“优秀科主任”评选分初评表.docx

磁XX年”8.19中国医师节"表扬”优秀科主任”评选分初曝推荐人:科室/病区:医疗（45分）序号项目分数量得分1完成医院制定各项目标和任务。72能独立完成四类手术数（外科）。53抢救疑难危重病人成功率（内科）.54设备运行状态良好，检查报告质量良好（或无差错）（医技）.55医疗质量.76医疗安全。77临床开展的医疗/医技新技术项目例数（已上报）58临床路径入径率考核。（临床）4教学（15分）9科室三基和技能考试中的每人成绩280分.510科室发表论文数、医生人均篇数（符合医院要求）511有五年科室发展和人才培养计划。212举办或承办县级以上医疗学术会议。3科研（5分）13有医疗/医技科研项目。114有医疗/医技科研获奖项目215成功创建省、市级重点专科。2效益指标（30分）16人均结余增长率.517年度科室人均次费用控制率。（临床）518住院收治总人次增长率。（临床）519门诊诊疗总人次增长率。（临床）520年度药品比例降低幅度.（临床）521医保费用控制符合医院考核指标。（临床）5医德医风（5分）22无红包、回扣、吃请、好处费等（经查实）5（填表说明：有科室蹲不了的分数，可直接期,恪数量栏（用标注），由医峨匚总核实后，W1.1.蛆3咯打分。未标注的各科室可不填写。各科室i藤后，发格及结论材料复明牛于医教部XX处，截止时间为年月日。）科主任签字：接收人签字:接收时间: