领导转正述职报告.docx
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1、领导转正述职报告提纲一、坚持将勤学修德作为立身之本,全面提升理论素养1 .是紧跟理论步伐学2 .是紧扣岗位需要学3 .是紧贴形势任务学二、坚持将组织协调作为履职之要,努力提升工作质量1 .是健全机制强合力,当好“管理员”2 .是履职尽责强使命,当好“联络员”3 .是全程跟进强落实,当好“调度员”三、坚持将清正廉洁作为做人之本,自觉树立良好形象1 .是求务实2 .是求公正3 .是求清廉四、还存在的问题1 .是理论学习的自觉性不够强2 .是担当作为的积极性不够强五、下一步计划1 .是培养学习习惯,提高政治思想认识2 .是强化责任担当,树立攻坚克难信心3 .是开拓工作思路,科学处理难点问题正文:承蒙
2、市局党委的信任和支持,年月份起,本人任市局办公室副主任一职。任职以来,在市局领导班子、部门领导和同事们的关心、支持和帮助下,我较快地适应新的岗位,以良好的精神状态和务实的工作作风,努力推动各项工作的有效开展。现将一年来的学习履职、廉洁自律等情况作简要汇报:一、坚持将勤学修德作为立身之本,全面提升理论素养1 .是紧跟理论步伐学坚持把加强政治理论学习作为改造三观、履职尽责的前提,认真学习贯彻党的二十大精神,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,力求在学之求深、悟之求透中自觉遵守党的纪律拥护党的决定,坚决做到维护核心、听党指挥Q2 .是紧扣岗位需要学结合办公室工作特点,注重掌握相关党的创新理
3、论、政策和业务知识,先后通读了主题教育相关书籍3本,党史相关书籍2本,同时注重总结提高,在集中会议上积极向领导以及同事分享学习心得收获。3 .是紧贴形势任务学以省局工作培考为契机,按照上级领导工作要求,积极组织协调人事科出台市局考核方案,以抽考形式加强对全市秘书、通讯员岗位培训力度。据统计,任职以来共协调组织召开各类培训班共10余场次。二、坚持将组织协调作为履职之要,努力提升工作质量作为办公室分管秘书组的领导干部,我积极当好“桥梁和纽带,扎实开展指导、监督工作,为促进综合、材料业务发展提供了有力支持。1 .是健全机制强合力,当好“管理员”一方面,紧跟省局关于新闻宣传信息化的改革步伐,积极管好通
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