2024年基层党组织党建工作计划.docx

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1、2024年基层党组织党建工作计划2024年是新中国成立75周年，是深入实施“十四五规划”的攻坚之年，为不断提高党的建设质量，进一步推动高质量发展，特制定支部2024年度党建工作计划。一、总体要求今年支部工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，弘扬伟大建党精神，坚持和加强党的组织路线，带头巩固拓展主题教育成果，认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持以党的政治建设为统领，紧扣“建设队伍、服务中心、服务群众”核心任务和党员“当先锋、作表率”总要求，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，助力党建工作与中心工作深度融合、

2、互促互进，永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，为高质量发展提供坚强组织保证。二、重点工作（一）突出理论武装，坚定理想信念，激发干事创业的担当作为1 .增强学习能力，提升工作创新力、执行力。制定理论学习中心组2024年度学习计划，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，及时跟进学习“习近平总书记最新重要讲话精神”；认真学习贯彻党史学习教育工作条例，上半年组织开展覆盖支部全体党员的党史学习教育专题培训班；结合主题教育学习教育情况，开展习近平总书记关于本行业高质量发展的重要讲话专项辅导。通过理论武装，进一步

3、深化思想领悟、思想认同，强化头脑武装，指导工作实践，着力提高班子自身的理论素养、决策水平和工作本领。2 .深化拓展主题教育，做到知行合一、真学真用，凝聚推动高质量发展的强大动力。持续巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，深入学习贯彻党的二十大报告、党章修正案和习近平总书记在党的二十大的重要讲话精神，不断拓宽和深化党建工作的新路子，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实将广大党员干部思想和行动统一到党中央重大决策部署上，真正把党的二十大精神领会好、贯彻好、落实好,切实用党的二十大精神指导实践。3 .开展特色活动，落实政治统领、党建引领，为党建工作提档升

4、级注入新的活力和动力。围绕“宣讲党的二十大”“庆祝建党103周年”组织现场教学，持续推进“业务骨干上讲台”活动，积极创建“党建书屋”，结合“七一”“十一”等重要节点，组织开展演讲比赛、知识竞赛等特色活动，充分带动党员干部的参与积极性。创新工作载体抓党建，要有新气象新作为，引导党员干部干字当头、实字为先，在抓工作落实中长本领、验担当、见成效。以开展为抓手，不断提高思考力、谋划力、执行力、落实力，防范化解各类风险隐患，确保社会大局稳定，推动工作再上新水平。以办好为抓手，突出工作创新，集中展示一个时期的创新经验，促进工作由点上推进到面上开花，由单项突破到系统集成，由实践创新到理论创新、制度创新。以建

5、立为抓手，把蓝图变为施工图，定目标、定任务、定人员、定时间、定职责，做到“工作主题化、主题项目化、项目具体化”，促进各项任务条条细化、项项落实。（二）加强组织建设，建强战斗堡垒，发挥党员的先锋模范作用1 .加强组织建设。做好党支部换届选举工作，配齐配强支部班子队伍。坚持政治理论学习、党内监督等制度。开好年度领导班子专题民主生活会，专题组织生活会，搞好民主评议，积极营造党内民主讨论，民主监督的环境和平等、宽松、和谐的良好氛围。2 .严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，全面落实“三会一课”、组织生活、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度，对党员、干部职工加强经常性教育、管理和监

6、督。一是抓好“三会一课”，强化基层党支部的凝聚力。通过进一步规范程序，在坚持、加强、创新上下功夫，实现“三会一课”规范化、制度化、常态化，使“三会一课”成为党员自我提升的“大课堂”、自我淬炼的“大熔炉”，和党支部宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的“加油站”；二是抓好“主题党日”，增强基层党支部的感染力，发挥志愿者服务、勇于奉献、服务群众的作用，增强党员的使命感、责任感和荣誉感；三是严格执行民主集中制，凡涉及“三重一大”决策事项，必须严格按照民主集中制，集体研究、集体决策，增强党的纪律和战斗力，发挥好民主集中制的制度优势，充分调动广大党员干部的积极性，保证党的

7、决策有力有效实施。3 .抓好宣传思想文化工作，增强党建工作感召力。一是坚持党建引领方向，运用文化丰富党的建设，将党建工作贯穿文化建设始终，互促共融，习近平总书记对宣传思想文化工作作出的重要指示和全国宣传思想文化工作会议精神，结合公司市场营销、改革管理、人才队伍建设等中心工作，找准企业文化建设的切入点，在团队文化、绩效文化、廉洁文化、和谐文化等方面创新载体；二是严格落实意识形态工作责任制，从落实主体责任和管好宣传阵地入手，定期开展意识形态教育，并把意识形态工作纳入党支部书记抓基层党建工作述职评议考核范围之内，抓好舆论引导和监控，眼睛向内，久久为功，切实用好微信公众号平台、视频号等平台，全方位传播

