人武部述职报告三篇.docx
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1、人武部述职报告三篇篇一根据党委分工,我负责人武工作,协管招商引资工作和计生工作,蹲点镇兴村和南营村。一年来,我镇人武工作在上级军事部门和镇党委、*的正确领导下。现在我将今年来自己所做的主要工作汇报如下:一、加强学习,促进自身素质的提高理论是行动的先导,理论成熟是政治成熟的基础和前提。本人通过理论中心组学习,机关周六学习等形式,树立科学的发展观、树立正确的政绩观、树立牢固的群众观等学习教育,指导自己工作,一定程度上提高了自己的理论水*、工作能力,努力使自己做武装工作处于全市的先进行列。二、真抓实干,开拓性地推进人民武装工作各项工作只有求真务实,真抓实干,才能真正落到实处。一年来,我始终把武装工作
2、摆上重要议事日程,围绕政治、组织、军事“三落实”和召之即来、来之能战的要求,切实加强我镇国防后备力量建设。1、狠抓队伍建设。加强队伍建设,是新形势下抓好武装工作的重头戏。第一,抓好民兵组织落实。三年来,本人带头深入基层调查摸底,细心工作,依靠村基层组织对全镇12个村民兵干部及全镇260名基干民兵进行调整。我镇民兵组织更纯洁,民兵队伍组织得到进一步落实。第二,坚持以思想政治工作为主,精心组织一年一度的民兵军事练习活动。利用刊物“东海民兵”、“*国防报”等辅助教育,使广大民兵树立正确的人生观、价值观,不断强化全心全意为人民服务的宗旨观念。在军事练习中,坚持严格按照规定练习课目要求和练习大纲,既练军
3、事,又练作风,使民兵的军事技能不断得到提高,出色地完成了上级下达的练习任务。第三,注重*时的教育和培训。*时,我们组织学习党的政策、法律,传达上级会议精神等,使基干民兵了解时事,关心政治;定期聘请教师进行爱国主义、法律讲座,组织学习,增长他们的法律、科学文化知识。第四,重视民兵干部的培养、选拔教育。我们从战略高度出发,挑选优秀退伍战士,担任村民兵干部,村民兵连长进“双委”率达100%,较好地理顺了村工作和民兵工作的关系。2、保质保量地完成征兵任务。征兵工作是党管武装工作的一项基本工程。近年来,随着市场经济的不断发展,征兵工作出现了许多新情况、新问题:经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵
4、失去了爱好;高等教育的逐渐普及,在一定程度上减少了兵员;人员外出打工给征兵、政审工作带来难度;市场经济竞争,兵龄过短,优扶、安置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据*、*有关文件精神,结合我镇实际,提高待遇,落实责任,做好征兵工作。一是深入宣传,营造氛围。我们先后多次召开村干部会议,布置任务,落实责任。同时利用广播、有线电视、墙报、宣传标语和悬挂条幅标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发广大青年的参军热情。二是抓好兵员的文化质量。我们根据“把优秀青年输送到部队”的指示精神,正确把握“优秀”涵义,自觉克服“完成任务不退兵、文化质量是软指标没关系”的低标准思想,积极鼓励大中专学生、
5、高校落榜生报名应征。近年来,我镇的兵员素质得到明显提高,大中专高中以上文化程度占任务50%以上。三是依法建立征兵约束机制。我们实行分工包干,周密组织,严厉纪律,在初检、体检、政审等3个环节严格把关,不符合条件的一律不送,保证每个新兵的政治表现情况清楚,不留死角,不留疑点。四是建立一公开两监督制度。坚持集体定兵、择优定兵原则,并在政务公开栏上张榜公布,接受群众监督,增加征兵工作的透明度。20xx年完成14名新兵征集任务。三、切实抓好廉洁自律,增强拒腐防变能力1、按照为民、务实、清廉的要求,认真贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定,严格执行“十个不许”、“四大纪律”、“八项要求”。坚持以自律为本,以
6、廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,努力做到“自重、自省、自警、自励”。本人能认真贯彻廉政准则,执行“8禁止”、“52不准”,生活作风严谨,办事公正,带头狠刹。2、拒腐防变,加强了自身廉政色设公生明,廉先威,一年来,我认真学习党风廉政建设的若干规定,用廉政制度管好自己的嘴,手、腿、时时刻刻注意自己的形象,保持艰苦朴素的作风,不该去的地方不去,不该拿的东西不要,努力做到每说一句话都要看看是否符合廉政建设的要求,多做一件事,都要看看是否符合廉政建设的利益,要走一步路都要看看是否走在廉政建设的路线上。努力做廉政建设的楷模,当廉政建设的典范。一年来,我取得了一些成绩,这都是县委、县*和乡
7、党委、*领导的结果,是同志们支持的结果。这些成绩与党的要求还差之千里,与同志们相比还相差很远。今后,我坚决继续努力,发扬成绩,克服缺点,再接再励,向上级和党委、*交份满意的答卷。一、四项主要工作实绩1、创新创优实绩。首批兵员动员集结是国防动员的重中之重。针对首批动员对象分布广、外出务工多、流动量大的特点,我指导确定了农村和城市编组的不同方法,制定了县首批兵员动员对象管理细则和实施办法,采取县乡村三级联动,每一名动员对象都有人负责联系召回。在民兵整组工作中,我带领工作组,深入全县所有乡镇,一家一家督查,切实了解首批兵员动员和外出民兵召回中存在的矛盾和问题,动员大家共同研究解决的办法和措施。在省军
8、区组织的民兵整组检查验收中,我县快速集结分布在5省1市的二炮预编人员,受到省军区的充分肯定。2、为群众排忧解难、办实事实绩。作为人武部主要领导,关心部属是我应尽的责任和义务。我部没有本县干部,现有干部大都分居两地,尤其是随军家属的工作安排存在一定的难度。为了把符合随军条件的人武部和驻泗部队干部家属工作安置好,我要求政工科详细了解待安置随军家属的情况,并将安排建议向县委常委议军会议作了汇报,得到了县委的重视。在县委的关心支持下,县人事部门正在协调解决驻泗部队5名干部随军家属安置问题。3、有潜在、长远效应的打基础工作实绩。因为过去在常州工作,我对全县基层武装部规范化建设的落后状况感受更加深刻。全市
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