欢迎来到第壹文秘! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
第壹文秘
全部分类
  • 幼儿/小学教育>
  • 中学教育>
  • 高等教育>
  • 研究生考试>
  • 外语学习>
  • 资格/认证考试>
  • 论文>
  • IT计算机>
  • 法律/法学>
  • 建筑/环境>
  • 通信/电子>
  • 医学/心理学>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 第壹文秘 > 资源分类 > DOCX文档下载
    分享到微信 分享到微博 分享到QQ空间

    实现安全生产标准化管理体系建设规划目标--夯实二级、力争一级水平目标分解.docx

    • 资源ID:364365       资源大小:32.93KB        全文页数:6页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:5金币
    快捷下载 游客一键下载
    账号登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录
    下载资源需要5金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,如果您不填写信息,系统将为您自动创建临时账号,适用于临时下载。
    如果您填写信息,用户名和密码都是您填写的【邮箱或者手机号】(系统自动生成),方便查询和重复下载。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP,免费下载
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    实现安全生产标准化管理体系建设规划目标--夯实二级、力争一级水平目标分解.docx

    实现安全生产标准化管理体系建设规划目标一夯实二级、力争一级水平目标分解序号任务措施职责分工支持条件完成时限责任人责任单位责任岗位人员资金物资1理念目标和矿长安全承诺要素不低于80分,并动态达标认真学习理念目标和矿长安全承诺要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识矿长培训中心培训教肺培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年2组织机构要素不低于80分,并动态达标认真学习组织机构要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的。矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年序号任务措施职责分工支持条件完成时限责任人责任单位责任岗位人员资金物资3安全生产责任制及安全管理制度要素不低于80分,并动态达标认真学习安全生产责任制及安全管理制度要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的。矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年4从业人员素质要素不低于80分,并动态达标认真学习从业人员素质要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的。矿长综合办公室行政资料专员行政资料专员安全费用提取无规程、措施强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训I教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年序号任务措施职责分工支持条件完成时限责任人责任单位责任岗位人员资金物资5安全风险分级管控要素不低于80分,并动态达标认真学习安全风险分级管控要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长安健部及其他业务部门、科室技术员技术员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升:大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的。矿长安健部及其他业务部门、科室技术员技术员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年6隐患排查与认真学习隐患排查与治理要素标准及要求,吃透精神,严格按标矿长安健部及技术员技术员安全费无全年治理要素不低于80分,并动态达标准要求编制资料及现场标准化创建其他业务部门、科室用提取严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的。矿长安健部及其他业务科室技术员技术员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年序号任务措施职责分工支持条件完成时限责任人责任单位责任岗位人员资金物资7质量控制要通风1、认真学习通风专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建;2、严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的;4、强化现场标准化监瓷,严格执行“持表检查”通风部书记通风部技术员技术员安全费用提取无全年素不低于80分并动态达标地质灾害防治与测量1、认真学习地质灾害防治与测量专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建;2、严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的;4、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”通风部书记地测防治水科技术员技术员安全费用提取无全年采煤1、认真学习采煤专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建;2、严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的:4、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”生产副矿长生产技术部:采掘区队技术员技术员安全费用提取无全年掘进1、认真学习掘进专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建:2、严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的:4、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”掘进副矿长生产技术部:采掘区队技术员技术员安全费用提取无全年机电运输1、认真学习机电运输专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建;2、严格落实标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的:4、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”机电副矿长机电科技术员技术员安全费用提取无全年调度和应急管理1、认真学习调度和应急管理专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建;2、严格落实标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的;4、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”生产副矿长信息中心调度员调度员安全费用提取无全年职业病危害防治1、认真学习职业病危害防治专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场创建;2、严格落实标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升;3、强化现场标准化监查,严格执行“持表检查”矿长职业卫生防治部门资料员资料员安全费用提取无全年地面设施1、认真学习地面设施专业标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建:2、严格落实标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升:3、大力推进上标准岗、干标准活制度,实现动态达标和过程达标的目的;办公室主任综合办公室后勤人员后勤人员安全费用提取无全年序号任务措施职责分工支持条件完成时限责任人责任单位责任岗位人员资金物资8持续改进要素不低于80分,并动态达标认真学习持续改进要素标准及要求,吃透精神,严格按标准要求编制资料及现场标准化创建矿长安健部及其他业务部门、科室技术员技术员安全费用提取无全年严格落实安全生产标准化管理体系月度自检自评制度,发现问题及时整改、提升矿长安健部及其他业务部门、科室技术员技术员安全费用提取无全年强化职工安全生产标准化管理体系业务培训和教育,提高全员标准化管理体系素质及标准意识。矿长培训中心培训教师培训教师安全培训费用提取无全年强化现场标准化监瓷,严格执行“持表检查”安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年强化不达标追责制度,对出现不达标的要素分管领导及单位按矿相关规定进行考核,以此促进各要素水平的提升。安全副矿长安健部安检员安检员安全费用提取无全年

    注意事项

    本文(实现安全生产标准化管理体系建设规划目标--夯实二级、力争一级水平目标分解.docx)为本站会员(p**)主动上传,第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

    经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

    本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!

    收起
    展开