2012国家公务员无领导小组讨论面试经典真题解析考试.docx

202*国家公务员无领导小组讨论面试经典真题解析题目：在工作中,每个人的工作思路有所不同.有些人想了再干.有些人边想边干,有些人干了再想。你认为哪一种做法较好,并说明理由，一、命题解读这是一道多选式题目.其实本题中的三种做法代表了多种工作模式.“想了再干”可能是一种“深思熟虑”的农现.“边想边干”可能是种”具体情况具体分析”的表现,而“干了再即可能是一种“总结反思”的表现。当然“物也有着两面性咂了再干”也可能是“犹像不决”的体现，“边想边干”也可能是一种“准得不足”的衣现，“干了再想”更UJ能是一种武断”的思维.所以.在答题时，考生可以认为较好的做法应该是根据具体的情况,让,想”和“做”完美地结合在一起.二、参考答案在工作中，有些人想了再干”一方面可能事前统殍.事前谋划,就像古人说的“凡事预则立.不预则废”，做一件事情前应从宏观整体把握，顶见整个事件过程中会出现的各种情况，以备不时之需，但另一方面也可能是优柔寡断，犹绘不决的去现，反而耽误了工作的开展:有此人“边想边干”,一方面可能是针前工作中的问即，具体情况具体分析，倒另一方面可能是准备不足的表现.会影响工作的进度：有些人,干了再想”一方面可能是事后总结、事后反思，但另一方面可能超巨干的去现.所以，凡事都有两面性，行有它的对立面，这就要求我们在实际工作中，要具体情况具体分析.综上所述，在工作中总的要求是提高工作效率，但在不同阶段要有不同的工作思路,首先，在接手工作之前，要先搞清楚工作的要求，也就是要进行驻前现划，有-整套，前工作计划，也就是“想了再干”这一环节,这样工作起来才不会老无头绪，德宏观把握其次.在工作中边想边干,因为在工作中可能会出现各种遨外情况,需要整合各种资源以达到货源优化，蚱决问即.不影响工作效率的目的;再次，工作结束之后，也不能忽视“干了再想”这个环节，小后总站是针对前期工作中的些好的或者不好的工作方法，进行总结反思的过程，总结工作中的得与失,以便F下次工作中继续好的解决问趣的方法，并且避免以前工作中出现的失误.三、答案评析该答窠很好地体现了考生的辩证思维能力.任何事物都只有两面性，我们看问造要从正反两方面进行分析,这样才能得到更为全面的看法.这也是考甘对于考生辩证思维能力的考察.求职面试的注意事项：(D不要低估自己的能力面试时要避免说这样的话：“我只有六个月的工作经验”；“虽然我没接触过此类工作，蛤我可以边做边学。”可以谈谈你大学时的专业成绩或从事过的实习经历，哪怕这些工作经历并不令你骄傲。(2)不要过于自信自信在很多情况下是优点，但如果你的应聘条件确实不足以令人信服，你最好不要在面试的时候对自己的能力渲染太及旦考官觉得你所说的和你短哲出入太大，会认为你不诚实“(3)适时入座在主考官没有请你坐下来时，切忌急于坐下，否则会被视为傲慢无礼。主考官让你坐下时，应表示谢意，在主考官指定的位置上坐下，保持良好的坐姿。忌与主考官他得太近、太近或坐得太高。(4)关掉手机你需要确保在面试期间不会有任何打扰你的声音出现这当然就是你的手机要静音或界是关机了。(5)不要指望每个问网都能回答完美在面试官的狂轰滥炸卜.，总会遇到自Ci不熟悉或者根本就没有听说过的问题,每个人都不是全才，面武官也不要求我们无所不知，这既不必要，也不可能.遇到这种情况，首先不要把臼己弄得特别紧张，不必为息的“无知”而烦恼，事情没有那么严重。(6)勇于打破沉默面试时经常会遇到一些道尬的沉默。有时是因为面忒官等待你做卜一步陈述，而你认为自己已经回答完毕:有时是面试官陷入了某种思考,而中断了对你的提问;有时也是因为面试官的准备不足，还没有想出对你的下一步提问。