社区精神文明建设工作制度.docx

社区精神文明建设工作制度为巩固精神文明建设成果，促进文明系统和文明示范单位建设，特制定本工作制度。（一）加强组织领导。成立XX社区创建文明社区工作领导小组，党支部书记兼主任XXX任组长，副书记XXX副组长，社区工作人员为成员。（二）建立责任机制。按照分工细化分解责任，将每一项创建任务和标准都明确到责任领导和责任人，要牢固树立“一盘棋”思想，确保创建工作深入健康发展。（三）全面活跃创建。要把全面开展群众性精神文明创建活动作为创城工作的有效途径，不断创新发展。重点是，以“讲文明、树新风”为主题，运用多种形式动员广大党员、群众深入开展文明社区等示范创建活动。（四）营造浓厚氛围。要采取多种形式，加强对文明社区创建工作的宣传，提高人民群众对文明社区创建的知晓率和支持率、参与率。大力宣传政策措施、创建动态和工作成果、创建经验，让人民群众及时感受到创建带来的变化，增强广大群众参与创建的积极性和自觉性，形成全民参与的生动局面。（五）、制度化、规范化。精神文明创建工作要做到有部署、有分工、有落实、有检查，使创建活动做到经常化、制度化、规范化。（六）、加强队伍建设。深入开展创建文明单位活动，开展创建文明社区、争当文明市民等创建活动，使创建活动具有广泛的群众基础。（七）、各负其责、恪尽职守，加强队伍建设，实行政务公开,对发生和发现的问题及时解决。（八）、建立健全各种规章制度。完善各种岗位（操作）规范和服务标准，加强内部管理，树立良好形象。（九）、开展宣传教育活动。以提高人的素质为根本，深入贯彻公民道德建设实施纲要,深入开展“讲文明、树新风”等宣传教育活动，充分利用各种形式加强思想道德教育、形势教育、法制教育、科普教育，大力表扬好人好事，大力表彰先进典型，充分发挥先进典型的示范辐射作用。（十）、加强社区文化阵地建设。贯彻全民健身计划，积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动，倡导文明、健康、科学的生活方式