XX区提升基层医疗服务能力及村医待遇保障考评管理办法.docx
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1、XX区提升基层医疗服务能力及村医待遇保障考评管理办法为贯彻落实党的二十大和推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习成果与实践成效相结合,切实解决人民群众在医保服务中遇到的难点、堵点问题,不断增强基层群众的幸福感、满意度,持续优化医保公共服务,结合我区实际,制定本办法。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以病人为中心,以医患安全为目标,规范基层医疗服务行为,优化基层医疗服务流程,加强基层医疗质量管理与控制体系建设和村医待遇保障,认真查找和解决医疗服务中存在的突出问题,提升质量、提高水平,努力改善广大患者的就医感受,为广大群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服
2、务。二、考评范围全区各基层医疗卫生机构,60家村卫生室,实现基层医疗卫生系统全覆盖。三、工作目标(一)加强基层医疗卫生机构班子和制度建设。全面落实乡镇卫生院和社区卫生服务中心各项卫生行政管理政策,着力解决综合管理中存在的水平不高、管理涣散、制度缺失、政令不通等问题,实现基层医疗卫生机构纪律严明、管理严格、政令畅通、心齐气顺的目标,对村卫生室的医德医风监管真抓实效。(二)加强和规范医疗服务质量建设。全面落实各项医疗服务核心制度,着力解决医疗卫生管理中存在的规范不严、操作不当、质量不高等问题,实现医疗单位规程齐全、照章办事、按规操作、合理诊疗的目标。(三)加强行风建设。全面落实行业监督防控制度,着
3、力解决村卫生室药品平台采购不规范、诊疗服务流程和诊疗行为不规范、诊疗环境差、服务态度不好等问题,实现医疗单位药品购销规范、诊疗环境优化、服务态度明显好转的目标。(四)加强业务考核。村医需要熟练掌握诊疗流程和系统录入、医保报销操作、家医签约服务等方面通过工作质量和完成率值两方面进行考核。四、工作内容(一)加强班子建设,提升管理能力。一要明确责任。各基层医疗卫生机构一把手是基层医疗服务质量管理第一责任人,以主要精力加强和改善村卫生室管理。二要强化考核。院领导要定期研究提高医疗质量、保证医疗安全、改善服务态度等工作,确立质量与安全工作重点目标,组织开展经常性监督检查,针对存在的问题,落实持续改进措施
4、。三要加强督导。建立目标台账,落实督导任务,实行“一把手”包保制度,对村医诊疗流程和系统录入、医保报销操作、家医签约服务等方面通过工作质量和完成率值两方面进行考核。(二)健全工作制度,建立长效机制。一要整章建制。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要根据职责分工,按照医疗机构管理条例、省医务人员医德考评实施细则及医院建设标准、医务人员管理规定等法律法规和新医改政策要求,结合实际,建立健全各项规章制度。二要规范操作。在具体工作中要严格依法执业,行为规范。三要严格奖惩。要根据相关制度制定具体的违规惩处规定,引导约束全体村医按章办事、按规操作,遵守诊疗规范并建立长效机制。(三)强化基层巡诊力度,解决村卫生
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