学校在职教师从事校务违规培训专项治理实施方案.docx
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1、为持续加强师德师风建设工作,全面提升教师师德素养,推动“双减”工作走深走实,有效遏制校外违规培训隐形变异问题。根据XX省XX的要求,经研究决定在全校开展在职教师从事校外违规培训专项治理工作,特制订本实施方案。一、工作目标全面贯彻党的教育方针,准确把握新时代教师队伍建设的使命担当,把立德树人的成效作为检验学校一切工作的根本标准,坚持从严整治,综合施策,坚决遏制我校在职教师从事校外违规培训I,确保“双减”工作扎实有效,努力办好人民满意的教育。二、工作范围1 .本实施方案所称“校外违规培训I”是指违反国家关于培训主体、培训人员、培训时间、培训地点、培训内容、培训方式等规定,面向义务教育阶段学生开展的
2、学科类和非学科类校外培训I,包括线上和线下培训。2 .在职教师在校内违规组织开展有偿补课的行为,按照相关法律及规定另行处理。3 .本次治理重点聚焦以下校外违规培训行为:(1)教师在本人或亲友家中有偿开展校外培训;(2)教师本人或以他人名义租用、借用场地有偿开展校外培训;(3)教师到学生家中或学生家长、家长委员会提供的场所有偿开展校外培训;(4)教师利用校外培训、学生托管、教育咨询、教育服务等机构提供的生源和场所有偿开展校外培训;(5)教师到校外培训、学生托管、教育咨询、教育服务等机构兼职或兼薪从事校外培训;(6)教师违反国家关于培训时间、培训内容等规定组织开展校外培训;(7)教师利用职务之便为
3、校外培训等机构或他人介绍培训生源、提供学生信息;(8)教师动员、诱导、暗示或强制学生参加校外培训;(9)教师将教学进度、作业管理、考试评价等与校外培训挂钩。三、组织机构1 .成立XX县XX学校在职教师从事校外违规培训专项治理领导小组。学校党支部书记、校长XXX同志任领导小组组长,校委成员XXX、XXX、XXX、XXX、XXX和XXX任副组长。领导小组下设办公室,XXX同志任办公室主任,党支部委员及各部门负责人为办公室成员。通过创建信息专报、召开专题会议、“四不两直”督查、约谈教师等方式,切实推进相关工作落实。2 .领导小组办公室成员主要职责:(1)党支部委员:负责统筹中小学在职教师从事校外违规
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