街道社会组织评估标准及计分办法.docx

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1、街道社会组织评估标准及计分办法评估项目评估内容评估标准计分说明评估方式有明确的社会使命与社会关怀，并以实现社会公共利1.有明确的社会使命与社会关益为核心使命和目标取向的计T分；有目标，但不以怀，并以实现社会公共利益为核1、听取汇组织特社会性心使命和目标取向（1分）实现社会公共利益为核心使命和目标取向的本项不报性（4分）计分。2、查阅资（20 分）2.满足特定的社会需求（1分）不能满足特定的社会需求的本项不计分。料3.运作方式公开透明（1分）运作方式公开透明的计1分；不公开不透明的本项不计分。4.能够协调各种社会关系（1分）能够协调各种社会关系计1分，否则不计分。1.有为公众服务的宗旨（1分）有

2、为公众服务的宗旨的计1分；服务宗旨不明确的不 计分。1、听取汇非营利性（4分）2.以执行公共事务为目的，不以营利为目的（1分）不以营利为目的计1分；以营利为目的本项不计分。报2、查阅资3.组织所得不为任何个人牟取私组织所得不为任何个人牟取私利的计2分；发现一起料利（2分）为个人牟取私利的扣1分，最多扣2分。自治性1.可对自己的事务行使一定的权能自行安排团队各项事务，独立开展团队活动的计2听取汇报（2分）力（2分）分，否则不计分。志愿性（5分）1.组织服务他人和社会的行为具有自愿性、无偿性（5分）组织服务他人和社会的行为自愿、无偿的计5分；不是自愿或有偿的，发现一起扣1分，最多扣5分。听取汇报公

3、益性（5分）1.缓解公共社会问题（2分）能有效缓解公共社会问题的计2分，否则本项不计 分。1、听取汇报2、查阅资料2.支持配合社区开展各项工作（3分）支持配合社区开展工作的计3分，不支持配合社区工作的不计分。组织构架机构健全（20 分）1.有成熟的运转模式（3分）运转模式成熟的计3分；否则本项不计分。1、实地考察2.有明确的组织结构（4分）组织结构明确的计4分；有组织机构，但结构不明确、（20 分）不合理的视情况相应扣分，最多扣4分。2、听取汇报3、查阅资料3.有机构管理制度（3分）机构管理制度健全，并能落到实处的计3分；有管理 制度，但并未落到实处的扣1分；无管理制度的本项 不计分。4.有相

4、对稳定的工作团队（4分）工作团队相对稳定的计4分；团队人员流动过大的视 情况扣分，最多扣4分。5 .有相对固定的活动场所（2分）有相对固定的活动场所计2分；无固定活动场所的本项不计分。6.有一定的社会影响力（4分）社会影响力较大、群众反响好的计4分；社会影响力虽大，但群众反响较差的，计2分；社会影响力不大测评的不计分。街道社会组织评估标准及计分办法评估项目评估内容评估标准计分说明评估方式团队能力（20）团队配置（15 分）1.有至少2个及以上的核心成员（3分）有一个核心成员有计1分，团队无核心成员的本项不计分。1、实地考 察2、听取汇 报3、查阅资 料2.团队人员配置及职责分工合理（5分）团队

5、人员配置及职责分工不合理的本项不计分3.团队负责人拥有带领团队的经验（5分）团队负责人拥有带领团队的经验，能带领团队按活动计划开展活动的计5分，活动开展不好的视情况扣分，最多扣5分。4.团队有凝聚力（2分）团队有凝聚力的计2分，团队凝聚力不强的视情况扣分，最多扣2分。1.有实施项目活动所需的相关经因缺少实施项目活动所需的相关经验，导致团队活动1、听取汇经验能力验（2分）开展不成功的本项不计分。报（5分）2.有对风险的预测和解决问题、对风险的预测和解决问题、资源整合的能力不强的本2、查阅资资源整合的能力（3分）项不计分。料活动情况活动计划有全年活动开展计划，并按计划开展活动的计10分;1、听取汇

6、1.有全年活动开展计划。（10分）有全年活动开展计划，但未按计划开展活动的，每少报(20)（10 分）开展一次扣1分，最多扣10分。2、查阅资活动开展（10 分）2.每季开展不少于3次活动，并有相关资料。（10分）每季开展活动3次及以上，有活动方案、图片资料、 小结的计3分；每季开展活动每少一次扣1分，或开 展了活动但无相关资料的每次扣1分，最多扣10分。料群众评价（20）群众评价（20 分）1.每年年底由联动部门组织服务 对象对社会组织活动开展情况进 行测评（20分）年底组织服务对象对社会组织活动开展情况测评群 众满意度95%以上的计满分，低于95%的，每底一个 百分点扣4分，最多扣20分。测评注：1、社会组织评估标准按百分制实施；2、社会组织评估按优秀、良好、合格、基本合格四个等级进行评估;3、社会组织评估计分办法具体为：优秀90分以上（含90分）、良好80分-90分（含80分）、合格70分一 80分（含70分）、基本合格（60分以上）。