女子因入职体检发现怀孕后岗位被取消而胜诉案例（2024年）.docx

上传人：p**

文档编号：984272

上传时间：2024-06-06

格式：DOCX

页数：1

大小：7.50KB

《女子因入职体检发现怀孕后岗位被取消而胜诉案例（2024年）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《女子因入职体检发现怀孕后岗位被取消而胜诉案例（2024年）.docx（1页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

女子因入职体检发现怀孕后岗位被取消而胜诉案例一、案例：女子入职体检发现怀孕后岗位被取消1、据上海高院2024年4月1日消息：2023年6月，严女士收到一家公司发来的入职通知，告知她应聘上了财务主管的岗位，通知要求严女士提供人绒毛膜促性腺激素检查（HCG）报告，该检查通常用来诊断是否怀孕。2、严女士在按要求检测时发现自己已经怀孕，于是将这一情况如实告知。几天后，公司突然通知严女士，因规划调整岗位取消，而在其他平台上，该公司仍在发布相同岗位的招聘信息。3、多次沟通无果后，严女士以该公司侵害劳动者平等就业权、恶意取消岗位为由诉至法院，要求赔偿3万余元。二、法院经审理后认为1、劳动者的平等就业权受法律保护。2、被告将孕检测试作为入职体检项目，违反中华人民共和国妇女权益保障法，在得知应聘人员怀孕后，又恶意取消招聘岗位，存在就业歧视行为，侵害劳动者平等就业权，应承担缔约过失责任。3、最终在法院主持下，双方达成调解协议，该公司赔偿严女士相关损失3万余元。

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

5 金币 0人已下载

下载	加入VIP,免费下载

版权申诉 word格式文档无特别注明外均可编辑修改；预览文档经过压缩，下载后原文更清晰！ 立即下载

配套讲稿：: 如PPT文件的首页显示word图标，表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
特殊限制：: 部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片，仅作为作品整体效果示例展示，禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
关键词：: 女子体检发现怀孕岗位取消胜诉案例 2024

第壹文秘所有资源均是用户自行上传分享，仅供网友学习交流，未经上传用户书面授权，请勿作他用。

关于本文

本文标题：女子因入职体检发现怀孕后岗位被取消而胜诉案例（2024年）.docx
链接地址：https://www.1wenmi.com/doc/984272.html