2024年三季度支部党建工作总结第三季度党建工作报告.docx

2024年三季度支部党建工作总结第三季度党建工作报告2024年三季度支部党建工作总结2024年三季度，*党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，以党的政治建设为统领，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为*事业发展提供了坚强有力的政治保障。现将三季度党支部工作总结如下：一'工作开展情况一是加强政治建设，强化责任担当。坚持把坚定正确的政治方向放在党支部建设的首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，不断增强全体党员的“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严格落实党建工作主体责任，党支部书记认真履行党建工作职责，把推进全面从严治党，巩固发展良好政治生态列入支部工作重要议事日程，确保各项责任落实落细。严格落实意识形态工作责任制，认真贯彻落实党管意识形态原则，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，定期开展意识形态分析研判，牢牢把准政治方向。截至三季度，召开党建工作专题会议*次，意识形态分析研判*次，发现风险隐患*起，目前已全部整改到位。二是加强组织建设，筑牢战斗堡垒。严肃党内政治生活，规范党员管理，认真落实“三会一课”制度，开展好主题党日活动，讲好专题党课，增强党内生活的严肃性。支部坚持落实党员大会制度，及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示等。截至三季度，召开支委会*次，支部党员大会*次，组织讲党课*次、谈心谈话*次，主题党日*次，开展志愿服务*次。积极开展批评和自我批评，召开了党纪学习教育专题组织生活会，党员领导干部坚持落实双重组织生活制度，与普通党员一起检视问题，制定整改措施。梳理检视的*个问题，目前已全部整改到位。持续擦亮*党建品牌底色，积极开展志愿服务活动，解决群众急难愁盼问题，鼓励引导党员服务基层、服务群众、服务社会、服务发展，以实际行动参与和融入基层治理，为发展赋能增效，把党支部持续建设成为坚固的战斗堡垒。加强党员队伍建设，严格党员发展制度，做好新党员发展工作，截至三季度，吸收了*名入党积极分子，*名预备党员，*名预备党员按期转正。按规范党费收缴工作，规范填写党费收缴管理手册，支部按时收缴党费并上交，共收缴党费*元。三是加强思想建设，把牢政治方向。坚持把政治理论学习作为支部党建工作的重要任务，研究制定*党支部党的二十届三中全会精神学习计划表，明确学习重点，规范学习内容，将学习常态化规范化制度化。采用集中学习和个人自学、线上与线下、现场体验学与研讨交流相结合的方式，组织开展党的二十大三中全会精神征文比赛和知识测试等，不断拓展延伸学习的广度和深度。丰富学习形式，通过组织开展七个一活动、重温入党誓词、参观*红色基地等，进一步强化党员意识、传承红色基因、恪守庄严承诺，永葆初心使命，切实增强全体党员干部的党性意识，提升党性修养。积极参与上级党组织举办的庆七一党建知识竞赛，并取得团体优秀奖。七一前后，开展争先创优表彰活动，对优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行表彰，充分发挥示范引领作用。充分运用微信公众号、抖音自媒体、宣传栏等宣传阵地，及时宣传党建工作动态和优秀共产党员典型事迹，营造浓厚党建氛围。四是加强作风建设，全面推进从严治党。继续推进党纪学习教育，组织党员集中学习重锤天平等廉政教育警示片，以案促改，警钟长鸣。广泛开展干部职工谈心谈话，推动经常性思想政治工作不断深入。结合巡察“回头看”工作，进一步深化作风建设，务本责实解决形式主义、官僚主义等突出问题，在中秋前夕，组织开展廉政恳谈活动，支部主要负责人与班子成员，班子成员与分管科室（单位）负责人，科室（单位）负责人与本部门人员经常谈心谈话、征求意见建议，对出现的苗头性、倾向性问题和轻微违纪的干部，及时进行谈话提醒、批评教育。针对办公用品采购、公务接待、加班餐审批、公车管理使用等风险点，严格按规定和流程加强管理防控。配合派驻纪检组开展了工作日期间违规饮酒督查、八项规定自查等*次，重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”、广大党员干部和公职人员是否严格做到了“十严禁”等情况进行自查自纠，坚决杜绝“节日腐败”，确保各项工作细化落实落地落效，形成了作风建设的长效机制。二'存在的主要问题一是政治理论学习不够深入系统。对政治理论学习不深入、不透彻，理论学习仍存在重形式、轻成效的情况，多以集中学习和传达文件为主，缺乏互动交流和实践应用，导致学习效果不佳。学用结合不够，工作中运用科学理论指导实践的能力不强。二是支部组织生活不够规范。支部在组织生活上有时存在走过场的问题，批评与自我批评不够尖锐，没有起到红脸出汗的效果。三会一课制度落实不到位，存在形式化的倾向。三是监督教育不够有力。对党员的日常监督和考核机制不够完善，日常业务工作与廉政风险防控、规章制度未能深度融合，规范化管理水平有待进一步提升。在干部问责方面，缺乏经常性、有针对性的提示和教育，对干部惩处高举轻放，出现工作不力时通报批评，警示和震慑效果仍不够明显。四是队伍建设存在短板。支部在组织活动和调动党员积极性方面方法不多、措施不力，队伍建设上有待加强，党员先锋模范作用发挥不充分，部分党员业务水平欠缺、主动性不强，将群众路线和党纪教育融入日常、抓在经常的深度上还需进一步加强。三、下步打算一要加强政治理论武装。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。通过举办全会精神专题培训班、支部书记讲党课、党支部“三会一课”、主题党日等形式开展学习，党员领导干部要深学一层、学深一步，进一步统一思想，提高认识，领会精神实质和内涵要义，切实把学习成果持续转化为新征程工作高质量发展的强大动力。同时，密切结合部门近期的中心工作和重点工作，弘扬改革精神，将党建工作与业务工作深度融合，推动精神落地生根。二要善始善终抓好党纪学习教育。