公司纪委书记工作报告.docx

一、围绕“落实科学发展猊，创建社会大物流”，迸一步强化监督恰合科学发展观是指引我门抓住并用好要战拓机遇期,推动企业持续发展的申要思想武器。我公司重大决策和工作部署.是实现企业发辕战略目标的基本方珞和根本依据。各单位党政要以干事业的湫情，干实事的作风,干成事的实力,切实替行眼费，强化监督检查.严格执行和维护党纪政纪.确保我公司各项苦斗目标的顺当实现。一要困境实行"改革发展苗斗目标加强监督检金。依据我公司提出的“落实科学发展猊，实施'走出去，战略，创建社会大物流”的要求.本点加强对“”期间改壬发展总任务和主要奋斗目标实施过程的曲督依近.引导各单位领导干部坚因网立科学的发展观和正确的政绩观,牢牢把握集团公司党政提出的七项基本原则和我公司党Bt的工作部署，保证厢促进企业持续里康快速发展。二要国绕我公司层策部署落实状况加强监督检亘。空点加强对深化企业改革改制.推动经济结构调整、铸交竣济增长方式、完善现代企业制度、提升企业管理水平、加强和睹企业建设等一系列重大决策部署落实状况的监督检西.肃穆百强有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策.阳奉阳违、各行其是的行为,提高各单位领导干部对我公司决策部署的执行力，保证各项工作得到刚好、正确、有效的实行，坚决维护我公司决策部署的统一性、权威性和有效性。三要田绕职工群众反映剧烈的热点问卷进行督检更。各单位领导干部要站在亲花党群干糕尖系的高度，坚固例立群众利益无小手的猊点，始终把解决歌工群众最父切、殂干脆、酸现实的利益问题放在突出位置来抓.审点检近在正常业务工作中吃李卡要、私设S小金库和胡支乱花的问题：发生在筋众身勉的办事不公、看法粗暴、损害职工群众利益的向翅，对问JK严唆的要南炳查处,切实把群众的利益维护好、实现好、发展好，为构建和诘企业供应有力的保证。四要国绕领导干部作风建设加强监督检亘。生点加强对领导干部落实上圾和我公司关于加强作风建设一系列制度规定执行状况的监Ef松色,刚好发觉、订正和解决个别部室和管理人员中存在的工作浮漂、作风不实、推谴扯皮、不负贡任、拈轻伯而等问题.坚决反对挥S奢侈、贪图安逸、竭求享乐等不良风气。通过监督检查,督促各圾领导干部始终牢记“两个务必，带头做到“八个坚持、八个反对发扬党的优良作风,用良好的作风温合和带领广阔职工同心同德、语勉进取，不断开创企业改革发展的新局直。二、加强党风廉政救化，促迸领导干部廉洁从业喇保领导干部哀沽从业、他好表率.关键是要仔细学习好党卒,加强党风教化,不断增加遵守和贯彻党至的自觉性和坚决性，防止和削减违纪违法问题的发生。一要仔细学习贯彻党至,坚决志向信息.加强道德修养.严格执行和维护党的妃律。各单位要把宣扬学习党及作为当前和今后一个时期党风果政教化工作的更点,仔细组织广网党员干部学习党至原文，开展专题探讨，解决不符合党隼要求的突出问遨，使遵守和贯彻党章成为每一名党员干部的自觉行动，做到窈卒守纪、严以律己,在企亚改壬发展中充分发挥先铮模范作用和示范带头作用。二要充分发挥教化的基础性作用,运用先进性教化活动中创建出来的好做法好阅历，加强对广间党员干部特殊是领导干部的党风廉政教化。各单位要依据我公司下发的关于开展''勤廉从业促发展”主题教化的支配看法要求.细心部署,仔细组积,抓好落实,力求实效。要迸一步建立和先性反腐倡廉”大且救”工作格局，实行多种形式，组织党员干部仔细学习胡锦涛同志在中纪委六次全会上的讲话和中纪委六次全会咫神,主动推动廉政文化“六进”工作（进机关、进部室、进进组、迸岗8.进社区、进家庭）。三要仔细抓好”四大纪律八项要求”和国有企业领导人员廉洁从业各项规定的实行,仔细解决领导干部廉洁自律方面存在的突出问题。各单位要依据有关要求，本着有什么问懑解决什么问懑的原则.仔细31行职责，严格执行有关制度.加强监督管理。叼务部要把好开支和报销袋口,亩沙部要加强圾济责任审计,纪检'而典都要加强用常性检亘.