离开公司你什么都不是读后感.docx
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1、离开公司你什么都不是读后感离开公司你什么都不是读后感(一)我又一次的坐下来静静的把离开公司,你什么都不是读了一遍,同时我也回想了到公司这么多年走过的路程。从学校到公司,从几百的收入到几千的工资,从租房住到卖房,从什么都不懂到遂步的成长起来,无不是建立在公的平台之上,也可以说走到今天是公司成就了从精神到物质需求。之前我感觉这本书不是写给我看的,因为我不是领导,我在哪干都一样,也许到了哪里我都只能是名最基层的员工,通过多次的阅读让我深刻理解,这本书对我将来工作中的成长和发展很有帮助,通过简单的实例让我明白了很多道理,朴实的话语开导了我,让我深刻的认识到作为一名员工,该做什么该怎么做,明确了自己的位
2、置,懂得了公司与我的关系,明白了公司曾经给了我很多帮助,以前总感觉自己有思想了不起,虽说是自信的表现,但对公司而言自己的聪明才智跟公司的发展和利润根本毫无瓜葛,我就是知道的再多会的东西再多,没有公司的平台根本就没有展示的机会。公司没有好的效益老板要吃不上肉,我根本连汤都喝不上。身怀绝技、无所不能,也只能代表我是个强悍的猴子没有公司我的法力根本就展示不出来,把一生中最宝贵的经验和体会统统告知给我。我很感激作者他变成了我的偶像,我决定沿着他成功的路走下去我坚信这条路就是走不通也不会让我掉到河里,为自己也好,为公司和社会也好。都是为了追求更好,改行就是浪费经验,跳槽就是浪费基础,我还年轻我比别人更有
3、资本只要我努力顺着别人给我铺好的成功路坚持走下去,梦想也许离我不远了。蒙牛企业文化中今天工作不努力明天努力找工作.如果你有智慧,请你拿出智慧;如果没有智慧,请流汗水;如果你即没有智慧也不想流汗水就请你离开本单位.我带着这些成功的企业文化来看离开公司,你什么都不是。在第一章你在为谁工作?在我们的工作中也我们很少问这样的问题,我们都在为我们的销量,基础工作,形象忙碌着,有压力的时候我们总会抱怨这个不合理那个不合理,从而就给出了你在为谁工作的答案:有人说是利益关系,员工给公司工作,公司给员工发薪水;有人说是合作关系,员工给公司创造利润,公司给员工提供福利;有人说是共赢关系,员工给公司创造价值,公司给
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