幼儿园教学计划报告7篇.docx
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1、幼儿园教学计划报告7篇【第1篇】2023幼儿园大班下学期教学计划报告201x年已经过去,我们又迎来了崭新的一年,跟往年有所不一样的是,我班的孩子经过这一个学期的学习,就要背上书包进入新的学校一一小学,所以这一个多起对于孩子们来说是很紧要的,因此,我也要积极搭配做好班级工作以及幼小连接的工作,下面我对本学期的工作做以下计划:一、班级情况分析我们班现有幼儿29名,通过上学期的学习,各方面本领都有很大的提高,自理本领强,并且能够学会挂念,帮忙别人,能够娴熟的把握所学学问,但是,班上部分孩子的自制力较差,所以需要加强常规方面的训练,努力培育他们养成良好的学习习惯和课堂注意力,为小学打好坚实的基础。二、
2、教学方面我们将连续贯彻纲要,依据课改精神,完成教学目标,并依据我班孩子的年龄特点,爱好喜好,以及园领导的要求来开展课程。以丰富孩子的学问,拓展他们的视野,另外,依据孩子即将升入小学的需要,可适当的教孩子一些生字,并加强1到10的加减法运算,以及10以内连加连减,使孩子们能够娴熟把握。除了完成预定的教学目标之外,还要加强孩子的语感启蒙方面的训练,提高孩子的口语表达本领。在手工方面,本学期重要是折纸和废旧物品利用相结合,来激发幼儿大胆想象。三、老师专业成长方面老师的一言一行直接影响到孩子,因此,只有提高自身的素养才能教育好孩子,所以,本身在新的一年里,要连续努力学习专业学问,提高专业水平,勤练基本
3、功,多看,多学,多想,多思考,不断的努力探求创新意识,为班级开设有特色的方式和活动,言教不如身教,使我班孩子受到最良好的。四、环境创设方面为孩子创设良好的环境对孩子的进展也有至关紧要的作用。因此,我们既要为孩子制造良好的物质环境,也要为孩子制造宝贵的精神环境,为孩子供给与主题相关的资料,渗透到活动区活动和日常生活中,让孩子不断的寻求探究学问。依据时事新闻等传授孩子社会信息,使孩子了解社会,现在提倡的和谐社会,更应当培育孩子关爱他人,帮忙有困难的人,从生活的点点滴滴的小事做起,为孩子制造条件去帮忙有困难的人。五、家长工作方面父母是孩子的第一任老师,好孩子离不开家长的搭配。要努力做好家长的工作,适
4、时和家长沟通,以电话,上网,家园联系册和家访的形式与家长探讨教子阅历,适时反映在园情况,了解在家表现。请家长适时了解园所教的学问,搭配收集相关的主题资料,丰富相关的学问,适时引导督促孩子完成作业,增长亲子关系。培育孩子良好的学习习惯和生活习惯。六、安全工作方面安全工作室幼儿园工作的重中之重,因此,在户外活动时,我们要时刻关注幼儿的一举一动,要做到不让幼儿离开我们的视线范围,此外,我们还要定期给幼儿开展安全教育的工作,给幼儿灌输安全的理念,培育幼儿的安全意识。七、保育工作方面现在已经进入了春季,而春季是各种传染病发病的高峰期,例如幼儿常见的手足口病。因此,我要时刻注意孩子的身体情况,发觉幼儿身体
5、不舒适要立刻跟家长取得联系,适时就医,杜绝传染源的扩散。同时也要做好教室的消毒工作。【第2篇】幼儿园教学计划报告2023一、引导思想:依据上级教育部门的工作精神,以正规活动为突破口,强化园本研训,努力探求有效教学,努力提高一日活动的效度。务实工作、开拓创新,优化保教质量,构建园所文化,显现园所特色,提升园所品质Q二、重要目标:以老师队伍建设为抓手,促进老师队伍专业化以及专业进展的进程;构建园所文化,不断显现园所特色。三、工作措施:(一)以人为本,力求让每一位教职工处在工作状态。本学期设立4个班级组,3个教研组(部分老师同时参加英语组活动)。由老师自己愿意竞聘上岗,经园务班子讨论,重新产生了新一
6、轮的级组长3名。级组长要关注教职工工作常规、各班幼儿进展情况,协调级组事务,帮助园部做好相关工作,引导班级老师做好家长工作,关注并动手处理级组内突发性工作,营造团结、向上、唯实的风尚;园长更多关注组内老师专业成长,提升教研活动质量,对优秀老师的引领,对弱势(指业务)老师的扶持,在业务研讨方面形成有效互动,着实提升教学质量。各班子成员站位要高、工作要实,努力探求管理工作的有效性,不断提高凝集力、执行力;本学期我园将切实落实园部的线性管理与班级组块面管理相结合,互有侧重,协同作战,保障各项工作的顺当进行。1、德育为先,提升老师的师德修养。组织教职工积极参加校级的政治、业务学习;了解教职工整体的思想
7、状态,有针对性地学习先进典型,并组织讨论,认清形势、调适心态、修正行为。力口强为人师者的角色意识,提倡吃亏是福的开阔心胸,从宽容、宽容中获得一份从容、安静的心态。2、沟通为上,提升人性化管理的地位。无论是园务管理、班组管理,还是家长工作,我们应学会倾听、理解、解释、导引,换位思考、自主选择,理性对待、真情付出,而沟通不失为管理之上策。沟通以公平为前提,信任为基石,明辨是非为原则,以建立良好的人际关系。3、,公字当头,坚持公开、公正、公正原则。增长工作的透亮度,每个人既是管理者又是被管理者,上层管理与自主管理相结合,渗透应用规定管理的理念。同时,作为管理者,要擅长察看、理性判定,敢于弘扬正气、针
8、硬弊端,用自身的人格魅力影响人、呼唤人。3、扬长避短,让每个人循着本身的优势去进展。在管理过程中,要学习洞察别人的本领以及性格上的优势、不足,力求让每个人在合适的时机、合适的地点、合适的岗位做着适合的事。(二)完善规范,力求让管理向精制化方向靠拢。规范保教人员的工作仍旧是管理工作的重心。1、抓实一日活动各环节的常规要求。在原有的基础上修订、补充各环节老师、幼儿、保育员的工作要求,组织学习并落实到实在的工作中,并通过走课的形式加以督促、引导。2、优化计划订立及环境创设,提升工作质量。各级组订立适合的课程计划、主题计划,各班组老师要依据班级实际订立周计划,个人订立出有效的课时计划。充分做好课前准备
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