在2024年全市党员教育师资队伍建设推进会上的汇报发言+党员教育工作队伍建设推进会上的交流发言.docx
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在2024年全市党员教育师资队伍建设推进会上的汇报发言+党员教育工作队伍建设推进会上的交流发言.docx
在2024年全市党员教育师资队伍建设推进会上的汇报发言在2024年党员教育工作队伍建设推进会上的交流发言在2024年全市党员教育师资队伍建设推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:今年以来,*区把加强党员教育师资队伍建设作为提升党员教育工作的重要抓手,积极整合资源,建立一支数量充足、结构合理、专兼职搭配的党员教育培训师资队伍,为党员教育提供坚实师资保障。严把关口,在择优精选上下功夫。规范入库流程。建立区级党员教育师资库,明确师资人选条件,在个人自荐、基层党(工)委推荐的基础上,经综合认定、试课等方式确定入库人选,确保人选作风过硬、素质优良。拓宽选人范围。围绕政治理论、党性教育、经济发展、一线实务、基层治理等方面,通过“专业教师聘请一批、机关干部选优一批、基层党员培养一批、实用人才选拔一批”的方式,按照“专兼结合、优势互补”的原则选聘师资,确保结构合理、类别丰富。培养后备力量。结合“党课开讲啦”、理论宣讲等党员教育系列活动,挖掘党员身边先进典型10名,全部纳入后备师资库,为党员教育师资队伍建设蓄好”源头活水”。截至目前,全区专兼职师资队伍共有68名。健全机制,在能力提升上下功夫。建立健全管理制度。建立健全党员教育师资管理机制,树立“能者进、庸者退”鲜明导向,明确入库师资授课数量、时长及质量要求,对工作岗位变动不能完成教学任务,或健康状况不能坚持授课等不适宜继续担任师资的,及时动态补充。完善评估体系。健全由参训学员、授课老师、培训主办方等多方参与的培训质量评估机制,聚焦授课内容、授课方式和培训效果等进行满意度测评,课后反馈结果,推动优化提升。强化能力培育。将基层一线作为培养锻炼主阵地,结合“一月一课一片一实践”主题党日活动,组织党员教育师资送党课到村(社区)实战练兵;邀请市委党校专家,开展专业辅导3次;结合村(社区)党组织书记培训、全市党员教育骨干培训、经济建设高质量发展专题培训等,开展外出交流活动5次,为本土师资开拓视野、丰富思路搭建平台。精准施教,在用好用活上下功夫。创新培训形式。打破党员教育培训传统方式,将区委党校、*市烈士纪念园、钻石新村党员教育现场教学点等教育基地资源整合,打造党员教育教学资源矩阵,组织各级党组织在主题党日、“七一”等时间到教育基地开展参观学习、追忆党史、重温入党誓词等活动;引导各单位采取基地“现场课”、社区小区“互动课”、田间地头“体验课”等多种模式,让党员走出教师,在实践中提升能力素质,有效为党员教育注入活力。开发教学资源。充分利用本土红色资源,挖掘本地区、党员群众身边先进典型人物事迹,开发红色精品课程;围绕本地区基层治理实践精准选题,精耕细作推出原创小品家园蜕变、原创快板志愿者之家等表现形式丰富、案例鲜活的精品课程。优化授课模式。根据讲师特长与实际,形成专业老师讲理论、干部讲政策、党员讲案例、人才讲技能教学体系,围绕理论宣讲、政策解读、实用技能教学等,授课100O余人次。以上发言,不当之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢!在2024年党员教育工作队伍建设推进会上的交流发言尊敬的各位领导,同志们:为进一步提高党员教育总体工作水平,*市紧密围绕日常学习教育、精准策划管理、常态跟踪服务三大主线,着力打造一支党性强、能力优、作风硬的党员教育工作队伍。一'瞄准供需点,分层分类精准培训丰富培训内容。坚持需求导向,按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,结合党员教育工作实际,深入各县(区)各单位分级分类了解、听取并收集党员教育干部培训需求,举办2024年度*市党员教育工作业务骨干培训班。结合实际工作中发现的问题情况,讲解组织工作图文信息报送(审核)参考标准;针对如何把“干货满满、理论丰富”的党课撰写好,党课怎么才能“圈粉”等问题进行研讨交流;围绕党课、党员教育电视片以及短视频如何创作等方面科学设置培训课程。创新培训方式。