人口与计划生育办法(2021版)应用解释.docx
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1、人口与计划生育办法(2021版)应用解释为便于各地准确理解和认真执行XX省人口与计划生育办法(2021版)(以下简称办法(2021版),根据全国人民代表大会常务委员会关于加强法律解释工作的决议“凡属于地方性法规如何具体应用的问题,由省、自治区、直辖市人民政府主管部门进行解释”的规定,现对办法(2021版)若干条款的具体应用解释如下:一、办法(2021版)生效日期是什么时间?办法(2021版)是否具有溯及力?2021年12月3日XX省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议审议通过的办法(2021版)自公布之日施行。2002年11月29日XX省第九届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过、
2、2016年3月30日XX省第十二届人民代表大会常务委员会第二十一次会议修正的XX省人口与计划生育办法同时废止。根据中华人民共和国立法法第九十三条“法律、行政法规、地方性法规、自治办法和单行办法、规章不溯及既往,但为了更好地保护公民、法人和其他组织的权利和利益而作的特别规定除外”的规定,办法(2021版)没有溯及力。其生效之前发生的行为,除办法(2021版)第三十三条规定情形外,应当适用行为发生当时的法律法规或者政策规定。具体操作中,应当注意以下几点:(一)办法(2021版)生效以前发生的行为,依照行为发生当时的原办法或者政策规定作出处理决定,但第三十三条规定的以下情形除外:2021年5月31日
3、至办法(2021版)实施之前,不符合原办法或政策规定,但符合办法(2021版)规定条件生育子女的,视为合法生育,当事人要求补办生育登记的,应予补办。补办生育登记后,可享受合法生育的相应待遇(按照有关规定无法兑现部分除外)。(二)办法(2021版)生效后发生的行为,按照办法(2021版)的规定处理。(三)具有连续性的行为,行为开始于办法(2021版)生效前,终止于生效后的,适用办法(2021版)。二、如何理解“一对夫妻可以生育三个子女”?子女数如何计算,,?办法(2021版)第十二条第一款所称的“一对夫妻可以生育三个子女”,指生育三个子女是夫妻的基本权利,由其自主安排生育。卫生健康部门、基层组织
4、和有关单位应当采取措施保障夫妻享受规定的增加产假、护理假、育儿假等,为其生育三个子女提供便利条件。夫妻,是指男女双方符合法XX婚条件并办理了结婚登记,包括初婚夫妻、再婚夫妻和复婚夫妻。初婚是指男女双方均为初次办理结婚登记手续、确定合法婚姻关系的行为;再婚是指男女双方或一方在离异或丧偶后,与他人再次确定合法婚姻关系的行为;复婚是指离婚的男女自愿恢复夫妻关系,办理结婚登记手续,重新确定婚姻关系的行为。子女数按以下原则进行计算:(一)夫妻在婚姻关系存续期间的亲生子女,计算子女数;(二)夫妻在办理结婚登记之前或复婚夫妻在复婚之前,生育的与双方均有血缘关系的亲生子女,计算子女数;(三)采用人类辅助生殖技
5、术生育的与夫妻一方或双方无血缘关系的子女,视为夫妻双方的亲生子女,计算子女数;(四)再婚夫妻再婚前生育的子女,不计算子女数;(五)婚姻存续期间与配偶之外的人生育的子女,不计算子女数。持该主张的夫妻,需提供具有法律效力的相关证明,无法提供证明者,视为该夫妻亲生,计算子女数;(六)收养的子女,不计算子女数;(七)已死亡的子女或失踪且经法定程序宣告死亡的子女,不计算子女数。以上子女数计算方式仅适用于生育政策,不适用计划生育家庭保障与奖励、违法生育法律责任追究等政策。三、如何理解“已生育三个子女的夫妻,有子女残疾且没有医学上认为不宜再生育情形的,可以再生育子女”?办法(2021版)第十三条所称的“有子
6、女残疾且没有医学上认为不宜再生育情形的,可以再生育子女”,是指已生育三个子女的夫妻,同时符合以下条件的,可再生育一个或多个子女:(一)有一个或多个子女鉴定为残疾;(二)鉴定为残疾的子女已经法定程序取得残疾人联合会发放的残疾证;(三)该夫妻经医学检查无不宜生育的严重遗传性疾病。计划生育技术服务管理办法废止(2021年9月26日)前作出的病残儿医学鉴XX论继续有效。四、如何办理生育登记?依法生育的夫妻,可以到夫妻一方户籍地或现居住地的乡镇人民政府(街道办事处)现场办理生育登记,也可以网上登记。办理生育登记实行首接责任制,参加医疗保险人员凭生育登记回执享受相应的生育医疗待遇政策。具体登记办法按照省卫
7、生健康委相关规定执行。五、跨省婚姻如何执行生育政策?根据中华人民共和国人口与计划生育法第十八条第四款之规定,夫妻一方为我省居民、另一方为外省(我国大陆其他省市区,下同)居民,我省办法(2021版)关于再生育子女条件的规定与外省规定不一致的,按照有利于当事人的原则执行。六、如何享受办法(2021版)中规定的增加产假、护理假、育儿假和独生子女父母护理假?办法(2021版)规定的假期包括第十六条第一款规定的增加产假60天、男方护理假20天,第十六条第二款规定的夫妻育儿假每人每年10天,第二十条第二款规定的独生子女父母护理假每年15天。职工在增加产假、护理假、育儿假、独生子女父母护理假期间,依法享受与
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