2024党支部党建工作总结暨2025年工作计划（完整版）.docx

2024党支部党建工作总结暨2025年工作计划（完整版）“求木之长者，必固其根本;欲流之远者，必浚其泉源。”党支部作为党的基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。在2024年，我党支部深入贯彻落实新时代党的建设总要求，扎实推进各项党建工作，为单位的稳定发展提供了坚强的政治保障。现将2024年党建工作总结如下，并提出2025年工作计划。一、2024年党建工作总结（一）强化政治理论学习，筑牢思想根基党支部始终将政治理论学习作为首要任务，全年组织集中学习50余次，累计学习时长超过100小时。深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及上级党组织的重要决策部署，通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等多种形式，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在学习过程中，党员撰写学习心得80余篇，开展交流研讨10余次，有效提升了党员干部的政治素养和理论水平。（二）加强党组织建设，提升组织凝聚力L严格落实组织生活制度。按时召开支部党员大会4次、支部委员会12次、党小组会10次，上党课4次。认真开展民主生活会和组织生活会，党员之间坦诚相见，开展批评与自我批评，达到了红脸出汗、排毒治病的效果。全年共查摆问题30余个，并逐一制定整改措施，明确整改时限，确保问题整改到位。2做好党员发展和管理工作。按照党员发展“十六字”方针，注重在业务骨干、青年职工中培养和发展党员。2024年，共培养入党积极分子5名，发展党员名，为党组织注入了新鲜血液。加强党员日常管理，严格执行党员积分制管理，对党员参加组织生活、学习教育、志愿服务等情况进行量化考核，激励党员发挥先锋模范作用。(三)深化党风廉政建设，营造风清气正氛围1 .加强廉政教育。组织党员干部学习党纪国法和党风廉政建设相关规定20余次，观看警示教育片5部，参观廉政教育基地1次，通过正反两方面的典型案例，教育党员干部廉洁自律，筑牢拒腐防变的思想防线。2 .强化监督制约。建立健全廉政风险防控机制，对重点岗位、关键环节进行廉政风险排查，共梳理廉政风险点20个，制定防控措施30条。加强对权力运行的监督，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，全年共决策重大事项口0项，均按照规定程序进行，确保决策的民主性和科学性。(四)开展党建特色活动，增强党建活力L开展“党员先锋岗”创建活动。设立党员先锋岗10个，党员亮身份、亮职责、亮承诺，在工作中以身作则，发挥先锋模范作用，带动广大职工积极投身工作，有效提升了工作效率和服务质量。3 .组织志愿服务活动。成立党员志愿服务队，全年开展志愿服务活动15次，内容涵盖社区帮扶、环保宣传、文明劝导等。党员志愿者们积极参与，累计服务时长超过300小时，得到了社会各界的广泛好评，充分展现了党支部的良好形象和党员的精神风貌。二、存在的问题(一)党建与业务融合不够紧密部分党员干部对党建工作与业务工作的关系认识不够深刻，存在“两张皮”现象，在工作中未能将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，导致党建工作对业务工作的引领作用发挥不充分。(二)党员教育管理方式有待创新党员教育管理主要以集中学习、会议传达等传统方式为主，形式较为单一，缺乏吸引力和感染力，难以满足党员多样化的学习需求。部分党员对学习教育不够重视，参与积极性不高，学习效果有待提升。(三)党建工作创新力度不足党支部在党建工作中虽然开展了一些特色活动，但在活动形式和内容上创新性不够，缺乏品牌效应。对新形势下党建工作的新思路、新方法探索不够深入，未能充分结合单位实际和党员特点开展富有特色的党建活动。三、2025年工作计划(一)持续加强政治理论学习1 .制定详细的学习计划。根据上级党组织的要求和党支部实际情况,制定2025年政治理论学习计戈U,明确学习内容、习时间和学习方式，确保学习的系统性和连续性。、XZ2.丰富学习形式。在坚持集中学习的基础上，充分利为/线上学习平台、学习强国APP等资源，开展线上线下相结合SP载扃可除豪版i动，增二座，拓宽党员干部的视野和思维。（二）深入推进党建与业务融合方式讨交流等理生和必要性，树立党建工作与业务工作“一盘棋”的思想。2 .找准融合切入点。将党建工作贯穿于业务工作的全过先Jfce瑕灯却删旗家取三攻关项目等，鼓励党员干部在业务工作中勇挑重担、攻坚克难，以党建工作推动业务工作发展，以业务工作成果检验党建熊腼思跚除蒙版L建立党员教育管理信息化平台。利用互联网技术，搭建曜教曩理匡化壬p,襦郡饕乒魄即层习教育、组十遴S后期螂除豪版管理的效率和精准度。3 .开展个性化教育。根据党员的年龄、岗位、学历等特点，制定个性化的教育方案，满足不同党员的学习需求。为1用案例教学、情景模拟、互动交流等方式，增强学习教育的吸引力和趣味性，提高党员参与学习的积极性和主动性。（四）加大党建工作创新力度1 .打造党建品牌。结合单位工作特色和党员队伍实际情况，深入挖掘党建工作亮点，打造具有影响力和示范效应的党建品牌。制定党建品牌创建方案，明确品牌内涵、创建目标和创建措施，通过品牌创建推动党建工作整体提升。2创新活动载体。积极探索新形势下党建活动的新形式、新内容，开展主题鲜明、形式多样、富有特色的党建活动。例如，组织开展党建知识竞赛、红色文化主题演讲、党员技能比武等活动，激发党员干部的参与热情，增强党支部的凝聚力和战斗力。（五）加强党风廉政建设2 .压实廉政责任。党支部书记与班子成员、班子成员与各科室负责人签订党风廉政建设责任书，明确责任分工，层层传导压力，确保党风廉政建设各项任务落到实处。3 .加强监督检查。定期对党风廉政建设工作进行检查，重点检查廉政风险防控措施落实情况、“三重一大”事项决策执行情况、党员干部廉洁自律情况等。对发现的问题及时进行整改，严肃追究相关人员责任，形成有效的监督制约机制。2025年，我党支部将继续坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，扎实推进党建各项工作，不断提高党建工作质量和水平，为单位的发展提供更加坚强的政治保障和组织保障。