5分）超过年度计划目标20%以上。（0分）节能措施（50分）节能工作组织和落实情况（10分）1 .建立由企业主要负责人为组长的节能工作领导小组，并定期研究部署企业节能工作。（3分）2 .设立或指定节能管理专门机构，并提供工作保障。（3分）3 .设立能源统计岗位，按时

3、保质报送能源统计报表。（2分）4 .贯彻执行节约能源法及配套法律法规及地方性法规与政府规章。（2分）各重点用能单位提供的证明资料。节能目标分解和落实情况（10分）1 .按年度将节能目标分解到相关部门、机构或岗位。（2分）2 .对节能目标落实情况进行考核。（5分）3 .实施节能奖惩制度。（3分）各重点用能单位提供的证明资料。节能措施（50分）节能技术和节能工程实施情况（施分）L主要产品（服务）单耗或综合能耗水平在全国或北京市同行业中处于先进水平，4分；处于平均水平，2分；其他不得分。2 .采用节能新产品、新工艺、新材料或投入节能技术改造专项资金。（3分）3 .实施节能技术改造项目或新能源和可再生能源项目。（4分）4 .开展能效对标工作。（2分）5 .淘汰落后耗能工艺、设备和产品。（2分）各重点用能单位提供的证明资料。节能管理工作执行情况（15分）1 .实施能源管理岗位备案情况。（2分）2 .落实能源利用状况报告制度，按时按质报送。（3分）3 .配合开展节能监察执法工作。（2分）实行能源审计或清洁生产，并落实改进措施。（5分）4 .加强能源计量基础能力建设，完善智能器具配备，并定期进行器具检定、校准、记录、汇总、分析能源数据。（3分）各重点用能单位提供的证明资料。