宝洁公司资深销售经理的营销经验总结.docx
《宝洁公司资深销售经理的营销经验总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《宝洁公司资深销售经理的营销经验总结.docx(8页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、宝洁公司资深销售经理的营销经验总结很多销售人从事销售数年无甚成就原地踏步,一些人刚入销售行当却如鱼得水游刃有余。有经验的人士明白,商务销售的成败是诸多因素综合决定的,既有偶然性因素更有规律性因素,偶然性因素是运气,规律性因素则是指销售人员从前期客户挖掘、客户沟通、营销工具的选择、专业程度、细节把握、价格、产品质量、售后服务等一系列扎实有效的工作。因此注重销售工作的“系统性”更加重要,从客户信息收集、引导沟通、客户管理等一揽子均需耐心细致处置,断不可浮躁,由于几乎所有的销售卓著者都要通过扎实的前期基础工作到客户量积存这一过程。二、有效的筛选目标客户销售工作的第一步就是确定自己的目标客户,即推断销
2、售机会的存在,那么如何搜寻目标客户?什么客户才最有可能是你的目标客户?十年前有句名言:“到有鱼的地方去钓鱼。”市场中充斥着众多的销售信息,在目标客户最集中的地方寻找客户,才能取得更好的效果。因此一定要找准目标客户。下面是本人的一些常用方式:一)、定向广告数据库:向目标顾客群定向发送广告;E-MAlL或者者短信,吸引客户关注;行业信息:政府部门资料、行业组织资料、企业黄页、工商企业目录、杂志、互联网等、客户公布的消息等等。国际国内的交易会,如广交会、高交会、汽车零配件博览会等等;二)、网络群体通过行业论坛/QQ群认识朋友;三)、业内人士互换结识像与自己同行业的销售人员,尽力的去与他们互换手里的客
3、户资源,这样能够互通有无。不要怕别人抢了你的客户,由于你能从别人身上获得更多的信息,即便不互换,也同样存在争抢客户的可能;四)、好友介绍这种方法是业务员通过他人的直接介绍或者者提供的信息进行顾客寻找,能够通过业务员的熟人、朋友等社会关系,也能够通过企业的合作伙伴、客户等由他们介绍。但很显然通过以上途径得到的信息并不都是销售机会,假如对这些信息全部进行跟进的话,必定会造成公司资源的浪费,并错失真正的销售机会。因此这里首先就有个收集信息与筛选客户的步骤。全面的推断与筛选详见最后一部分。三、有效的找准你要找的人拨打陌生拜访电话后,成功的第一步就是要找对人。因此,电话营销员拨出陌生电话的首要环节就是要
4、设法找到你要找的关键人。如何找到关键人呢,经常在电话营销不明白找具体负责人姓名时,前台往往拒绝转接,大公司特别如此。因此先最好熟悉到该部门负责人的姓氏最好。若不能,这时建议你直接说找“企划部”或者者“市场部”;若当前台问你找哪位这时通常能够说“你们企划部刚刚给我电话时很急,没听清Z假如前台非要明白要找的人具体姓名时才转接时,这样你能够多试,一直打到她转接为止。这样比较有技巧性。通常不建议撒谎欺骗前台说“认识谁谁”,由于一旦前台追问你会很难堪。如何推断这个人就是你要找的关键人?有决定权,有归口事务管辖权。如何推断呢?通常建议直接问,当然要有技巧性。比如能够这么问:“这事是您定呢还是会有其他人参与
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 公司 资深 销售 经理 营销 经验总结
