办公室工作人员总结（范文）.docx

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1、办公室工作人员总结回眸这一年，在局领导的指导和关怀下，在各股室同事的热情帮助下，严格要求自己，脚踏实地努力工作，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其他工作。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下：一、勤学善思，保持一颗上进心办公室工作点多、线长、面广，对工作人员的综合素质有很高要求，没有较宽的知识面和较专的业务能力是很难胜任的。为了不断地适应新形势新任务的需要，要不断地自我加压，自求奋进。在掌握知识方面，要有海绵吸水的精神，要有钉钉子那种锲而不舍的毅力。二、履职尽责，做工作上的有心人办公室工作无小事，常常大事要事交织、急事难事叠加，不仅要在大事面前顶得上去，更要在小事上展示人性，努力为大局

2、服务，为全局彩。(一)锤炼精品文稿。文以辅政，文达则政通。办文工作讲究“短实新”,要积极跟进领导的理念思路和语言风格，不虚为文，不为虚文，凡是经手的文稿，从政策依据、背景情况、事实逻辑到文字表述、信息数据、行文规范，严格把关、极端负责，力求“文经我手无差错”。今年以来，参与起草了各类综合材料20余篇，主要包括上半年工作总结及下半年工作计刻、领导班子述职述廉报告以及主要领导重要会议讲话材料等，用实干践行了“身在兵位，胸为帅谋”的岗位职责。(-)精益求精办事。一是做好后勤保障。办公室的定位就是全心全意为大家服务，所以大家需爱我提供什么服务我就做什么，努力把工作做到位、不失位。坚持（二）精益求精办事

3、。一是做好后勤保障。办公室的定位就是全心全意为大家服务，所以大家需要我提供什么服务我就做什么，努力把工作做到位、不失位。坚持做好打印、复印，收、发文件，准备办公用品此类小事，如果有突然发生的急事、没有事先分配的漏事，也会及时补位，确保局机关运行顺畅。二是全程参与推进“*”工作，从起草工作方案、再到“争第一”目标、首接负责制、评XX树XX等活动落实，同时对接干部作风整顿办公室，做好沟通协调，及时将活动进展信息上报，以认真负责的态度，确保的其顺利开展。三是参与建立完善信息报送管理制度。健全考核激励，鼓励全员动笔；严控文稿审核，提升稿件水准。（三）一丝不苟办会。工作中，全力做好各项会议和活动的准备、

4、布置和接待。对每一次会议和集中活动，无论其规模大小、规模高低、会务简繁，都做到了会前准备充分，会中精心组织，会后认真总结，确保万无一失。会后及时整理形成纪要，做好工作任务上传下达，全方位地保障了会议各项决策部署及时准确的传导。一年来，在领导和同事的指导帮助下，工作上虽然取得了一些成绩，但是也清醒的认识到自己还存在诸多不足：一是阅历浅，工作经验不足，遇到棘手的问题不知如何应对，缺乏应变能力；二是对学习掌握新政策、新规定还不够，对新形势下的工作还有差距；三是对统计业务工作内容还不够了解，理论和专业知识有待进一步加强。“喊破嗓子不如做出样子”。在今后的工作中必须以一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的

5、危机感、“坐不住”的责任感，以坚强的执行力作保障，一是要加强学习、深入实践、勤于动笔，不断提高政治素养和文字功底；二是必须时刻心存敬畏、手握戒尺，自觉讲诚信、懂规矩、守纪律，少说多做勤问，进一步将工作做细做好；三是进一步强化服务意识，积极协助领导做好对内、对外的沟通、协调工作，发挥好办公室的窗口示范作用。办公室个人工作总结年初以来，在局领导和其他同志的帮助指导下，我能够积极主动地融入到局良好的工作学习氛围当中，坚持在干中学，虚心向老同志请教意见和招法；坚持在学中干，不断积累和掌握“三办”技巧和经验，完成了领导交给的各项任务，自身办事能力和写作水平都有了很大的进步，具体表现为以下3个方面。一是坚

