你在为谁工作心得体会三篇.docx
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1、你在为谁工作心得体会三篇你在为谁工作心得体会一每个人都有不同的工作轨迹,有的人成为公司里的核心员工,实现了自己的价值,有的人一直碌碌无为,有些人牢骚满腹,总认为与众不同,而到头来仍一无所获众所周知,除了少数天才,大多数人的禀赋相差无几。那么,是什么在造就我们、改变我们?是态度!工作态度是我们人生态度的直接反映,工作态度不仅能决定我们成功与否,还能决定我们过怎样的生活。我们生命的二分之一的时间几乎都在工作,工作的质量往往决定我们生活的质量。“我们在为他人工作的同时,也在为自己工作”,这是一个朴素的真理。只有抱着这样的心态工作才能最终获得丰厚的物质报酬,赢得社会的尊重,实现自身的价值。态度决定一切
2、。成功的人找方法,失败的人找借口。“我的事情太多了,把这件事忘了”“我没想到这个工作难度这样大”“我们的学生生源太差了,家长不管,我怎么管得了“这个班的学生基础太差了,那我没有办法”.这些话非常耳熟,它经常充斥着我们的耳膜。这些就是我们常常找的借口。找借口是世界上最容易办到的事情,如果我们存心逃避困难,如果我们没有信心和勇气接受失败的现实,如果我们没有足够的自信相信我们可以做到,那么,找借口就成了我们认为的合理化的解释,并且我们还反复强调:我没有找借口,这是客观事实”。是吗?是这样吗?为什么同样的环境同样的事情别人能做到我们做不到?因为我们胆小、我们懒惰、我们不自信!没有人相信你的借口,包括我
3、们自己。当我们不断地找借口时,事实却依然客观存在,我们不过是那个掩耳盗铃的蠢人罢了。有人说:一流的人找方法,末流的人找借口。”一个优秀的员工总是崇尚这样的理念:不找借口找方法,方法总比问题多。在当今社会里:凡事找借口的员工,是单位里最不受欢迎的员工,凡事找方法的员工,是单位里最受欢迎的员工。一个企业,对员工的要求大致是:如果你有智慧,请你贡献智慧;如果你没有智慧,请你贡献汗水;如果你两样都不贡献,请你离开公司。工作中只有两种行为:要么努力挑战困难,要么不停地用借口来辩解。前者可以带来成功,而后者只能走向失败。记住:成功的人找方法,失败的人找借口。你在为谁工作心得体会二你在为谁工作这本书提出了人
4、人都需要自我反思的人生问题,并对这个问题进行了深刻细致的解答,它有助于我们解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。试问自己:我在为谁工作?我在为自己工作。“今天工作不努力,明天努力找工作”这句话很有道理。在竞争激烈的今天,工作机会来之不易,不珍惜工作机会,不努力工作而只知道抱怨的人,总是排在被遗忘的角落。不管他们的学历是否很高,能力是否能满足基本的工作要求,只能如此而已。只有在热爱自己工作的情况下,才能把工作做到最好。如果我们都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时,也在为自己工作”这样一个朴素的理念,责任忠诚敬业就不再是空洞的口号。在工作时,如果能以精进不息的精神,火
5、焰般的热情,充分发挥自己的特长,那么即使是最平凡的工作,也能成为最精巧的工人。如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。如书中所说:在工作中,不管做任何事情,都应将心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度,把每一次都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜。结果做的心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。人生离不开工作。一个人对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。对待工作态度的不同,而结果也会不同。所以在工作中有着积极的充满激情的工作态度是最可取的。什么是优秀?优秀的人才不就是比你多干
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