模板&范本:“立足岗位作贡献”活动方案范例.docx
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1、“立足岗位作贡献活动方案为进一步教育引导党员干部在推动发展、基层治理、服务群众中主动作为、担当作为,按照关于在全区开展学习贯彻XXX教育的实施方案具体部署,确保XX教育取得实效,促进党支部全体党员以行动促学习,做合格共产党员,现制定“立足岗位作贡献”活动方案如下。一、总体要求(一)围绕中心。坚持以人民为中心的发展思想,把为民办实事作为重要内容,党员干部想问题、做决策、干工作都自觉坚持从人民的利益出发,以群众满意不满意作为根本评判标准,开展“立足岗位作贡献”主题实践活动,进一步突出党员干部的先锋模范作用,激励基层党组织和广大党员坚定理想信念、干事创业、开拓进取,进一步强化“干部要干、思路要清、律
2、己要严”的使命担当。(二)主要目标。党员要以学促干、知行合一,积极开展“立足岗位作贡献”活动,要把学和做统一起来贯穿于XX教育的全过程。深入推进“支部结对筑堡垒、XX引领促发展”“我的岗位我负责、我在岗位请放心”等系列实践活动,教育引导党员、干部在推动发展、基层治理、服务群众中主动作为、担当作为。紧扣宣传部中心工作和重点任务,通过设置党员示范岗、党员责任区,开展承诺践诺,积极发挥作用。二、主要内容XX党支部“立足岗位作贡献”活动从X月份开始全面铺开,紧紧围绕年度重点工作任务,通过开展意识形态领域工作、深化精神文明建设、平安XX建设等事关人民群众切身利益方面的工作,不断增强人民群众的获得感、幸福
3、感、安全感,让高质量发展成果惠及更多群众,更好肩负起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。(一)立足岗位创建模范。贯彻落实考评办法,选树一批岗位模范,树立可信可学、可追可及的标杆,以岗位职责任务和岗位工作标准为依据,以工作绩效为重点内容,以服务对象满意为基础,坚持“民主公开、客观公正、科学规范、简便易行”的原则,全面考核工作人员的德能勤绩廉五个方面,以量化计分为主要方式,按照分值高低,进行评选。将考评结果作为年度考核评优评先的重要依据,充分把考评结果和教育培养、激励关爱等工作融合贯通,有机结合、相互印证,树牢重实干、重实绩、重实效的鲜明导向,年内对评选出的“信息之星”“进步之星”等
4、实行动态管理,在注重表扬激励的同时,强化监督管理,激发先进典型充分发挥示范带头作用,为建设过硬队伍和模范部门提供内生动力。(二)立足岗位强化能力。全面学习贯彻XXX,认真学习贯彻XXX精神,积极运用“学习强国”“干部网络学院”“智慧XX”等线上学习平台开展丰富多样的学习活动。开展向XXX同志学习等“学习身边榜样”活动,充分发挥先进典型的示范引领作用,自觉在对标先进中增强党性修养、提升思想境界。聚焦宣传思想工作,本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,重点学习中国共产党宣传思想工作条例民法典反有组织犯罪法等内容,有效强化宣传干部岗位必备知识,促进党员迅速适应岗位、精通业务、胜任职责。(三)立足
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