8、企业声音，传递正能量，牢牢掌握意识形态工作主动权，引导员工为实现企业高质量发展不懈奋斗。4 .完善群团组织建设。切实加强对群团工作的领导，坚持以党建带动工会、共青团、妇女组织的工作，充分发挥各自优势和作用，围绕中心，服务大局。（三）注重作风建设，发挥模范作用，打造创先争优的党员队伍1.党建工作与各项工作深度融合、同频共振，推动创新发展、争先进位。把准用人导向，严把政治标准，提高政治能力，突出政治素质，把想干事、善谋事、会做事、能成事的干部适时使用起来,构建以事择人、事业为上的良好环境。积极倡导争先创优，围绕X等各项重点工作和急难险重任务，组织党员干部开展“争当领跑先锋”、争创“先锋党支部”、“

9、党员先锋岗”等系列活动，激发党员特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的奋斗激情。2 .党建工作与廉政建设一体推进，开展集中性纪律教育，注重廉政文化建设。加强重点抓好经常性示范教育、警示教育和岗位廉政教育。健全党风廉政建设和反腐的领导体制和工作机制，抓好责任分解、责任考核和责任追究等关键环节，加强对落实责任制情况的督促检查。以开展集中性纪律教育为契机，学习贯彻新修订的纪律处分条例。组织广大党员认真学习新修订的纪律处分条例，深刻领会其精神实质和具体要求。通过学习和讨论，使党员充分认识到遵守党的纪律的重要性和必要性，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。3 .加强行政效能建设。创建党建服务品牌，以“方便、快

10、捷、高效”为目标，加强与各部门沟通协调，积极推进行政审批改革，规范行政审批行为，推进窗口服务提质增效，提升群众满意度。围绕职能的履行，提高工作人员知识、转变思想观念，增强责任心和责任感，提高综合能力和服务水平，使党员干部思想观念、意识更能适应客观发展变化的需要，其行为更符合社会发展阶段和人民群众的要求。振奋机关工作人员精神，充分调动干部职工的积极性、主动性和创造性，切实履行法定职责，服务人民群众，服务经济社会的发展。4 .加强党员队伍建设。抓好党员教育，坚持集中教育和经常性教育相结合，集体培训和个人自学相结合，采取集中轮训、理论宣讲、组织生活、在线教育培训等方式，强化党章党规党纪教育，强化党的

11、宗旨教育，进行红色教育，开展形势任务教育，注重知识技能教育，引导党员学以致用，知行合一，提高政治站位，强化责任担当，增强过硬本领，做好本职工作，发挥示范带动作用。严把发展党员入关口，落实沟通预审制度，规范党员发展流程，明确“三不发展要求”，保证党员质量；做好党员组织关系排查工作，健全完善党员信息库建设，加强流动党员管理服务工作。同时，严格按照县委组织部的有关要求，安排专人负责抓实党员信息建档入库建设工作；加强对党员的管理、监督和服务，开展党员公开承诺和党员群众民主互评等工作，认真做好处置不合格党员工作；组织开展党员志愿者服务活动，根据群众需求和基层实际，策划群众需要、反应良好的服务活动。三、组

12、织领导及工作要求(一)旗帜鲜明讲政治，推动各项决策部署落地落实。强化理论武装，坚定不移与新思想对标看齐、以新思想定向领航，引导广大党员干部在学懂弄通做实上狠下功夫；加强党的领导，把党的领导落实到各领域各方面各环节，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力；严格政治监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，确保X决策部署落地生根。（一）着力唱响主旋律，营造凝心聚力奋斗浓厚氛围。扎实开展党的二十大宣传学习教育，把学习教育与党委政府中心任务结合起来，与统筹疫情防控和经济社会发展结合起来，与动员人民群众创造美好生活结合起来，引导党员干部在各项工作任务中发挥先锋模范带头作用；精心组

13、织各类庆祝活动，广泛开展群众性主题宣传教育活动，让庆祝活动成为“党的庆典、人民节日”；巩固壮大主流思想舆论，牢牢掌握意识形态工作领导权主导权，汇聚起奋进新征程的强大力量。（三）坚持“严”的主基调，不断涵养风清气正的良好政治生态。深入整治作风顽疾，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，深入推进为基层减负工作，对群众身边腐败和作风问题严查严打、绝不姑息；持续加大惩腐力度，深化运用监督执纪“四种形态”，推进警示教育常态化，不断实现一体推进不敢腐不能腐不想腐战略目标。（四）加强组织领导，以党建引领推动各项工作落到实处。严格落实党建工作责任制，党组书记作为党建工作第一责任人，要切实加强领导，统领好党建组织、宣传、实施、自查、整改工作。充分利用微信群、手机短信、网络平台、党务公开栏及时发布党建工作信息，不断推动系统党建工作向纵深拓展。深入探索，大胆创新,及时总结经验成果，打造有特色、有实效、有影响的党建活动品牌,为推进局党建工作全面进步营造良好的氛围。对党建工作经常性的开展指导督导，及时发现解决党建工作存在的问题，建立问题清单和整改台账，做到立行立改，即知即改。