全市三季度“能力作风建设标兵”事迹简介10篇.docx
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2、能力作风建设标兵”事迹简介二他聚焦为民服务“小切口”,写好改革“大文章”。规范政府部门权力清单,推进“xx事事通事项超市”建设,组织编制发布xx市政务服务事项基本目录。将办事环节向基层延伸下沉,先后梳理发布“市域通办”事项清单、“就近办”“自助办”事项清单、“极简速办”事项清单等。聚焦政府职能转变,推进监管改革,消除“监管盲区”,在全市食品、燃气、网络安全、公路运输车辆、新型文化娱乐等五个领域探索跨部门综合监管“一件事”改革先行区创建,推行跨部门、跨区域、跨层级的“一业一查”“综合查一次”协同监管模式,营造规范执法、高效监管的营商环境。全市三季度“能力作风建设标兵”事迹简介三她始终心系企业融资
3、问题,先后参与组织开展多种形式的政银企对接活动,为实体经济“供氧输血”,2023年8月,我市贷款余额增速均位居全省第一。她聚力绿色金融改革创新工作,我市多项绿色金融产品创新走在全省前列,其中“碳林贷”绿色金融产品创新案例获得省领导批示,在省对市绩效目标考核工作中,全市绿色金融创新工作考核排名全省第一。她着力优化金融领域营商环境,学习借鉴外省先进做法,创新推出的“金融管家”服务企业模式多次被学习强国平台、XX日报等媒体报道,被省地方金融监管局写入工作简报在全省推广,并获得央媒关注。个人先后多次获得全市“优秀公务员”“优秀党务工作者”“优化营商环境先进个人”等荣誉称号。全市三季度“能力作风建设标兵
4、”事迹简介四他坚持执法为民,推动全市城管执法领域践行包容审慎执法130余例,减轻企业负担;牵头全市党建引领红色物业联合执法进小区工作,开展问题化解执法行动75次,赢“民心”口碑。建立市级城管队员下沉街道工作机制,现场发现整改问题1025件,实现工作执行零延迟。勇于抓住关键破题,聚焦规范文明执法,完善跨部门案件移交规则,制定XX市城市管理行政执法“十个严禁”;聚焦建设清廉城管,整改政治生态分析研判、不担当不作为问题37个,常态化紧盯人、财、事、物开展监督执纪问责。XXXX年,个人连续三年年度考核“优秀”等次,记个人三等功一次。全市三季度“能力作风建设标兵”事迹简介五参加工作35年来,他致力于提高
5、林业工程建设规划设计的科技水平,努力践行“绿水青山就是金山银山”的两山理论。积极推广先进技术、先进设备、先进手段在森林资源调查应用,提升科技含量,提高调查精度。积极探索现代林业从“绿化”到“美化彩化”的科学方法在“双重项目”“林相季相改造项目”等工程建设中得到应用推广。先后主持完成了全市一系列大型森林、草原、湿地本底调查和“林地一张图“年度更新工作,编制完成市委市政府安排的“玄岳大道”“双高线”林相季相改造规划设计等一系列重要林业工程建设规划,XX市森林督查、湿地落地上图、天然林落界上图、图斑监测等工作进度和完成质量在全省名列前茅。个人先后荣获“全国绿化先进工作者”“xx省绿化先进奖章”“全市
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