改变传统“教员讲、学员听”的单向封闭式的课堂教学模式,积极采用研讨式、体验式、模拟式、案例式等教学形式,从单向传授转为多向交流,变“一人讲授”为“大家参与二在每节授课结束后,安排充裕的答疑时间,方便学员提问,进一步巩固知识、拓展思维,确保培训有的放矢、精准发力,紧密贴近岗位需求。坚持分类指导、分级负责,分层管理,充分利用龙江先锋视频直播系统、远程教育终端站点等平台,市级层面举办网络课程13期,各县(区)各单位举办30余期,对各级党员教育干部开展分层次、分批次轮训,累计培训420余人次。拓宽培训渠道。采取“本地培训+异地培训+实践锻炼”的模式,进一步拓宽培训和实践锻炼渠道。坚持“下基层”,通过选派干部参与远程教育终端站点建设等一线工作的方式,把培训渠道延伸到基层一线,让参训党员干部经受基层工作的磨炼。坚持“走出去”,选派县(区)委组织部业务骨干赴浙江等地开展参观学习,通过走出去看“新变化”、坐下来谈“新感受”、走上台传“新经验”的方式,使党员教育业务骨干进一步开拓视野、拓宽思路、更新观念,更好激发党员干部履职尽责的热情。二'挖掘闪光点,多方联动选题策划严把选题方向。*市紧扣新时代党员教育新形势新要求,紧跟省委组织部重点制片项目“风向标”,深入挖掘选题。立足本市丰富的红色资源,围绕冰雪经济、生物经济、“奥运冠军之城”品牌优势等地方特色,对收集到的选题逐一过筛,邀请专家审核把关,根据反馈意见建议进行修改完善,从源头上保证精品党课及党员教育电视片政治正确、内容充实、经得起党员群众检验,确保党员电教片方向准。选准切入口径。坚持精品党课和党员教育电视片姓“党”这一根本属性,不断提升题材标准,把镜头瞄准基层一线,聚焦基层党建先进人物、先进事迹和先进做法,展现基层党组织和党员干部在组织建设、基层治理、乡村振兴等工作中涌现出的先进典型事迹,充分体现本土特色亮点,坚持原汁原味、真情实感,实现党员电教片品质优。组建创作联盟。始终将上党课作为对党员进行经常性教育的重要手段,召开全市党员教育电视片暨“党课开讲啦”重点选题策划会议,与各县区、市直有关部门负责同志对如何激发党课活力、提升党课质效进行交流研讨,着力组建集聚力量、精诚合作的精品党课创作团队。研究制定*市党员教育电视片创作联盟工作方案,努力打造集选题策划、文案撰写、精品制播、业务交流、资源共享等功能于一体的创作联盟,扎实推动“身在最北方心向党中央”党建品牌在*市落地生根、开花结果,力促党员电教片成效实。三'把握关键点,常态长效跟踪服务常态跟踪“导”。实行教学反馈机制,通过“课堂+质量+跟踪+复盘+实地”评估形式,及时督促参训学员的学习质效。常态化组织信息(宣传)员开展“文稿写作专题研讨”等活动,通过汇报线索、采写信息、交流心得等现场“取经”,集思广益、拓宽思路、不断提升信息员提炼组工信息宣传点的敏感度,使信息员在实践中提高采写能力。坚持系统谋划、统筹推进,分层遴选一批党课教员,与全市各级党组织建立帮带联系制度,采取共同调研选题、制作标准课件、集体讨论备课、会审把关讲稿等方式,指导党课主讲人高质量上好党课。持之以恒“磨”。牢固树立党员电教片精品意识,精心锤炼打磨细节。畅通素材收集渠道,反复打磨党课讲稿,力求既说准说透党的创新理论,又贴近*地域实际,使党课更具体、更接地气、更具感召力。精心打磨拍摄脚本,聚焦刻好人物画像、深挖故事核心,在情节设计编排、剪辑手法、镜头语言等方面反复研读、力求突破,让故事情节饱满动人、让先进事迹催人奋进,对画面瑕疵、剪辑错乱、配音错位、配乐不当等问题逐一纠正,对分辨率、画幅比等有关技术参数进行严格把关,着力提升作品的精度。整合资源“帮”。通过贯通上下、联通左右、打通内外的方式,从多角度、多层次、多维度夯实党员教育师资队伍结构。邀请长期从事文稿写作的领导干部、骨干精英以案施教,采取现场传授、典型评点等多种方式,教信息点的挖掘和提炼,传写作技巧和方法,讲投稿应该注意的事项和问题,使各位信息(宣传)员积累丰富的信息经验。按照“择优入库、专兼结合、动态管理、共建共享”的原则,从党政领导干部、优秀党校教师、基层党组织书记、先进模范人物等群体中邀请一批政治素质过硬、理论水平较高、知识技能扎实、实践经验丰富的专家学者,打造“党校专职教师+领导干部+先进典型+名书记+老党员”的师资体系,切实提升党员教育队伍学用水平,不断激发工作活力。以上发言,不当之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢!