贯彻创新发展“晋江经验”促进民营经济高质量发展大会精神心得体会【3篇】.docx

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1、贯彻创新发展“晋江经验”促进民营经济高质量发展大会精神心得体会【3篇】第1篇1月2日至3日，国家发展改革委在福建晋江组织召开创新发展“晋江经验”促进民营经济高质量发展大会。国家发展改革委透露，将会同有关方面采取更多务实举措，切实疏堵点、提信心、破壁垒、解难题、抓落实，努力让民营企业有感有得。我国民营经济贡献了50%以上的税收，60%以上的国内生产总值，70%以上的技术创新成果，80%以上的城镇劳动就业,90%以上的企业数量民营企业是推动经济增长的主力军。抓民营经济就是抓高质量发展，爱护民营企业家就是保护生产力，要坚持“两个毫不动摇”“三个没有变“，进一步为民营企业家撑腰鼓劲，促进民营经济发展壮

2、大。坚持以“法”护航，对国企民企同等对待、一视同仁。一方面加快推进民营经济促进法立法进程，为民营经济发展提供法治保障，在市场准入、审批许可、经营运行、招投标等方面扫除各种障碍，打破“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”，真正从制度和法律上把“一视同仁”的要求落实下来，用政策的“加法”换民营经济发展的“乘法”。另一方面巩固提升民营企业的地位，讲好民营企业故事，大张旗鼓地宣传优秀民营企业家的先进事迹和突出贡献，进一步营造尊重民营企业、尊重民营企业家的浓厚氛围。让民营企业增强获得感，让民营企业家更有尊严，激发大干快跑的积极性和创造性。为民营企业办实事解难题。民营企业的发展绝非一帆风顺,会遇到各种不同的问题，

3、各级部门要把民营企业的事当作自己的事，健全完善多层次常态化沟通交流机制，努力倾听民营企业的真实声音，用足用好政策工具箱，千方百计为民营企业排忧解难，坚决把该减的税减到位，把该降的费降到位，用情用力当好“店小二”。对民营企业要多些宽容和理解，既除“虫”又护“花”,既“培土施肥”又“修枝剪叶”,坚决整治多头执法、重复检查、为罚而罚、过度处罚等现象，为民营企业铺好路、搭好桥，让民营企业轻装上阵、茁壮成长。为民营企业舒筋活血、强身健体。要持续深化“放管服”改革，减少办事程序，提高办事效率，少说“不能办”、多说“怎么办”，承诺的事一定要办好,完善面向民营企业的信息发布平台，加强项目推介，鼓励和吸引更多民

4、间资本参与国家重大工程项目和补短板项目建设。把民营企业的“麻烦事”当作“心头事”,把“问题清单”变为“成效清单”，不断地排除难点、痛点、堵点。创新发展“晋江经验”，架起服务企业“连心桥。打通政企对接“最后一米”，推动民营企业发展之路走得更稳、走得更远。第2篇“浦江经验”是习近平总书记在浙江工作期间亲自倡导并带头下访接访群众形成的好经验好做法，我们要深刻把握“浦江经验”的精髓要义，面对“天下第一难事主动迎难而上”，直奔基层、直面群众、直击矛盾，将“浦江经验”的劲头进行到底，书写人民满意的高分答卷，让“浦江经验”在新时代熠熠生辉。将“浦江经验”中的“钻劲”进行到底，以“不达目的不罢休”的执着“融进

5、去”。“坐在办公室碰到的都是问题，下去调研看到的全是办法，高手在民间“，面对面做群众工作是最管用的方法,特别是矛盾突出的问题，更需要我们在基层把“钻深、钻细、钻透”上下足功夫，与老百姓“坐在一条板凳上、围在一张桌子上”研究问题、交流感情，真心实意为群众排忧解难，坚持什么问题最突出，就竭尽全力去解决什么问题，什么问题是隐患，就主动超前去化解什么问题，什么问题是瓶颈，就全力以赴去突破什么问题，以“不达目的不罢休的执着，瞄着问题去、迎着问题上、盯着问题抓，聚焦群众的急难愁盼，让“天下第一难事”成为拉近干部群众距离、赢得老百姓真心点赞的好事，做到人要下得去、事要能解决、群众还得满意，确保干一件事成一件

