集团商管公司项目运营客户服务与关系管理.docx
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1、集团商管公司项目运营客户服务与关系管理1 主力店的服务与管理1.1 沟通管理1.1.1 各地商管公司指定与主力店沟通的联络人,并指定副总经理负责协调与主力店的日常沟通工作。并书面告知各地某某广场主力店,同时报集团商管公司营运部备案。1.1.2由集团商管公司营运部、物管部牵头,每年至少组织一次与连锁性主力店总部进行会议沟通,根据需要,相关部门的人员共同参与。做好详细的会议纪要,上报集团商管公司总经理及相关主管领导,同时下发给主力店所在广场相关领导及相关部门,并存档管理。1.1.3集团商管公司营运部和物管部就沟通会提出的问题进行跟踪和回访,并将相应的结果上报商管公司总经理及主管领导。1.1.4如主
2、力店向集团商管公司提出集团商管公司层面沟通请求时,由集团商管公司营运部和物管部主管副总经理组织与沟通内容相关的部门进行内部沟通,取得一致意见后方可与主力店进行沟通。并将沟通及处理结果信息形成记录,保存在主力店信息档案中备查。1.1.5按照当地消防部门的规定或主力店的要求向主力店通报该租赁区域消防检查情况。1.1.6各地商管公司总经理在每月底、重大节假口前一周组织工程、消防安全、营运主管人员与各主力店相应主管人员召开一次月例会或节前例会,例会前3天书面邀请主力店,主力店店总或店长参加时,总经理必须亲自参与会议。若主力店不愿参加会议的,应请提供对方书面函件,说明本月无沟通问题自愿放弃参与例会。若有
3、信息须向主力店传达,对方不愿参与例会时,则书面通知对方并保留底单备查。1.1. 7各地商管公司总经理每年6月底、12月底组织与主力店及其上级公司召开座谈会,了解对方经营状况及存在问题,按业务及级别对等原则邀请参加会议人员,需要集团商管公司协调处理相关问题时,邀请集团商管公司相关部门人员参加。除信息通报性质的会议之外,原则上与主力店逐个座谈沟通,避免集中研讨。1.2. 8各地商管公司的各级人员在与主力店人员进行日常交流时,如有重要信息,应逐级上报,由总经理确定该项信息的处理方式。如接到主力店的沟通请求时,响应时间不得超过两个工作日。1.3. 息管理1.3.1 集团商管公司营运部、物管部在集团确定
4、某某广场主力店时建立该主力店及其总部的信息档案,主力店信息档案包括:基本信息,与主力店及其总部来往的工作信函、投诉及处理记录、意见调查记录等。1.2.2各地商管公司营运部会同物管部每月将沟通的重点内容整理记录在主力店信息档案中的相关记录中。1.2.3各地商管公司营运部会同物管部每季度对主力店综合信息进行分析,形成报告经总经理审批后报集团商管公司营运部;集团商管公司营运部根据上报的主力店综合信息,每半年集中分析一次并形成报告,经主管副总经理审核、总经理审批后下发各地商管公司。1. 2.4集团商管公司及各地商管公司应根据重要的沟通信息及定期的信息分析报告内容调整和改善服务内容。1.3主力店服务管理
5、1. 3.1集团商管公司根据相关合同所明确的物业管理等服务内容条款,监管各地商管公司对主力店的服务质量。1.3.2根据沟通结果及实际情况的变化,经过双方协商后,各地商管公司可增加法律许可及力所能及的服务内容,但必须签订相关协议或合同,确保集团利益最大化。协议或合同必须经过集团商管公司物管部、财务部审核,总经理审批。连锁性主力店服务合同内容的更改由集团商管公司统一组织进行。1.3.3重大节假日前,各地商管公司总经理应亲自带队拜访主力店,了解节前服务配合事项。1.3.4各地广场举办重大营销活动时,应与主力店协调组织,鼓励主力店积极参与。1.3.5各地商管公司利用地方资源优势,积极协助主力店处理好与
6、当地工商、税务、消防安全、市政、环保等部门之间的公共关系。1.3.6除专题性沟通之外,对主力店的信息沟通必须包含对主力店服务满意情况的调研。1.4 主力店的监管1.4.1 监管工作由集团商管公司物管部负责统筹和监督,营运部配合。1. 4.2内容包括:合同执行情况、营业秩序、欠租欠费、超租赁区域经营、广告位安装发布、营业人员在区域内的活动秩序、设备设施运营和维护、环境卫生、消防管理及防止损害某某广场整体利益的其它情况。2. 4.3各地商管公司根据监管内容制定对主力店的检查制度,设备设施运营和维护、消防安全管理工作的定期监督检查每月不少于一次,对检查结果必须进行分析评估,记录在主力店信息档案中。1
7、.5 各地商管公司发现主力店违规问题时,及时取得图片、影像等违规备查证据,并及时与主力店沟通,必要时下整改通知单;在三个工作日内仍无法获得具体的整改回应,及时报告集团商管公司物管部并协商对策;情况严重的,立即启动预警措施,会同集团商务部、法律事务部解决。2步行街商户(含多种经营商户)管理1. 1沟通与信息管理1.1.1 商户进驻后,各地商管公司营运部立即建立商户信息档案,包括:商户五证复印件、联系人、联系方式、合作条件、合作需求、市场占有率等情况;1.1.2 跟踪商户的动态信息:经营状况、履约情况、商品品牌的发展战略、行业竞争状况、公司经济实力及人事重大变动情况;1.1.3 3每日营运部人员须
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