对违反规定的要追究干脆责任人和主要领导的责任。三、拓宽监督渠iS.强化对领导干部权力运行的制妁和监督二要仔班开展诺廉.述廉、评廉、考廉。要接着深化”四廉”工作，完善工作流程，规范廉政承诺、述廉报告、饵廉程序，进一步提高考悻质I1.强化结果运用，克困在考评中存在的俾价不准和考用脱节的问!g.真正体现“四廉”工作的精确性和实效性。要把考评结果作为评比先进、举荐运用干部和考核年度工作的蚤要参考依寤,领导班子和领导干部被评为“优秀”的.要1«予通报表生：领导班子被评为''一殷较差”的，不得注为优秀班子：党员、干部和首理人员被评为“一般"、“较差”的,不得提拔B用.不得评为优秀个人。并对其进行诫勉谈话。通过开展这项工作，不断提高党员、干部和管理人员接受监督的自觉性，进而推动党风廉政建设和反厨倡廉工作的深化开屈。三要不断深化领导干郃廉政谈话工作。要开展对所属各单位党政主要负责人枭政工作谈话，谈话内容包括所属单位执行党风廉政建设费任制、员需但麋工作状况，本人和班子成员廉洁自往状况，并对其提出要求和希望：对新任领导干部迸行廉政谈话，教化他门例立正确的权力观、地位观、政绩猊，仔细履行“一词双责”；对出现梢微违纪行为或存在苗头性问期的经导干部进行诫勉谈话,做到早打招呼.刚好提示.防救杜渐.防止和避开大的违纪问题发生。四要迸一步提商民主生活会质是。各单位领导班子要依隅上级党组织的要求，结合本单位的中心工作和领导班子中存在的主要问期，确定中心设施,仔细开好廉洁自律生活会。今年的生活会要黑黑18境树立和落实科学发展观,全面完成我公司党政确定的奋斗目标,仔细检亘在思想、工作、作风、纪律等方面存在的差距和不足.会上要主动开展指责和自我指责，敢于褐菇冲突,解决实质住问题。会后要若再出好反胡和整改。党员领导干部要坚持参与双审生活会.党委主要领导将要亲自互阅生活会记录,加强工作指导，使生活会真正起到烧一思想、改进作风、加强监督、增进团结的作用。四、素电企亚管理,进一步演化效能监察工作企业效能监察的实质，是对企业管理的再管理,监督的再监号.今年的效能监察要不断拓展工作领域.创新方式方法,努力促进企亚效益最大化。一要困绕全面预算但理开展效转监空。«点对全Ia预算的编制、调整、执行、分析和考核，财务资金预算的审批、运用进行监察。杜绝预算外支出，盅根查必做银账、国外妹、私设账户和小金库、假公济私等行为。二要田绕物资选购管理开展效能监察.王点对物资比质比价选购的制度执行、评委库和厂商库管理、厂商举荐、资质审百、合同履行、入库藏收、结算付款等环节有关人员履行职责状况进行监察。防止暗箱操作、少数人说了算、质次价高、损害企业利益等现殿发生，霰大限度Ifi为企业节约资金,降低选购成本，确保企业费本的运营质I1.禁止资质不全、无炽安标记的产品进入集团公司物资市场。三要田统物资的收管理开展效墟监疑.空点对各部门验收过程的监督制约机制、验收人员H行工作程序和职责状况进行监仪。坚决杜绝殖自作主、质次价高和有质境问题的产品入库。四要围线物资对外梢传管理开展效能监察。至点对物资对外销任管理机制的建立.梢售流程奔拈的规范、外销人员而行界贵、外销合同或物议号状况进行监搬。防止相笑人员不核算成本，盲目降低对外销袋物资价格.给公司筵成经济质失：防止相关人员在外销工作中消相、懈怠.导致资金周转不畅；防止相关责任人被留对外俏客收入；防止在调运物费途中掉包、搀假等造成企亚物资流失和影响公司信誉问题的发生。五要围绕非媒产品带科加工管理开展效能监察。生点对带料加工厂商资格、协议，加工产品的订货合同、质验收和运作程序以及运营快用进行监察。防止假B.降低成本，保证带料加工产品按时供应。各单位要依据20*年效能监察工作支配看法）要求，主动组织，规范运作，从加强企业生产及菅管理入手,抓住影响企业经济效益的关铤部位和落弱环节开展效能监突,通过刚好发觉问也.提出整改建议，完善规至制度.