企业如何让数据成为生产力.docx
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1、为什么有的企业投入大量的人力、物力、财力做数字化转型建设最终做了个寂寞!企业领导没看到数字化的任何价值!如果要问企业数字化转型建设最核心的价值体现是什么,大部分人都会说是:数据!然,不同的人、不同的场景对数据的理解是不同的。在一般技术人员眼里所谓的数据就是占用数据库空间的字符!在一般业务人员眼里所谓的数据就是那些需要录入、查询的、换了存放位置的工作资料!而在专业数字化人员的眼里数据就是生产力!但在大部分从传统企业里数据会由一个从工具到生产力的转换过程,而这个过程并不是一帆风顺的。当前在大部分的传统企业里在数据的应用方面存在如下问题:第一,数据化意识薄弱:这一切直接与企业数字化应用深度有直接的关
2、系,对于大部分的传统企业而言,数字化转型也仅仅是工具层面,且各种系统功能重复建设、数据孤岛现象十分严重,在很多领导意识里都认识数字化转型就是买软件,所以不难看出数字化意识的薄弱,直接导致了认知的深度,所以对于数据不重视也在情理之中:第二,数据共享难:企业数据共享难主要表现为技术与管理两个层面,数据孤岛看似是技术造成的,由于前建设毫无规划性可言,导致数据存在于各个应用系统中,造成大量的数据重复录入工作,此种场景只要企业有资金、有接口从理论角度来说打通不是问题,但关键的问题是管理的孤岛不打通,任何技术都是枉然。第三,数据应用难:虽然大部分企业进行了数字化建设,引进了各种数据,同时也采集了大量的数据
3、,但这种数据充其量只是一种存在系统内的“资料”而已,企业不懂的如何利用数据、分析数据、追踪数据,让数据为企业管理提供决策支持,最终没有产生任何价值,这就是当前大部分传统企业数据应用难的现状,数据应用难导致的结果也就是价值体现难。第四,数据运营管理难:数据的价值取决于应用的深度,这需要企业必须有一套行之有效的运营管理措施,来规范数据的应用行为,比如数据安全管理:还需要企业必须有一个专业的数据管理组织,定人定岗定责,用专业的能力来挖掘数据的价值,但大部分的传统企业在数据运营管理方面是缺失的,最直观的表现是组织不健全、人员专业能力低、权责不清等现象。当前在大部分传统企业领导人的意识里还存在这样一个误
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