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    乡镇矛盾纠纷排查调处工作总结.docx

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    乡镇矛盾纠纷排查调处工作总结.docx

    尊敬的读友您好:本文由网络收集而来,分享到本网站是为了能够帮助到大家,大家如果阅读之后是自己需要的文档可以点击下载本文档,下载文档是收费的,所以请先阅读再下载,谢谢各位读友,本人在此祝各位读友工作顺利,事事如意.“乡镇冲突纠纷排在调处工作总结2007-02-0609:58:59XX乡集中开展治安困难地区排查整治和冲突纠纷排查调处活动总结近年来,随着农村经济的不断发展和各种利益关系的再调整,XX乡的各类冲突纠纷有所增多,特殊是山林、资源权属纠纷,山地承包纠纷,婚姻家庭邻里纠纷,以及社会筹资、金融债务等方面引发的民事纠纷日益突出,有些还根成群体性事务,影响了社会安定稳定。XX乡2005年以来,坚持“预防为主,教化疏导,依法处理,防止激化”的原则,立足基层实际,扎实抓好社会冲突纠纷排查调处工作,探究出一套综合运用组织、法律、行政、民间等手段,适合基层调解工作规律,符合人民群众意愿的解决冲突纠纷的方法,努力建立冲突纠纷大调解工作格局,化解了大量的社会冲突纠纷,维护了社会的安定稳定。主要做法是:一、建章立制一是建立健全社会冲突纠纷排查调处网络。社会冲突纠纷排查调处工作是一项牵涉面广,账响大的社会系统工程,只有各部门齐抓共管,通力协作,方能有效运行。XX乡刚好总结、推广几年来的阅历和做法,建立以乡社会冲突纠纷排查调处中心为依托,以司法所为支点,以各村(居)治保调解主任为网眼的长期排查调处动态管理网络。各村政府把组建“冲突纠纷排查调处中心”作为为民办实事的重要议事日程,在''选。培"上狠下功夫。即:配齐、配强队伍;组织短期业务培训,学习有关法律法规,探讨探究调解方法及技巧,理清工作思路。二是依法制定一套行之有效的工作规则、工作范围和工作方法。建立了“五排查”制度,即每月次的定期排杳,重大节目及活动的重点排查,敏感时期及有关政策出台前的超前排查,共性问题的联合排查,突出问题的专项排查:有效规范了中心的“从业”行为,促进r“中心”的有效运转,深得案件当事人的信服,群众都说:“调处中心效率高,以后有事我们就找中心解决。”这充分体现了群众对调处中心的信任。一年来,这些“中心”共排查冲突纠纷180余件,调处120件,调处率明%。“中心”的成立及有效运转,使XX乡信访总量大幅卜.降,越级上访的批数和人数连年稳中有降。三是建立党政统一领导、综治部门组织协调、实行归口调处的工作机制。完善滚动排查、信息报送、定期通报、领导包案、挂牌督办等工作制度,不断推动社会冲突纠纷排查调处工作的制度化、规范化。对全乡每月排查出的由大冲突纠纷隐患及重大信访问题和积案刚好进行通报,并由乡五套班子领导挂钩督办:乡直各有关部门主动主动地支持协作有关村做好冲突纠纷的排查调处,依据“谁主管、谁负责”的原则,切实做到“看好自家门、管好自家人、办好自家事”,充分发挥各部门职能作用,形成排杳调处冲突纠纷的整体合力,努力把冲突纠纷化解在内部、消退在萌芽、解决在基层,做到“小事不出村,大事不出乡,重大冲突纠纷不出乡”°坚持线接访制度,开设乡委书记、乡长信箱,开通“148”法律服务专线,开展人大代表下乡巡回接访等活动,拓宽了群众信访渠道。同时,建立健全群体性事务的处置方案,亲密关注土地征用、下岗安置、“两劳稀解”人员等不稳定因素的各种动态,主动实行预警、疏导、处置、化解等相应对策,把可能引发群体性事务和集体上访事务的苗头纳入视线,做到早发觉、早限制、早调处。二、明确货任做好农村社会冲突纠纷排查调处工作,领导是关键。依据“党政一把手负总费”和“谁主管、谁负责”的原则,明确各地各单位党政把手是抓社会冲突纠纷排查调处工作的第责任人,分管领导是主要责任人,有效形成抓社会冲突纠纷排查调处的责任体系。一是排查纠纷实行“一个问题、一名领导、一个方案、-抓究竟”的工作责任制。深人开展领导下乡接访和主动约访活动,定期深化到所挂钩的村,就木人负责督办的和该乡村已发生的冲突纠纷进行调查探讨,鸵前指挥,面对面做排查调处工作,刚好地把问题解决在基层。各村政府在木牯区划分责任片区,由村领导及“调处中心”工作人员分片挂钩,定期进村入户调查状况,驾驭社会不稳定因素,并做到提前探讨对策,提前入户访谈,前移1:作关口,刚好化解不稳定因素。二是强化冲突纠纷排查责任追究制度。把领导干部做好社会冲突纠纷排查调处I:作的实绩及职务升降、奖惩挂钩。依据中心综治委(2000j07号关于对发生严峻社会稳定重大治安问题的地方实施领导责任查究的通知文件精神,立足木乡实际,制定G落实信访效能督办制度实施看法及关于发生集体越级上访问题责任追究将行规定,对工作失职、排查社会冲突纠纷不力,或贻误时机,致使小冲突除成大事端及问题较多、长期得不到解决狼成重大事务的责任单位领导和责任单位分清不怜悯形分别赐予督办告诫、效能告诫直至综治“一票推翻”。对各地各单位辖区或管辖范围内发生集体越级上访,造成不同程度恶劣影响的,分清不怜悯形对党内责任人分别口易予党内警告直到撤销党内职务的处分,对党外贡任人则按法律程序赐予相应的处理。三、坚持走群众路途在全年的冲突纠纷排查调处过程中,我们坚持以乡为单位,以村委会为基础,进行仔细清理检查,加强对各机关单位的重点部位进行检查,防止发生重大的恶性事故,坚持特地在、机关和群众路途相结合的原则,广泛动员人民群众,仔细摸排,分类统计,切实把治安混乱的地区治理好。截止3月8日,共排查出冲突纠纷29件,其中村务公开1件,企业转制中生活保障纠纷2件,土地草场纠纷12件,民间纠纷14件,在调处过程中,有27件经乡综治办、司法所联合调处胜利,有两件民间冲突纠纷移交六户人民法院(1件债务纠纷,1件婚姻纠纷),调处胜利率达94%.此总结XX乡综治办2005年11月28日尊敬的读友您好:本文由网络收集而来,分享到本网站是为了能够帮助到大家,大家如果阅读之后是自己芾要的文档可以点击下载本文档,下载文档是收费的,所以请先阅读再下载,谢谢各位读友,本人在此祝各位读友工作顺利,事事如意.

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