2023-2024学年班主任工作经验分享.docx
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1、班主任工作经验分享班主任工作是一项艰苦而繁杂的工作,班主任是班级工作的领导者和组织者,同时也是协调各科教师的协调者,更是联系学生与家长的沟通者,对学生的全面发展至关重要,班主任的工作直接影响着学校教育的成败。基于此,在班级管理中,班主任要善于总结工作得失,积累工作经验,及时优化改进工作方法,提升工作能力。今天分享一些班主任经验给有需要的同仁、朋友。一、班主任要不断提高自身素质。教育是面向未来的事业,学生常常把教师看作知识、智慧、理想人格的化身,班主任作为教师队伍中的一员,要不断提高自身的业务素质水平。教师的工作对象是活生生的孩子,是正在不断成长、不断变化的学生,因此,我们绝不能停留在现有的知识
2、技能水平上,要不断学习新的教育教学方法、新的班级管理方法,不断更新自己的教育观、学习观和学生观,用新的理念教育学生,用平等的眼光看待每一个学生,让每一个学生都得到应有的发展。同时还要不断充实自己的头脑,不断更新自己的认知系统,从而做到“要给学生一碗水,教师要先有长流水”。二、贯彻民主管理理念。新课程背景下班级管理凸显新的特征,班级管理中尊重教育理念的核心内容是尊重学生的主体地位,同时要掌握适度原则。传统的管理模式下,很多学生的思想观念中,班主任是一个“统治者”的角色,这样的观念对班主任开展管理工作造成了一定的阻碍作用。因此,班主任应该将“以生为本”的理念渗透于实际的班级管理过程当中,使学生在一
3、个民主化的环境中获取知识并形成正确的思想观念。首先,无论是在教学工作还是班级管理工作中都应该充分突出学生的主体地位,尊重学生的个性,使其真正参与到班级管理当中。其次,班主任应该将民主意识渗透于日常的工作当中,在决定一些班级事务的过程中,可以通过投票、竞选等方式使学生能够切身参与到班级管理工作当中。在一些班级事务方面,班主任应该多听取学生的建议和想法,对学生的想法给予足够的尊重。三、建设班级管理团队。一个班级中要有班主任的得力助手,也就是班级的班干部,建立一支高效的管理团队可以在很大程度上帮助班主任进行有效的班级管理工作,同时班干部也可以作为学生与班主任之间沟通的桥梁,使师生之间更好的建立沟通。
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