至必管理人员失职行为和违纪违法案件,促迸企业加强管理，实现国有费产的保值增伯。五、突出办案重点,泰穆亘延违纪违法案件点勉违纪违法案件，既是企业反福倡廉的一项生要任务，也是纪检监察工作爱护和支持改革、服务经济建设的申要手段之一。我们要坚持实事求是的原则.既要者也阻碍和干扰企业改革发展的行为，又要支持和爰护广话党员干部大胆创新,保证和推动企业垃济建设持垓健康地向前发展。一要突出办案工作重点。要以查办发生在领导干部中沿用权力、谋取非法利益的违纪违法案件为堂点，弟穆亘办贪污、明赂、娜用公款的案件：严峻失职渎职给企业造成更大经济搅失的案件：在物资支配.物资选购和物资验收工作中以权谋私的案件：对基层吃拿卡要、侵壬职工群众利益的案件：在企业经营管理活动中违规操作造成国有资产产咳流失的案件。二要严格依纪依法办案。要仔细费劭执行中纪委关于纪检监察机关严格依纪依法办案的看法,严格依据法律法规规定的界贵、权附、程序历用方案手段和措施,做到严格公正执纪。要进一步制定完善严格依纪依法办案的有关规定,规范案件猾施，加强对办案全过程的管理和鉴号，强化内部监督制约机制，严格办案纪律,严防以案谋私，确保平安文明办案。三要充分发挥西办案件的治本功蘸。要主就推行“一案三报告案件调或报告、案件剖析报告、办案用历教训I总结报告）、“一案三延长”（亘办案件向警示教化延长、向等项治理延长、向完善制度和加覆首理延长）制度,通E查办案件，仔细分析发案的深层次缪由.查找体制、机制、制度等方微存在的漏狎.提出有效预防腐收特殊是至大违纪违法案件发生的看法和建议.要坚持惩前思后、治痛救人的方针，正确运用政策和第8§，钺到宽产相济、区分对待.教化与惩勉相结合。要坚持做到“五不结案即案件缘由未找准的不结案.案发教训未总结的不结案.整改措施未到位的不结案,必分确定未落实的不靖案.应追究贾任未追究的不结案,确保办案工作健旗有序开展。六、强化费限怠识,推动党风疑政建设费任制落实党风.廉政建设费任制是党风廉政建没制度体系中的一项基本制度是推动反窗倡廉工作不断深化开展的“龙头”工作。在今日的会议上，我公司党委还将与各单位主要领导签订党风,廉政建设责任书.落实各单位领导班子抓党风廉政建设的责任.形成抓党风廉政建设的责任体.第动反腐倡廉各项工作的全面落实。一要抓好责任分解。落实党风廉政建设费任制的百要前提是明确贵任主体和目标，建立起科学严密的责任目标分解体系。二要抓好责任考核。检且考核是保证党风廉政建设责任制落实的玉要措施。我公司妾迸一步加大检或考核力度.加强对贡任窈落实状况的检斑和考核。要改进检面考核方法,束点考核责任主体履行职责状况，使党风廉政建设责任制考核与业务工作检互结合起来.保证“一岗双责”的及正落实。三要职好责任追究。要牢牢抓住贵任迫究这个父钳环节，对干部修落范围内发生中大案件,导致企亚奥财和职工群众生命财产遹遇至大损失，或者产生恶劣影响：在党冈廉政建设中，不仔细履行职责,不仔细落实疑洁自律有关规定,致使班子和队伍出现严峻问题、发生而大案件的.以及疏于管理、区期失察,使本单位和部门风气严峻败坏的，都要依据责任制规定，对负有宽任的笈导干部肯定要京根迸行追究，决不姑总近就。七、困境全面履行取责,进一步加强廉政监督队伍建设各单位和各部门的党风张政建设监督员要更好她履行职责，为实现我公司实施''走出去"战略和20年的各项奋斗目标供应有力保证,必需切实加强自身建设.紧密结合实际,加强学习.改迸作风，创新工作,把煤政监督队伍建设援商到一个新水平。一要进一步加强Bt治埋论和业务学问学习。要组织广阔党风廉政监信员仔细学习胡锦涛同志关于反腐倡廉的一系列重要指示，学业务、学管理、学法律、学各种与工作有关的新学向、新技旎，更新思想猊念，改善学问结构，决高业务本事。二要进一步加强作风建设。要进一步为变作风.而实际、讲实话、办实事、求实效,把各项工作往实里做、往深里做。要强化内部管理.严细工作标准,严格工作程序，南穆工作纪律。要加强调查探讨.国接我公司党15的中心任务和纪检