离退休教师座谈会校长发言稿.docx
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1、离退休教师座谈会校长发言稿离退休教师座谈会校长发言稿1尊敬的离退休老领导、老教师:今天是9月9日,明天是我国的第32个教师节。我们提前组织广大离退休老领导、老教师在这里举行教师节座谈会,我首先向各位致以亲切的慰问和诚挚的感谢,感谢你们多年来对里集教育的发展和壮大所作出的巨大贡献,祝大家教师节快乐!几十年来,各位老领导、老教师在自己的工作岗位上,勤勤恳恳、兢兢业业,在平凡的工作中做出了不平凡的业绩。你们是里集教育的老功臣,学校的每一点成就和进步都凝聚着你们辛勤的汗水和心血;学校的一砖一瓦都见证着你们含辛茹苦、诲人不倦的历历细节。今天,在座的前辈许多已经两鬓斑白,但是我从你们的神情和笑语中感受到了
2、依然年轻的心态和力量。在这里,我要在欣慰之余,向各位致以真诚的祝福,祝愿你们生命之树常青。这十多年来乡镇街道的教育机构在不断的改革,首先是撤销教育办,成立了中心学校,老师们,特别是离退休老师都还基本能够适用,与大家息息相关的工资发放、医疗保险、红白喜事等,大家都直接与中心学校联系。20_年中心学校撤销了,中小学的工作由初级中学管理,各乡镇街道初级中学由于经费和人事的变动,离退休教师就交由各中小学相对独立管理。自然,就出现了慰问不及时,管理不到位,个别小学甚至对离退休教师无人问津等情况。今年上学期,中学班子成员综合部分老师和中小学校长的意见,决定对全处离退休教师既统一又分散的管理方式,即统一慰问
3、的标准,平常一般的慰问活动和离退休教师的联络工作仍然由各中小学独立处理。各位离退休老师有什么意见、建议或要求,首先可以直接与所管辖的学校及时反映,以便于我们及时收集起来共同商量解决。这种模式应该比过去责任更明了,问题的.解决也会更及时。但这只是一种探索,实行一年后,我们再来分析研究,最终达到一个管理顺畅的理想模式。各位老领导、老教师,现在的教育工作比过去显得更加艰难,如学生招生问题、教师聘任问题、师生安全问题、学校建设问题、资金严重不足的问题、部门之间的关系协调问题、教育的均衡发展问题、教育质量的提高问题、学生复杂的思想教育问题,还包括离退休教师的慰问、座谈、困难解决、待遇提高等等,作为现在的
4、任职者,我们感觉很疲惫,有的是力不从心,还有的是学校无法找到落实的方法,要请大家给予理解和原谅。相信我们在管理好学校的同时,我们会虚心倾听老领导、老教师的意见、建议和批评,不断地改进我们的工作作风,提高管理水平。常言说得好,“家有一个老,胜过一个宝”,我们学校就是一个属于几百名教职员工和几千名学生的家,在这个家里,始终洋溢着温情和关爱的氛围。我们牵挂着各位离退休老同志的身体健康和家庭生活情况,并会尽最大努力为各位同志做好服务和后勤工作。我们也希望大家能经常抽空来学校看看,走走,并在力所能及的情况下,为学校鼓而呼。无论何时何地,我们都永远是团结和谐的一家人。今天的会议时间不长,活动的安排也比较简
5、单,请大家给予原谅,来日方长,今后我们多联系,多沟通。最后,我再次向各位离退休老师致以节日的问候,祝同志们身体健康,家庭幸福,万事如意!离退休教师座谈会校长发言稿2尊敬的朱主任,叶主任,各位校长、各位老师:大家下午好!很荣幸接到金校长的邀请,参加今天的会议。今天的会议是工作室正式启动的标志,我代表桐城市小学语文学科组向工作室及她本人表示热烈祝贺!工作室正式启动,是我市小学语文界的一件大事,也是一件喜事。我接受邀请参加今天的会议,一是表示小学语文学科组对工作室的支持,二是为自己有更多的学习机会。金校长让我在会上说几句,恭敬不如从命,我就从“对工作室的期待”和“对工作室成员的期待”的角度,谈一谈自
6、己的想法,与大家共勉。作为工作室,应该有自己的工作目标,希望这个工作室:1、成为我市小学语文教育理论思想的创新之地;2、成为小学语文教育实践的改革与进步的高地;3、搭建我市小学语文教学研究与交流的活力之地;4、建立具有很大影响的开放型研究基地;5、成为小学语文教学研究人才的培养之地。总的来说,名师工作室旨在创造一个人才培养的“磁场”,让优秀的骨干教师在这个“磁场”中发挥潜能,所以我们工作室确定的目标就是整合本市优质教师资源,充分发挥名师的专业引领作用,力争让工作室成为名师的摇篮,教研的基地,交流的平台,辐射的中心。今天,是一工作室正式启动的日子,在这里,我想对工作室提几点希望和建议。第一,我希
7、望从今天起,用一年左右的时间,抓好工作室的内涵建设。建议从工作室整体工作定位和方向选择上坚持四个“一”:一是树立一个宗旨。通过工作室提供专业服务,立足本校,在更大范围内发挥辐射带动作用,使我市小学语文教育教学在原有基础上快速发展;二是突出一个主题。总的目标是“教学教研”,在这个目标之下,每年或每个阶段突出一个主题,围绕这个主题开展活动,总结提高。三是形成一个特色。有特色才能有发展,在原有的研究基础上,提炼典型经验,树立特色品牌,要让人一提到工作室,就想到这个工作室在小语教学教研某个方面做得好,有特色;或者,让人一想到小语学科教学教研某方面工作,就想到工作室。四是建设一支高水平的队伍。通过队伍建
8、设,实现我市小学语文教学教研快速和可持续发展。第二,在制定活动计划的同时,要对工作室相关工作进行合理分工。如:1、工作室首席名师:负责工作室计划、方案制订;合理确定成员培养目标;定期召开工作室成员工作例会;积极开展交流、研讨活动;督促落实各项活动的开展和成果总结推广,规划课题开展,撰写工作室工作报告;负责年终考核评价等。2、档案负责人:负责名师工作室的所有资料、档案管理,分网上管理和办公室管理,协助首席名师进行业务管理,负责一切活动策划及协调组织等。3、教学负责人:主要负责课堂调研、课堂展示,参与课堂观摩、课堂教学的一些组织安排活动,收集该活动的教学设计等。4、学习负责人:理论学习的计划实施及
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