6、事，将“浦江经验的钻劲进行到底。将“浦江经验”中的“韧劲”进行到底，以“风雨不动安如山”的决心“沉下去”。基层作为推动政策落地的最末端，也是实现群众福祉的最前沿，“浦江经验”的精髓就是将群众上访变为领导下访，推动信访工作从单向信息传递发展为领导干部与群众之间有来有往、自下而上与自上而下的双向互动，是基层治理模式的创新。我们要对标“浦江经验”，以“踏石留印，抓铁有痕”的韧劲，抓住问题表象的“藤二摸出内在矛盾的“瓜”，多到困难多、群众意见多、工作打不开局面的基层坚持深入研究，做到不解决问题不松劲、不彻底解决不放手，以事不避难、义不容辞的责任担当带头攻坚克难，通过对问题进行反复推敲，洞察事物的规律和

7、本质，保证调研的厚度和质量，让每一次走下去，都成为对基层工作底座的一次加固夯实，让“浦江经验”的韧劲贯穿于解决问题的始终。将“浦江经验”中的“干劲”进行到底，以“一锤接着一锤敲”的魄力“走出去”。“浦江经验”是推动各级领导下访，就是打通联系服务群众的“最后一公里”，我们要有“一竿子插到底的干劲，将实情转化为实策把工作干到百姓“心窝里”，敢于翻箱倒柜把矛盾问题找出来，直面问题、解决问题。领导干部更要成为主动挑重担子、啃硬骨头的带头人，拿出敢担当，肯担责的劲头，做到遇事不退缩、不推诿，以百倍的干劲及时行动，扑下身子深入调研，把调查研究作为永远的、根本的、可靠的工作方法，通过解决一个问题带动解决一批

8、问题、一类问题，真正从调查研究中找到解决问题的“秘钥”，真正把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上，肩负起“实干”这一重要使命，不驰于空想、不警于虚声，奋力答出“务实功、出实招、求实效”的优异答卷，始终以“浦江经验”的干劲奋进新征程、建功新时代。第3篇“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。”“浦江经验是习近平同志在浙江工作期间亲自倡导并带头下访接访群众形成的好经验好做法，示范带动真下真访民情、实心实意办事,是改善干群关系、加强基层治理的生动实践。今年是“浦江经验”诞生20周年，我们要不断传承好、弘扬好、运用好、践行好“浦江经验”，解好基层治理难题，答好基层试卷。要秉持为民之心，下沉

9、一线、上门入户，续写“一枝一叶总关情”的初心篇章。“忧民之忧者，民亦忧其忧”，一百多年来，我们党所做出的一切努力、进行的一切斗争、付出的一切牺牲,都是为了人民幸福和民族复兴。在新时代新征程，我们用好“浦江经验”，必须进一步将人民群众装进心中，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，把群众的困难当作自己的困难，变群众“上访”为领导“下访”，接地气、怀真心，在下沉一线、上门入户中感知基层民意、倾听基层民声，做群众的知心人、贴心人、暖心人。要砥砺奋斗之志，阵厉奋发、笃行不怠，续写“栉风沐雨奋劲蹄”的担当篇章。基层工作尤其是信访工作，很多都是长期累积的疑难、复杂问题，面对这些问题，愿不愿挑最重的担子、敢不敢接最

10、烫手的山芋、能不能啃最硬的骨头，对党员领导干部是一个极大考验和锻炼。在新时代新征程，我们用好“浦江经验”，必须以事不避难、义不逃责的责任担当带头攻坚克难，通过“抓前端、治未病”，及时发现行业高质量发展和现代化建设中的苗头性、倾向性问题，让每一次走下去，都成为对基层工作底座的一次加固夯实。要汇聚创新之力，关口前移、兜底化解，续写“弄潮儿向涛头立”的创新篇章。“浦江经验”强调将问题解决在基层、消除在萌芽状态，注重从源头查找矛盾问题产生的原因，是信访工作的一大创新。新时代新征程，基层工作仍然面临不少难题与挑战，存在一些现实短板与薄弱环节。各地各单位要顺应时代发展潮流，准确识变、科学应变、主动求变，在把握规律、传承“浦江经验”的基础上实现变革创新。广大党员干部更要大兴调查研究之风，扑下身子沉到一线去，牢固树立问题导向，在真听真看中找到破解发展难题的新路径、新方法，发挥主观能动性、创造性开展工作，谱写破解基层治理难题的创新篇章！