地税年度工作总结十四篇.docx

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1、地税年度工作总结十四篇地税年度工作总结篇12月10日下午，南溪区地税局在区局四楼会议室召开20年度工作会，会议总结回顾了20_年各项工作，传达了省市局工作会议精神，安排部署20_年工作。市局党组成员、总会计师唐展到会指导。会上，该局党组书记、局长胡培作了题为把握新常态适应新挑战全力推进全区地税事业新发展的工作报告，指出：20_年，全区地税系统在市局和区委区府的坚强领导下，以组织收入为中心，以省局“一二三四”工作思路、市局“七个意识、三个三”和区委区政府“三大定位、两个率先”为重要指引和基本遵循，深入推进党的群众路线教育实践活动，团结奋进、稳位求效、狠抓落实，组织收入昂首迈入六亿大关，圆满完成了

2、各项目标任务。报告明确：20年，全区地税系统要把握新常态，立足新起点，适应新挑战，紧紧围绕组织收入目标，着力抓好以下五项重点工作：一是认识经济税收新常态，强化形势预测研判，狠抓组织收入；二是适应税收法治新常态，强督查严执行，全面推进依法治税；三是抓好征收管理新常态，进一步优化纳税服务，促进税收效能提升；四是抓好党风廉政建设新常态，强化责任落实，不断优化作风，规范管理，促进队伍建设上新台阶；五是完善绩效管理办法，深化绩效文化建设，提升执行力，保障工作任务有效落实。唐展充分肯定了南溪地税20年工作，认为其将在南溪地税历史上留下浓墨重彩的一笔，分析了20_年税收新常态以及面临的困难与压力，并提出几点

3、要求：一是提早谋划组织收入，把握好营业税移交，强化土地增值税管理；二是依法行政要立足于实，不断完善相关管理制度；三是党风廉政建设要立足于管，建立机制,强化制约；四是队伍建设立足于新，要高度重视，创新管理，推进地税文化建设。地税年度工作总结篇2（一）加强学习，不断提高综合素质能力作为一名地税系统的新兵，整个地税系统的工作对我而言都是陌生的。虽然通过一个多月的熟悉，我已经了解并掌握了工作相关的知道和技能。但是在明年的工作中，我将更进一步的加强学习，认真学习党和政府的路线方针政策，围绕“聚财为国、执法为民”的核心价值观，结合实际工作，树立正确的地税观，更加扎实的掌握自己开展工作所需的理论知识和业务技

4、能，从而更加的适应并胜任工作。（二）认真准备，参加系统内的专业培训根据系统的相关规定，对新进人员要进行业务知识和相关技能的专门培训。在即将到来的201_年，我将自己积极的作好准备，认真搞好知识储备，为自己参加系统内的培训打好基础，确保自己圆满完成培训学业，顺利通过结业测试。（三）刻苦钻研，早日通过从业资格证审核地税系统很多工作都是需要过硬的财会知识和业务技能的。因此，在明年的工作中，我将利用一切的时间和机会，努力钻研业务，消化相关理论知识，发扬军人的不怕苦不怕累的精神，早日拿到会计从业资格证，为自己游刃有余的开展工作增添一枚极具分量的祛码。总之，二O一五年虽然马上就要过去，但于我而言，却是我地

5、税生涯的开端。在来年的工作中，我将以著名诗人汪国真的诗句“既然选择了远方，便只顾风雨病程”来鞭策和鼓励自己，以自己的顽强拼搏的精神和坚忍不拔的意志，力争以最快的速度适应并胜任工作，以最短的时间创造出一流的业绩，来回报组织和领导的信任，来实现自己的人生价值。地税工作者2020年工作总结地税年度工作总结篇3个人年度地税工作总结一、前言新的一年开始，回首过去一年，个人在地税系统的工作尽管不是十分完美，但也取得了一些成绩，特此总结。二、工作概述作为一名地税工作人员，我的主要工作职责是负责办理纳税申报、税款缴纳、税务咨询等相关工作。在这些工作中，我积极学习和掌握了新的政策和法规，全面提高了自己的业务水平

6、。在本年度的工作中，我主要做了以下几个方面的工作：1 .精准减税：根据政策要求，对符合条件的纳税人进行减税优惠，充分发挥减税的积极效应；2 .加强宣传：通过网络平台、宣传单、宣传板等方式，多渠道向纳税人宣传税收政策和税收知识，提高纳税人对税收的认识和了解；3 .税源管理：坚决打击偷逃税行为，加强对重点行业和税种的管理，确保纳税人按时足额缴纳税款；4 .强化服务：对纳税人的咨询和投诉进行及时的响应和解答,提高服务质量和效率。以上工作充分体现了地税系统在加强税收管理、服务纳税人、维护税收公平等方面所作出的努力和成绩。三、工作收获在这一年的工作中，我认真学习、严格执行税收政策和法规，认真落实工作任务

7、，取得了以下成绩：1 .税源严格管控，税款征收稳步增长；2 .依法惩治偷逃税行为，确保纳税人按时足额缴纳税款；3 .税收政策和法规宣传工作不断做好，税收意识不断提高;4 .加强服务意识，做好纳税人服务工作，基本满足了纳税人的需求。四、工作心得在这一年的工作中，我深刻认识到，作为一名地税工作人员，我们的工作不仅要依法行事，还要切实做好服务工作，让纳税人感受到税收部门的温暖和关怀。同时，在工作中，我们也要紧跟时代的步伐，不断学习、不断创新，为税收工作的发展贡献自己的力量。五、展望未来展望未来，我将继续努力，不断学习、不断进步，在工作中不断创新、不断提高服务水平，为地税系统的发展贡献自己的力量。同时

8、，也希望地税系统能够继续在税收管理、服务纳税人、维护税收公平等方面取得更加卓越的成绩。地税年度工作总结篇4地税人事工作个人年度总结时间如白驹过隙，一年的时间转瞬即逝。回首过去的一年，地税人事工作的繁琐任务、创新举措以及付出的汗水让我感到十分难忘，特此总结一下，以便于更好的总结和规划下一年的工作。一、工作走向1、情况总览今年地税人事工作要求更高、节点也更紧。在这样的情况下，我切实贯彻了“高标准、严要求”的原则，尽最大努力按时、高质量地完成各项工作任务。通过不断地学习进修、提高工作效率、增加管理技巧，我取得了一定的成绩。2、任务执行情况在今年的工作中，我按照要求，有条不紊地完成了各项人事任务，包括

9、：招聘、职称评审、绩效考核等，其中以招聘任务的开展最为重要。为了更好地完成这项任务，我详细分析了岗位需求，明确了报考条件和考核内容，通过制定公正透明的考试流程，最终完成了招录任务。3、管理创新今年，在人事管理方面，我结合实际情况，不断探索创新并加强管理。例如：我独立设计了基于互联网技术的考勤管理系统，通过实时记录员工上下班情况，提升了人员考勤的工作效率和管理质量。同时，我还倡导了一系列的互动交流活动，以推进员工的学习积极性和工作态度，形成了良好的企业文化氛围。二、工作感悟论语中有一首名为学而篇的诗句：“温故而知新，可以为师矣。“这也是我在工作中深深体会到的一种真理。通过回顾与总结，我发现自己年

10、度工作中存在了一些不足，我会在未来的工作中加以改进。同时，我也从工作中得到了许多宝贵的经验与感悟。首先，我明白了“细节决定成败”的道理，只有将每个小细节做好，才能真正达到整体质量的标准。“内环勾外圆，大圆留小圆”。要确保每个环节的顺利开展，还需要积极与各相关部门沟通、协调，从而让人事工作达到最佳效果。其次，沟通是非常重要的，无论事务或人际之间。在即将到来的新一年里，我会努力改善人际沟通，使得工作与团队协作更为高效。最后，我还需要加强不断学习、不断进取的意识，不断去探索各种新的工作方式，微创的改进会带来远大的效益。三、新年展望新的一年，我将继续以积极的姿态，扎实的工作、创新的思维、务实的行动，不

11、断努力推动地税人事工作更加高效、高质量、高水平的发展。同时，我将明确新的一年岗位目标，加强自身综合素质，为上级、同事和用户提供更优质的服务。终有一天，当我们再回头看的时候，会发现，我们所经历的所有历程构造了我们今天的样子，而我们往后走的最终效果，也取决于我们当下做的每一件事。地税年度工作总结篇523号文件，我所荣幸地组织了试点工作。通过试点，我所基本实现了从手工操作到微机管理的转变，实现了纳税人信息的“一户式”存储，税收管理员工作的动态跟踪。对加强征管数据的收集和分析，提高管理决策的前瞻性起到了重要作用。三、强化内部管理，在管理内涵上求突破，保证地税队伍健康发展，践行人才税务内部管理不仅指税务

