全面建设“清廉企业”情况汇报.docx

全面建设清廉企业情况汇报坚守清廉初心深化XX精神以清廉企业建设的实绩实效助推公司高质量发展全面建设清廉企业工作启动以来，XXX公司把全面建设清廉企业作为一项重要政治任务，坚持高定位、早谋划、措施实、有特色、见成效的原则，认真贯彻新时代党的建设总要求，把牢全面从严治党的主动权，坚持严的主基调不动摇，通过党建引廉、教育培廉、制度固廉、监督强廉，统筹推进公司清廉企业建设各项工作彳壬务走深走实。坚持党建统领，夯实清廉企业工作责任。第一时间召开全面建设清廉企业工作动员会，传达XXX和XXX关于全面建设清廉企业工作要求，明确全面建设清廉企业工作是公司当前和今后一段时间必须抓紧抓实抓好的重要政治任务。及时制定实施方案，明确了XX个方面XX项工作任务，列出时间表和路线图，细化分工责任，明确具体牵头部门、责任人，把清廉建设清单化、项目化、具体化推进。组建由公司纪检监察室牵头、各部门配合的工作小组，实行工作月报、季度汇报、年度通报,确保各项工作任务落地落实落细，全力打造风清气正的优良政治生态和发展环境。坚持宣传教育，建设清廉企业文化阵地。严格落实中心组理论（扩大）学习和XXXX学习，用好用活学习强国山西干部在线平台，以XXX月刊、宣传栏、电子屏等为学习为载体，深入学习宣传贯彻习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述，以及党章中国共产党问责条例廉洁自律条例等党规党纪，确保学习制度化、常态化。节日期间集中组织学习XXX、XXX下发的中央纪委、省纪委监委通报的违纪违规典型案例，并注重运用廉洁党课、参观红色教育基地等方式，用身边事教育身边人，深化推进廉政教育经常化、制度化，加强正面典型激励和反面警示，切实筑牢拒腐防变的思想防线，从源头上把控风险，铲除腐败滋生土壤。坚持制度管控，建立健全清廉企业制度。结合四风突出问题专项整治、抓基层促党建治理能力提升专项、靠企吃企等专项活动，聚焦人事、财务管理、工程建设等关键岗位，紧盯原料采购、设备供应、产品销售、重大项目实施、食堂管理、公车管理、办公用房配备等关键环节，认真分析总结暴露出的制度机制问题。结合集团关于建立健全集团基本管理制度工作任务分工的通知，紧紧围绕企业发展中心任务，将重点业务与廉政建设有机结合、同步推进，以抓好关键人、关键岗、关键事和关键环节为目标，对公司制度建设情况开展深入调研，在摸清问题的基础上，制定了巡查约谈管理标准、监督事项清单管理标准等制度共计20余个。将党风廉政建设纳入班子成员年度目标考核,与工作绩效同部署、同落实、同考核，把考核结果作为衡量工作能力和工作实绩的重要依据，变软指标为硬指标。坚持常态监管,铸就清廉企业防控机制。按照XXX集团三重一大事项决策实施办法（试行）的通知等有关要求，制定并印发班子会集体议事决策制度。严格落实两个主体责任，层层签订党风廉政建设责任书。认真落实三重一大重要事项集体决策等规章制度,今年召开班子会XXX次，议定事项45个，报备XX次，均集体研究决定。深化廉政风险防控，严格落实关键岗位廉政风险防控情况报告制度，对廉政风险防控情况进行动态管理，建立公司部门副职以上管理人员廉政档案XX份,及时掌握干部情况；对新聘任的XX名中层干部进行谈话，开展专题培训学习，促进党员干部勤勉尽责、担当实干、廉洁自律；大力加强内部审计，避免应收账款、合同执行、租赁减免等隐患易发多发、影响面大、关注度高的领域进行专项检查，坚决防止国有资产流失，确保国有资产保值增值。