XX街道卫生保洁承包工作考核办法.docx

XX街道卫生保洁承包工作考核办法为加强XX街道卫生管理，创建整洁、优美、文明的生活环境，现XX街道的卫生保洁工作实行公司承包管理机制，由承包公司承接垃圾清理工作，并制定本办法。一、工作范围XX街道XX村、XX村、XX村、XX村、XX村、XX村等6个村的村内垃圾清扫、收集，公共厕所、小沟小渠的日常保洁。二、工作职责1、开展垃圾清扫、收集承包范围内各村的日常清扫工作，同时将收集后的垃圾统一倾倒在村内垃圾房(该倾倒地点由XX街道办指定)。(1)各村每个垃圾桶每天至少收集倾倒1次以上；(2)各村每天至少集中进行清扫1次以上，并确保村公共场所、村主要道路及水沟等的日常清洁。(3)前仓村实行垃圾分类处理。2、各村公共厕所每天至少进行1次清理，并确保日常保洁工作。3、承包范围内各村目前卫生死角的清理工作。4、遇到突发或临时任务，须服从街道办事处的统一调度。三、工作考核1、按考核办法对承包方的垃圾清扫、收集工作及公共厕所保洁工作进行定期、不定期的检查，达不到标准的进行扣罚。定期考核：XX街道办每月组织开展一次月度考核工作，由街道办卫生保洁分管领导召集职能科室、驻村干部、村两委干部等人员组成考核组，随机抽查2个行政村，依据“XX街道卫生保洁月度考核计分表”进行赋分，考核平均分在80分至89分的每月扣除经费200元，70分至79分的每次扣除经费500元，60分至69分的每次扣除经费IOOO元，60分(不含)以下的每次扣除经费3000元，连续2次月度考核平均分低于60分(不含)的扣除经费10000元。不定期考核：(1)群众或村干部反映未及时处理的，经核实后，每点位每次至少扣20元。(2)XX街道检查卫生不达标的，每点位每次至少扣50元。(3)县里考核扣分或媒体曝光的，每点位每次至少扣100元。(4)市里考核扣分或媒体曝光的，每点位每次至少扣200元。(5)省里考核扣分或媒体曝光的，每点位每次至少扣500元。2、此考核办法自2022年9月1日起执行。