欢迎来到第壹文秘! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
第壹文秘
全部分类
  • 幼儿/小学教育>
  • 中学教育>
  • 高等教育>
  • 研究生考试>
  • 外语学习>
  • 资格/认证考试>
  • 论文>
  • IT计算机>
  • 法律/法学>
  • 建筑/环境>
  • 通信/电子>
  • 医学/心理学>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 第壹文秘 > 资源分类 > DOCX文档下载
    分享到微信 分享到微博 分享到QQ空间

    幼儿园备课和听课制度.docx

    • 资源ID:260140       资源大小:7.04KB        全文页数:2页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:5金币
    快捷下载 游客一键下载
    账号登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录
    下载资源需要5金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,如果您不填写信息,系统将为您自动创建临时账号,适用于临时下载。
    如果您填写信息,用户名和密码都是您填写的【邮箱或者手机号】(系统自动生成),方便查询和重复下载。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP,免费下载
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    幼儿园备课和听课制度.docx

    幼儿园备课和听课制度1、各班教师每学期在保教主任和后勤主任的组织下制定教学计划, 再根据学期计划制定月、周、日、半日活动计划等。并把每周计划与每 周五放学前交入幼稚园办公室。2、教师集体备课与个人备课相结合,备课时不能大声喧哗,或闲 聊一些私人的问题,以免影响他人,更不能查阅一些与教育教学无关的 内容。3、教师以个人备课为主,因人施教,注意个体差异,根据幼儿的 不同发展水平,设计不同的教学形式,用不同的方式教育幼儿。4、教学设计要以目标为指导,重难点突出,动静结合,在实施的 过程中,还应根据具体的情况更新、调整活动内容,以便更加的促进幼 儿的发展。5、教师的教案要每周批阅一次,园长不定时抽查,每学期进行一 次教案展览活动。6、作好课前的一切准备工作,明确做到五备:备教材、备教法、 备幼儿、备教案、备教具,学具。7、教师每月听课35节,认真填写听课记录及评议,课后与老师 及时交流,取长补短,共同进步,月末及时上缴个人的听课记录,由保 教主任和后勤主任及时批阅,园长抽查。9、园内每学期组织(1-2)次教师公开课,个别老师的观摩课, 课后进行及时的评议、总结,使教师的教学得到进一步的提升。10、教师的听、备课情况将作为教师工作的重要考核内容之一。备课要求:1.备课字迹书面做到工整整齐,统一用黑色笔书写;标明活动名称, (领域)内容:活动目标、准备过程、活动建议。2、以幼儿园发展资源包课程为日常教学的第一参考,开设班级主 题课程与区域活动相结合。3、每周五进行一次集体备课由年级组负责,根据课程实施过程中 出现的问题进行集体研讨,每次的研讨必须有主题、有过程、有记录。 研讨的主题之间必须有联系。4、根据教龄对教师备课作如下要求:1)教龄7年以上:备简案,根据课程教案对其中的环节进行适当 调整和修改,并每周一次教学反思。提倡教师自主备课。2)教龄5年:备简案,根据课程教案对其中的环节进行调整和修 改,每月两个教学活动必须有创新,每周一次教学反思。3)教龄3年:备详案,熟悉教材,对课程中教案的每一个环节进 行分析,每周一次教学反思。每月四个教学活动有创新。4) 3年以下教师:备详案,通透学习课程内容,熟悉每一个教材, 根据教材和园本课程进行备课,每天有反思,另外准备一个本子。5、检查制度:每周一保教主任和后勤主任必须检查教师备课情况, 并做好检查记录和问题存在的分析,作为集体备课的内容;保教主任每 周随机抽取每个年级组一位教师的备课,进行检查和指导。

    注意事项

    本文(幼儿园备课和听课制度.docx)为本站会员(p**)主动上传,第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

    经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

    本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!

    收起
    展开