2023年度述职报告.docx
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1、2023年度述职报告根据市委组织部2023年年度考核工作要求,我就2023年完成各项工作情况、意识形态落实情况、主题教育学习情况、学习运用宪法情况、党建落实情况等形成年度述职述廉报告。一、加强学习、提高素质,不断提升自身能力(一)加强理论学习,提高思想站位。在主题教育期间,我积极参加局领导班子的集体学习讨论,并按照个人学习计划进行自学,做好学习笔记,撰写心得体会。通过系统学、认真学、带着问题学、联系实际学,我对党的理论创新有了更加深刻的理解,对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更深的认识和领悟,进一步坚定政治立场、锤炼了党性修养,树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,夯实了坚决维护习近平总
2、书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导的思想基础,提高了自身的思想站位。(二)加强宪法学习,提升法治观念。在过去的一年里,我自觉参加党组集中学习,认真做好自学,完成了全年学习任务。认真学习宪法,提高自身法治素养和法治观念,提升自身知法懂法水平。在学习过程中注重学用结合、注重用法治思维谋划和思考工作,实现了学以致用,以用促学,知行合(三)加强法律法规学习,提升依法行政能力。在学习以宪法为核心的中国特色社会主义基本法律知识、认识和领会社会主义法治理念的基础上,结合本职工作,认真学习了中华人民共和国行政许可法全面推进依法行政实施纲要关于加强法治政府建设的意见等相关法律法规
3、。不断强化自身法治意识,强化民主法治观念。紧扣自身工作实际,督促分管处室、人员严格依法办事、依法行政,切实维护法律权威性和严肃性。二、加强履职能力,结合实际“走流程”,完成工作目标一年来,我认真履行岗位职责,圆满完成各项目标任务。主题教育期间,按照中央、省委、市委和我局各项要求,认真落实“能力作风提升”工作落实年相关活动,均取得良好成效。(一)党建情况我认真履行带队伍、抓党员、促工作、保稳定的基层党建工作思路,将党建和发展有机结合起来,以主题教育活动为契机,把基层党建工作作为本年度重点任务来抓。本年度,围绕“守初心担使命找差距抓落实”总体要求,共参加给基层党支部会议30次,给党员上党课6次,经
4、常召开座谈会,并主动及时下基层,直接到群众中去听取意见和建议,以主动服务的作风,切实了解和解决党建工作中存在的问题。认真落实市直机关工委的党建工作目标和局机关的重点工作要求,抓好基层组织建设。(二)意识形态落实情况我非常重视意识形态的引领作用,采取多种方式开展意识形态教育活动。一是深刻认识意识形态工作的极端重要性,把思想切实统一到中央精神、习近平总书记的要求和省、市各级领导指示精神上来,积极主动地加强意识形态工作,加强正面宣传引导。二是落实关于意识形态工作的主体责任,把意识形态工作纳入目标管理,与党的其他工作紧密结合,同部署、同落实、同考核。三是建立完善责任追究机制,对意识形态领域出现错误倾向
5、等重大问题,造成不良影响的,严肃追究相关责任人责任。四是组织分管处室干部职工进一步学习、解读了社会主义核心价值观、中国梦的丰富内涵和实践要求,强化意识形态引领作用,做到每人有学习笔记和心得体会。五是以党课、宣讲会、座谈会等形式,宣传社会主义核心价值,大力倡导、积极培育、积极践行“富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。六是有针对性地开展精神文明建设工作,张贴标语、谈心、会训等形式,提高工作人员的意识形态。(三)“能力作风提升”工作落实情况结合能力作风提升工作落实年实施方案要求,我认真对照问题深刻检视剖析,认真查找自身问题,把能力作风提升工作
6、当做重点来抓,并切实整改到位。经自查自检,共查摆出问题8个,分别为:自身学习不够深入,主动挤时间学习自觉性略有不足,偶尔会放松自我学习。群众反映的问题处理不及时,不到位。对业务相关制度、政策、办法研究较少,存在站位不高、认识不足、重视不够的问题。对分管工作的了解不够多、不够深入,专业性不强,缺乏对于专业领域的知识的学习。工作标准要求不够高。有时对待问题时,存在畏难情绪,不能从尽善尽美、时时刻刻争一流的标准上把握。日常管理不够协调,存在忽视部分同志诉求,工作不细致、缺乏针对性、方式方法不够灵活的问题。有时对基层反映的问题解释答复的不够耐心,在督考事项办理时把关有时不严,不细致,偶尔也有急躁情绪。
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