要做好党纪学习教育的总结，把党纪学习教育作为党建工作的重点工作持续开展，将党纪学习教育融入日常、抓在经常，加强警示深化自省，突出以案促学、以案说纪，综合运用警示教育片、警示录、忏悔录等警示教育资源，引导党员干部对照条例检视不足，从身边人、身边事中受警醒、明底线、知敬畏，不断改进工作作风，时刻绷紧党规党纪这根弦，努力营造风清气正的良好政治生态。三要坚持不懈抓好基层党建工作。创新党建模式，强化组织力量。积极探索党建新模式，通过优化组织结构、创新活动形式、丰富学习内容等方式，不断强化党组织的凝聚力和战斗力。将党建工作与中心工作同部署、同谋划，以党建工作推动业务工作开展，以业务工作的具体成效检验党建工作的成果，做到两手抓、两手硬，为事业的高质量发展做出更大的贡献。第三季度党建工作报告第三季度，*单位党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，紧紧围绕中心、服务大局，以高质量党建引领保障高质量发展，各项工作取得了新进展、新成效。现将第三季度党建工作情况汇报如下：一'主要工作及成效（一）聚焦理论武装，持续筑牢思想根基1 .深化党的创新理论学习。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，坚持读原著学原文悟原理，组织开展专题学习研讨*次，党员干部撰写心得体会*篇，推动理论学习入脑入心、走深走实。2 .庆祝中国共产党成立103周年，深入开展党史学习教育。组织开展“七一”系列庆祝活动，重温入党誓词，回顾党的光辉历程，传承红色基因，进一步激发党员干部的爱党爱国热情。结合“学习强国”平台，组织开展党史知识竞赛，引导党员干部学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，不断增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。3 .认真学习贯彻党的二十届三中全会精神。组织全体党员干部深入学习领会二十届三中全会精神，通过集中学习、专题讨论等形式，深刻理解全会提出的全面深化改革的战略部署。重点学习了全会关于完善社会主义市场经济体制、推进国家治理体系和治理能力现代化等方面的重要论述。组织开展专题学习会*次，撰写心得体会*篇，切实把思想和行动统一到全会精神上来。4 .创新学习方式方法。充分利用“学习强国”“灯塔党建”等平台，组织开展线上学习*次，线下参观学习*次，推动党员干部利用碎片化时间进行学习，不断提升学习的吸引力和实效性。5 .强化理论联系实际。坚持把学习贯彻党的创新理论与推动*工作紧密结合起来，引导党员干部立足岗位实际，深入思考、积极探索，切实把学习成果转化为推动*高质量发展的强大动力。特别是结合二十届三中全会精神，组织党员干部研讨如何在本单位、本领域深化改革，推动高质量发展。（二）聚焦固本强基，不断夯实基层基础1 .加强基层党组织建设。认真落实党支部工作条例，严格执行“三基建设”标准，持续推进党支部标准化、规范化建设，不断提升基层党组织的政治功能和组织功能。本季度，共发展党员*名，培养入党积极分子*名。2 .严格落实组织生活制度。坚持“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度，组织开展主题党日活动*次，党员领导干部带头讲党课*次，引导党员干部在严肃认真的党内政治生活中锤炼党性修养。3 .加强党员队伍建设。坚持把政治标准放在首位，严把党员发展入口关，不断提高党员发展质量。积极开展党员教育培训,组织党员干部参加各类培训班*期，参训人数*人次，不断提升党员队伍的整体素质。（三）聚焦中心工作，充分发挥党建引领作用1 .开展“我为群众办实事”实践活动。组织党员干部深入基层、深入群众，开展走访慰问、志愿服务等活动*次，帮助群众解决实际困难*件，切实把党的温暖送到群众心坎上。2 .推动党建与业务深度融合。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，积极探索党建工作与业务工作深度融合的新思路、新举措，以高质量党建引领保障*高质量发展。3 .营造风清气正的政治生态。认真落实党风廉政建设责任制，加强廉洁文化建设，组织开展警示教育*次，引导党员干部增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。二'存在问题及不足在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到党建工作中还存在一些问题和不足：1 .理论学习的深度和广度还不够。部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习理解还不够深刻，运用党的创新理论解决实际问题的能力还有待进一步提高。2 .基层党组织建设还存在薄弱环节。部分基层党组织书记抓党建工作的能力和水平有待提升，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥还不够充分。3 .党建工作与业务工作的融合度还不够高。部分党员干部对党建工作和业务工作的关系认识还不够到位，党建工作与业务工作“两张皮”的现象依然存在。三'下一步工作计划下一步，*单位党委将认真贯彻落实中央和上级党组织的决策部署，着力做好以下几方面工作：（一）持续强化理论武装，切实增强政治自觉。把学习宣传贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，引导党员干部更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。重点组织党员干部学习领会全会提出的全面深化改革的新部署新要求，研究制定本单位贯彻落实的具体措施，推动改革举措落地见效。（二）着力建强基层组织，不断夯实战斗堡垒。坚持以提升组织力为重点，突出政治功能，持续加强基层党组织建设，严格落实“三会一课”等组织生活制度，不断增强党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力。（三）坚持党建引领发展，推动党建与业务深度融合。坚持围绕中心、服务大局，找准党建工作与业务工作的结合点和着力点，积极探索党建工作与业务工作深度融合的新思路、新举措，以高质量党建引领保障*高质量发展。（四）持之以恒正风肃纪，营