街道“三个能力”提升行动交流材料.docx

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1、“三个能力”提升行动交流材料XX街道认真落实“三个能力”提升行动相关工作要求，紧扣工作实际，多点发力，精密部署，不断在“思、学、用”上下功夫，全面推动“三个能力”提升行动落实见效。一、坚持系统谋划，做好安排部署。一是谋定工作思路。成立“三个能力”提升行动工作专班，结合街道工作实际，专题研讨“三个能力”提升行动工作思路。制定XX街道各级党员干部“三个能力”提升行动实施方案，细化工作措施,确保工作落在实处。二是召开部署会议。召开“三个能力”提升行动动员部署会议，传达市委、区委“三个能力”提升行动会议精神，对“三个能力”是什么、为什么、如何抓做出进一步阐释。搭建“比武擂台”，组织村（社区）党组织书记

2、上台交流发言，挖掘可学习、可复制的经验成果，努力走出具有特色的发展道路。三是对照查摆问题。紧抓“边学习、边对照、边检视、边整改”要求，组织领导班子、基层党员干部对标“三个能力”提升行动目标，逐项自查自纠、查摆问题，将查摆问题任务分解到每月，逐项制定整改措施，切实做到“边整改、边落实”。二、强化理论学习，筑牢思想根基。一是明确学习内容。制定街道党员干部全年学习计划，明确以学习习近平总书记关于“三个能力”重要论述、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神为主要内容的重点课程，进一步把牢党员学习的“方向盘”。二是拓展学习形式。将“三个能力”提升行动与党员教育培训、支部主题党日活动、业务大讲堂

3、等有机结合，逐层传导市区街三级会议精神，引导党员干部真正学深悟透、融会贯通。三是抓实学习成果。依托民主生活会、组织生活会等学习形式，定期组织街道领导干部、村（社区）两委干部等参与学习整改研讨会,由个人逐一汇报本月学习情况，并相互提出批评意见，在后续工作中由问题提出人帮助整改，进而提升学习效果。三、聚焦重点任务，提升工作实效。一是聚焦日常工作。引导机关干部和村（社区）“两委”干部自觉把“三个能力”提升行动与日常工作结合起来，通过提高工作效率、落实工作任务，促使党员干部不断加强工作力度，用实际成果检验学习成效。二是聚焦群众服务。将“三个能力”提升行动融入“我为群众办实事”“我为企业办实事”等为民服务活动中去，聚焦群众“急难愁盼”问题，认真总结反思，以“有解思维”处理问题，提高贯彻执行能力。三是聚焦治理难题。紧扣中心工作和发展大局，以开展重点任务集中攻坚为载体，把发展目标与“三个能力”结合起来，对工作中存在的痛点、难点、堵点问题倒排工期，挂图作战，插旗攻坚，确保“三个能力”提升行动有序推进。