6、持时不空过抓学习，在不断求教中提升工作能力。处在局长的带领下形成了一个人人想学习、人人爱学习、人人善学习的良好氛围。处里每名同志都能利用业余时间抓紧学习、丰富内涵、提高自己。相比处长和一些老同志，自己在“三办”方面还有很多新知识要学习，有很多好经验要掌握。我把抓学习作为每天的重要工作坚持不惊解，不敢怠慢。日常学习中，我坚持勤思、勤问、勤记。个人在电脑上建立学习文件夹，把好的名言警句、上级文件精神摘抄、理论观点等收集起来，每天给自己定时间翻看一遍、记住几点，养成勤于学习积累的良好习惯。业务工作中，我坚持勤学、勤写、勤练。遇到新情况新问题，我总是向老同志虚心请教，指点迷津，把握方向。争取把工作想在

7、前、过程想细、办法想好，避免出维漏。此外，我还结合业务工作勤于练笔，利用业余时间写研讨文章、经验做法等10余篇，在不断学习中提高工作能力。二是坚持路不空走勤对照，在找准差距中增强工作动力。处里的处长和一些老同志们工作时间长，都有深厚的业务基础和文字功底，对机关、对基层都有一定了解和认识，特别是每个人的工作艺术和综合能力更值得我去学习。我个人跟其他同志比，有很大的差距和不足。这些差距和不足既是压力也是动力，工作中，我自觉把差距当作动力，始终保持良好的精神状态做好每一项工作。每承办一件事情，写一篇小稿，都向其他同志求教。处长和者同志虽然不善于直截了当地批评，但工作能力上的影响和生活上的关心，时时处

8、处都对我个人是一种极大的动力。特别是干事对自己工作中的一些问题的提醒和交流，我个人都是在工作上深受极大的鼓动，这种动力促使我工作中减少了失误，提高了标准。三是坚持事不空做常自省，在完成任务中提高工作标准。工作中，我深深感到，我接受的每一份工作或者每项任务都是一次工作锻炼，是一次个人素质的认证，更是一次工作经验的积累。有活干才有机会出现失误、更有资格接受历练，才能得到收获的快乐。因此，我非常在意每次领导交给我的任务、办公室交给我的活，哪怕是一个小来小去的上传下达，我都认真去对待，仔细地完成，尽力地做好。我自觉利用业余时间尽快提高自己的工作能力，工作中时时处处以一名机关干部要求自己，对照反思日常工

9、作的问题，哪些地方做得不够，出现了什么样的错误，或者有哪些成功的经验，对号入座、不断总结，逐步提高工作的效率和质量。工作虽然取得一定成绩，但也还存在一些问题：一是理论学习不够自觉。积极学、主动学的意识不强，一年来没有完整地读过一本理论书籍，致使自己理论水平还处在低层次徘徊，说不出深入浅出的话语，讲不透入木三分的道理。二是工作作风不够实。处理工作动作慢、反映迟，缺乏雷厉风行的作风，存在推一推动一动的现象；不研究问题，得过且过，只满足于完成任务，在求创新求发展上用劲不足；不够安心，考虑个人事情过多。三是自我要求不够严格。一些制度落实不够严格，遇到困难就绕道走；对待自己还存在原谅心理，遇到事情或者完

10、成不好的工作，总会给目己找借口、找理由开脱，缺乏解剖自我、较真求实的态度，不能够严格要求自己，吃大苦、耐大劳的意识不够。八小时以外的管理执行的不够严格，自律意识还有待加强。下一步工作中，我将：一要振奋精神状态，增强学习紧迫感。要把学习当作是丰富自己、充实自己的一个过程。下功夫学习理解好党的最新理论和方针政策。按照机关干部的四种能力（一是调查研究的能力，二是文字表达能力，三是协调办事能力，四是帮助基层解决问题的能力）坚持勤于学习，刻苦实践不断增强自己的能力素质。二要强化标准意识，提高工作质量。对待所分担的工作，要高标准，求质量，避免粗枝大叶，粗心大意，要尽可能减少错、漏、忘问题的发生，不让上级指示、领导要求和基层情况在自己手里延误。三要严格要求自身，树立良好形象。机关是窗口，要通过树立自己的良好的形象，为基层树立好的形象。注意以下几点：提供优质服务；遵守办公和生活秩席，注意爱护机关环境。