个人转正工作总结.docx
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1、个人转正工作总结自2022年8月参加工作以来,在各位领导和同事的关心帮助下,围绕中心大局,严格遵守规章制度,认真履行岗位职责,勤于学习、乐于思考,较好地完成了各项工作任务,取得了思想和工作上的新进步。现将个人工作总结如下:一、加强学习,促进思想、业务取得新进步一是提高政治觉悟,完善知识储备。主动学习党的路线、方针、政策,在政治思想和理论素养方面取得了进步。通过单位组织集中学习和个人学习,对党的二十大和习近平总书记系列讲话精神有了深刻理解,积极参加“党员统一活动日”活动,按要求完成学习笔记,自觉用党的创新理论武装头脑,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两
2、个维护”。二是加强业务学习,提升综合素质。系统学习并掌握了业务岗位知识、税费基础知识、税收相关法律基础知识,深刻领悟到税收工作的重要性,牢固树立“依法行政”“以纳税人缴费人为中心”意识。同时,通过一系列的初任培训I,提升了干好税务工作的技能,完善了自身知识体系,明确了职业定位和发展方向。二、立足岗位,较好完成各项工作任务一是坚持以人为本,确保社保岗位工作尽善尽美。认真学习金税三期社保子系统操作,掌握各功能用途,坚持总结反思,不断提升服务质效;珍惜每一次和缴费人沟通交流的机会,努力掌握方言,拉近与群众的距离,融洽征纳关系;学会换位思考,耐心细心暖心的服务缴费人,让缴费人满意。二是注重学习积累,力
3、促新闻宣传工作提质增效。在持续学习和积累中夯实了文字功底,提升了履职能力。基本掌握了新闻宣传的写作方式、方法,提升了新闻宣传的敏锐性、敏感度。截止目前,在光明网、新华财经等央级重点媒体刊稿9篇;在XX经济报、交汇点新闻等省级媒体刊稿8篇;在XXXXAPP微信公众号刊稿5篇。三是展现税务担当,持续提升志愿服务能力水平。下沉安民社区参与核酸检测、文明城市创建等工作,为城市发展贡献自己的一份绵薄之力。也在志愿服务中提升了自我,在奉献中收获了快乐。三、查找不足,找到目标和前进方向回顾这段时间以来的工作,自己虽然取得了一定的进步,但还存在很多不足。一是方言掌握不够到位。部分乡镇方言还有听不懂的情况,导致
4、沟通不畅,影响业务办理进度;二是缺乏系统的写作培训,文字功底不够扎实。针对存在的问题,我将在以后的工作中加以改进,加强语言学习,多听多学多说,提升沟通交流的能力。同时,努力提升新闻写作水平,通过勤奋好学多练习、发掘新闻线索、在写作中观察和总结,不断提高工作能力,争取成为一名优秀的税务工作者。副局长巡察整改专题民主生活会对照检查材料根据县委巡察办印发第三巡察组关于巡察县民政局党组工作的反馈意见的通知(城巡办发(*)*号)文件要求,针对第三巡察反馈的问题,结合自己分管联系工作,深入查找问题,分析问题根源,现作如下自我批评:一、存在的主要问题(一)学习不够深入。一是理解精髓实质不够。在思想上,学习习
5、近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神不够重视;在行动上,缺乏主动性和自觉性,被动学习;学习形式单一,仅限于学文件,没有结合工作实际深入研究,对党的创新理论学习不够深入、理解精髓实质不够。二是学用结合较差。理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足与片面的理解和引用个别理论精神,导致理论指导实践的作用发挥不好,谋划各项工作时缺乏方法、用不上来。比如用理论指导解决治理低保“人情保”“关系保”等战略性、长远性问题不足。(一)执行决策部署有差距。一是担当精神不够。比如在近两年对乡镇(街道)民政工作考核中,低保方面的考核只对“保障比例不低于上年度比例”“补差比例不低于上年水平”“应兜尽兜”三项指
6、标实行扣分,只考进,不考出,未突出低保工作的公平、精准原则,未建立健全“应进则进、应退则退”的双向考核机制。二是日常审批管理不到位。比如对低保常态化监督检查不够深入,经济核查不及时,政策宣传不到位,导致在落实“应救尽救”、“应退必退”上有差距;又比如部分重残、在校学生等重点群体分类救助不及时、不精准;再比如老年公寓于*年实施消防安全工程改造,没有按照合同规定扣除城口县建筑工程公司质保金;还比如残疾人“两项补贴”落实不到位,导致部分符合救助条件的困难群众没有及时享受到补贴。三是问题整改不及时。一是对低保领域存在的不正之风缺乏主动发现机制,对人情保、问题保、关系保、应保不保等问题,动真碰硬少,直面
7、解决不够;二是*年在全县党员干部涉权事项工作中,拖沓被动,没有在规定的*天时间内完成交办的*件核查报告;只是向时任县纪监委分管此项工作的副书记李才华同志口头请示因业务量大须延长办理时限后同意,但没有书面请示留下痕迹。四是业务培训不够。基层民政干部业务不熟,有针对性培训指导不够。五是对下属单位疏于管理。对分管联系的老年公寓,多年来只有资产没有员工,没有将其资产纳入机关财务统一管理,导致分列两个账户,管理不到位。六是难点工作推进缓慢。比如县中心敬老院因招商引资不力,导致建成*年后一直无法运营。(三)党支部建设有差距。一是党小组划分不科学。我作为机关党支部书记,对机关支部党小组组合随意,没有按照便于
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