应急管理2022年行政执法总结.docx

应急管理2022年行政执法总结根据*省司法厅关于落实行政执法统计年报制度报送行政执法总体情况的通知要求，我局对*年度行政执法和行政执法监督有关情况和数据进行了汇总，现将行政执法工作的有关情况报告如下：一、行政执法人员基本情况行政执法人员总数*人，持*省政府行政执法证*人。二、行政执法和行政执法监督情况行政执法情况：共受理（立案）行政执法案件*件，其中：行政许可案件*件；行政处罚案件*件；行政强制*件；行政确认*件；行政检查*次；行政征收*件，征收金额*万元；行政征用*次；行政裁决*次；其他行政执法行为*件。开展重大行政处罚案件法制审核*件；评查行政执法案卷*件；涉嫌犯罪移送案件*件，公安机关退回作行政处理*件，公安机关立案*件，立案*比；追究执法机关*次，执法人员责任*人。三、行政执法制度建设情况全面推行证明事项告知承诺制和涉企经营许可事项告知承诺制：对*个事项推行证明事项告知承诺制；采用证明事项告知承诺制办理行政许可*项次。对*事项推行涉企经营许可事项告知承诺制；采用涉企经营许可事项告知承诺制办理行政许可*项次。大力推行“柔性监管”，在全领域范围内梳理不予处罚、减轻处罚、从轻处罚“三张清单”，确定切实推行行政告诫制度、实行行政调解等*大柔性执法事项，以合法合理、自愿适当、主动服务、教育先行、非禁即允、简单公开为原则，全面推行柔性执法，提升执法检查“温度”，提高安全生产因子活跃度，激发生产经营单位安全主动作为，成为全市稳固安全生产基础的强有力措施。全局共实施柔性执法*家（次），其中实施轻微违法行为行政不予处罚*家（次），免费专家指导*家（次）。全市安全生产情况持续呈现好转态势，未发生亡人生产安全事故。四、存在的问题一是持证执法力量不足。全局有执法证人员*人，其中部分同志因市委、市政府中心工作，安排在非执法岗位，导致在执法一线力量严重不足；二是专业素养有待提高。应急管理系统内安全类、防灾减灾类、应急救援类、技术类人才紧缺，在监督检查过程中，对一些专业设施设备、标准规范了解不够，检查针对性不够；三是宣传方式有待创新。应急管理法治宣传的广度、深度还不够，宣传的方式方法不多，全社会安全法治意识和素质仍有待提高。五、下一步工作措施（一）科学制定报备年度执法工作计划。认真研究制定*年安全生产行政执法工作计划，列出重点检查生产经营单位名单，确保执法计划完整准确。（二）认真做好行政执法工作。一是严格落实行政执法“三项制度在安全生产行政执法工作中落实行政执法公示制度，实行执法全过程记录和重大执法决定法制审核，切实增强行政执法工作的法治化、规范化、透明化。二是严格规范公正文明执法，严厉打击破坏安全生产秩序、损害人民群众生命和财产安全的违法行为，维护我区安全生产形势稳定。三是强势开展各类专项整治行动。持续开展危险化学品、重点工贸企业、涉氨制冷、有限空间等领域隐患排查整治工作，严厉打击安全生产违法违规行为，坚决遏制重特大生产安全事故的发生。（三）持续加强队伍建设。加强对行政执法人员的业务知识培训力度，提高依法行政的水平。年初制定培训计划，定期组织行政执法人员学习行政法知识和安全生产、应急管理专业法律法规、安全生产执法理论，熟练掌握相关法律法规标准和行政执法程序，加强干部安全生产执法实践锻炼，提高业务能力和水平。