12、管理，同时包含政务管理、队伍管理和事务管理，他们相辅相成，互为依托、相互补充。我认为最核心的是效能建设，最关键的是制度建设，最基础的是政通人和，最根本的是民主集中和财务公开，最重要的是廉洁勤政。1、加强班子和队伍建设。上半年，我所班子成员带头树立了“实干就是能力，落实就是水平”的理念，坚持“从我做起，向我看齐，对我监督“，做团结奋进、出色工作、勤政廉洁的表率，做增强垂管意识，提高执行力的表率，帮助班子成员树立“有为才有位，有位当有为”的观念。教育职工学会做人，谦和处事，要讲团结、讲原则、讲大局、讲奉献，要大气不要小气，要多唱“团结就是力量”，多说“团结是本事，团结出人才”；教育职工居安思危，树

13、立“不进要落后，慢进也要落后”的观念，加强学习与锻炼，提高自身素质。为此，我所在2月份开展了“双选竞岗定乡镇，自由组合定组员”活动，取得了预期效果，既让职工充分认识了自我，又充分整合了人力资源，还得到了乡镇的认可。2、建立和完善各项规章制度，大力推进内部管理规范化。根据县局精神及要求，结合我所实际，我们制定和完善了大厅岗位职责、管理组职责、检查组职责、工作督查落实制度、税源跟踪管理制度、税票发票盘点制度，财务集体审理及报批制度、分组轮流接待制度及周五例会制度。坚持做到“用制度管人，按制度办事，以制度管钱，靠制度建所”。3、加强党风廉政建设，坚持反腐倡廉不松劲。一是坚持了派驻纪检监察员每月一次对

14、税票、发票、财务进行一次盘点，审核和监察，切实把好廉政建设观。二是坚持大额税收所内集体审理制度，对纳税额在2000元以上的涉税事项，每月定期一次进行集体审理其执法程序和实体的合法与合理性，防止税收执法的随意性和不廉洁行为。三是坚持“税赋八公开”和经费集体定期审理和报批，做到了税务公开和财务公开。四是充分发扬民主集中制，在重大事项决策，大额经费使用上充分尊重所内职工和班子成员意见，必要时报县局领导批准方可执行。五是严禁税务人员及其亲属经商办企业，在企事业单位中兼职，搞“吃、拿、卡、要、报”。总之，党风廉政建设和反工作要由事后监督向事前预防和过程监控转变。4、加强政务管理和监查督办，不断增强工作执

15、行力。我所结合实际，贯彻县局精神，重在落实四个“督查”。对领导重视，事关全局工作的，实行重点督查;对税收执法、税款征收及重点税源实行跟踪督查;对县局要求质量高、时间紧的工作实行及时督查;对着装、请销假、下乡、与党政联系工作等实行随时督查，以切实提高执行力，增强效能建设力度。四、提升服务水平，融洽党政关系，在外部支持上求突破，保证地税环境优越发展，践行人文税务1、以人为本，执法为民，拓宽服务领域，提高服务效率。我所在人员非常紧张的情况下，专门设置两个大厅岗位，全权负责大厅的征税服务工作，切实履行“三时、三制、三办”。实行首问责任制，服务制，推行“一窗式”申报咨询“一站式”涉税服务“一户式”信息储

16、存。搞好政务公开，在税收政策、评税定税、收税和收税标准、执法程序等方面让纳税人交明白税和放心税。2、全面落实对弱势群体的税收帮扶及对社会问题的关注和倾斜上。主要是对下岗再就业，自主择业的军队转业干部，自谋职业的大学生及劳教释放人员，失地农民不折不扣地落实税收优惠政策，让他们感受到税务部门的温暖。同时，大厅接待室实行分组轮流接待制度，负责纳税人的税务咨询，涉税信访及需要税务部门要解决的问题。3、融洽党政关系，争取地方党政的理解与关照，提升地税地位和形象。树立和落实“乡镇支持是一笔的税源”工作理念，使税务环境、税务经费、地税地位有很大的改善和提高。通过多次向党政领导汇报思想，请示工作，沟通感情，得到了绝大多数乡镇的理解，支持与关照。各乡镇专门成立了协护税领导小组，很多副科级领导干部成了实实在在的协税员，为地税工作提供组织