2022“党建+信访”工作总结.docx

2022“党建+信访”工作总结今年以来，XX县坚持把“党建+信访”工作作为基层党建的一项重点任务来抓，主动担当，找准路径，强化落实，积极探索高质量党建引领高质量信访工作的有效途径，取得良好成效。注重责任压实，主体作用发挥到位。压实党委的信访工作责任，落实党委定期研究部署信访工作制度，建立“党委主要负责同志、分管负责同志、信访部门”三级调度机制，构建上下联动、齐抓共管的信访工作格局。今年以来，县委研究信访工作、听取信访汇报11次，召开调度会12次，县主要负责同志阅批群众来信454件；11个乡镇党委研究信访工作、听取信访汇报146次，召开调度会200次，乡镇党政主要负责同志阅批信访件918件。注重层层动员，信访合力凝聚到位。落实领导包案、带案下访、公开接访等制度，对重点信访事项实行清单化、闭环式管理。推行“党小组+信访”“党员+信访”工作模式,发挥“一组一会”作用，引导无职党员主动认领岗位，推动“两委”干部、党员、网格员全方位排查化解矛盾信访隐患。今年以来，县领导公开接访493批734人次，带案下访290余人次；乡镇班子成员公开接访1678人次、带案下访768人次；6519名党员作出信访公开承诺，973名无职党员主动认领信访岗位；排查化解矛盾信访隐患1988个。注重多方倾斜，一线力量保障到位。县信访局局长兼任县委办公室副主任，成立XX县重点信访事项攻坚指挥部，选派新提拔的副科级领导干部以及年轻后备干部到信访工作第一线实践锻炼，选派经验丰富的公职人员到县信访局坐班，增强一线信访工作力量。先后安排9名科级干部、8名党员干部到县信访局担任信访专员、坐班接访。注重督办考核，信访质效管控到位。建立工作台账，以闭环式、清单化机制推动信访矛盾化解，成立3个信访专项督查小组，信访事项跟踪问效全覆盖。注重基层党建考核信访，将信访工作开展情况纳入年度党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核内容。加强跟踪问效，定期与信访部门沟通，了解党员干部在信访办理过程中履职尽责、担当作为情况。今年以来，全县224件“四重”信访事项全部得到化解；11个乡镇党委、17个县直党（工）委抓基层党建述职评议自我查摆和点评的58个信访问题，全部整改到位；因工作作风不实、化解不力通报批评单位6家、倒查问责15人。