某医院物业管理档案移交及新老物业管理交接.docx
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1、某医院物业管理档案移交及新老物业管理交接1.1. 新老物业交接方案如果我司有幸中标X项目项目,我公司将针对项目的总体要求,结合公司的实际运作经验,全面导入IS09001质量保证体系,从专业化的角度出发,本着高标准、严要求、操作简便的原则实行管理,保证服务质量及服务标准符合贵单位的有关要求。为保障交接工作有序进行,特制定如下交接方案:管理认识1.我司将严格按照招投标文件的要求及我司所作的承诺做好各项工作,我司将根据业主方要求,结合现场物业使用进展实际情况,合理配备管理及技术人员,以确保各项工作顺利开展。2、我司将结合各项目的物业交接经验,编制出适合该项目接收的各类相关表格和文字资料,严格执行移交
2、程序,确保各项移交工作有序开展,也为本项目以后的运作打下坚实基础。1.1.1. 物业管理进场计划确定进场时间计划,我司将会在进场时间前确定各派驻人员,配备好各相关设备,以便能够随时进场。进场人员计划:按招标文件要求配齐人员进场。成立交接小组:我司拟采取由公司副总经理牵头,项目经理为副组长参加组成交接小组,确保交接工作顺利进行。1.1.2. 工作分工及任务(一)组长负责进驻接管总体的指挥协调工作;(二)副组长负责配合组长做好进驻接管指挥协调工作。1.1.3. 履约进度表各专组各自制定进度计划,能够让移交工作按步骤有计划地实施。并与及原物业沟通确定承接查验的日期、进度安排。工作内容初步拟定完成时间
3、成立小组准备工作成立工作小组、动员培训7月10日前派人搜集资料、进场查勘摸底7月20日前制定查验移交方案7月20日前准备表格、工具等物资7月10日前人员进场直验交接各部门进场分工布置工作7月10日前原物业提供移交详细清单7月10日前与原物业联系查验标准、进度安排7月10日前各专业小组与原物业正式开始现场查验核对7月12日前遗留处理正式交接对于遗留问题,提出解决建议方案7月14日前对遗留问题跟进处理、协调解决7月15日前记录签字盖章存档、完成全部工作移交7月20日前详细记录、存在问题汇总上报7月12日前(1)设备接管进度安排序工作内容完成时间备号注1成立接管领导小组7月10日前2确立接管人员和派
4、往本项目工作的人员,列明接管所需要的工具设备、7月10日服装等前3购置接管用工具设备、服装等7月15日前4设计接管验收所需要的表格7月14日前5参与接管的人员全部到位7月20日前正式接管,记录存在的问题7月20日前(2)安全管理接管进度安排工作准时间要求工作任务工作要求备7月20日完成方案初稿包括岗位设置、管理设想、改造项目等内容前7月20-22装备准备制作制服、购置对讲机等,入库保管,定单车日7月22日挑选管理骨干确定领班以上管理骨干,入驻队员,商谈动员7月22日费用测算提供改造和其他投入项目的测算数据、制作接管清单7月23日培训、仑针对标书内容及项目情况对入驻名人员进行培训、讨论进驻7月2
5、0日全员动员所有保安队无条I牛配合接管工作,各安管队动员7月20日苜次会议成立专门工作小组,分配各人任务7月20日挑选人员拟逾符合条件队员,准备个人物品接管7月25日培训、定岗所有挑选队员集中培训、分配岗位7月25日杳看食宿满足基本使用条件7月26日二次会议现场汇总解决问题,核定对方交接清单7月26日发放装备制服发放到队员手中,其他工作器械、生活用品集中装车7月26日先期进驻令娴I以上骨干带领队员先行进驻,跟岗工作7月27日三次会议现场召开,汇总解决急需问题8月1日物资现状清点、按照清单了解并记录资料、工具的现状,停车票、卡、钱记录的情况8月1日人员集中所有队员集中至项目现场8月1日正式交接人
6、员、岗位、资料、物品、工具、财务与原单位交接,其中情况有变化的注明8月2日正式值勤所有人员按照预设岗位开展正式工作总结整接管后首次会无遗漏解决交接中需解决的问题改议整改工作底需公司统一解决的问题形成文字并汇报(3)环境接管工作进度安排工作要求时间要求工作任务前期准备工作部门动员部门管理人员明确工作重要性现场探访部门主要管理人员,到现场对项目整体情况进行详细了解完成方案初稿包括岗位设置、管理设想等内容装备准备制作制服,购置绿化、清洁设备等,入库保管挑选管理骨干确定领班以上主要骨干名,进行接管前的动员现场直勘详细了解目前老楼管理项目的运作,热点、难点问题管理方案定稿对应招标文件确定管理方案,并通过
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