20221115【经验总结】创新形式丰富载体 提高基层干部本领.docx

创新形式丰富载体提高基层干部本领为增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，提高村（社区）“两委”干部的政治觉悟、执行能力和服务本领，*县市*镇不断扩宽学习渠道、丰富学习载体、创新学习形式，助力村（社区）“两委”干部在岗位上站好岗、履好职、尽好责。变“送餐式”学为“点餐式”学。广泛征求村（社区）“两委”干部的意见建议，了解他们“最想学的知识、最想知道的情况、最想解决的问题“，结合在工作中遇到的疑点、难点问题进行“点餐二同时对照村（社区）“两委”干部提出的业务知识需求和实务操作困惑进行全面梳理分析，分层分类制定培训方案，列出“菜谱”，做到因需施教、分类授课。改变以往“大杂馀”“大锅饭”式的培训方式，让受训对象有针对性地吃上“小灶”，保证培训效果，也为受训对象增强实打实的“营养变“单一化”学为“多元化”学。以理论教育为根本、知识教育为基础、业务教育为关键，丰富村（社区）“两委”干部的培训内容。采取“理论授课+网络教学+现场观摩+实践锻炼+交流研讨”的“5+”培训模式，邀请领域内专家学者和业务骨干进行授课，重点围绕乡村振兴、巩固脱贫攻坚成果、发展党员、乡村治理、干部提能等方面进行培训，切实提升受训对象的各项能力素质，全面补齐干部队伍的技能短板。变“坐下来”学为“走出去”学。积极拓宽村（社区）“两委”干部培训渠道，“走出去”实地学习增强培训的“实践性二先后组织150余名村干部及农村致富带头人赴红安、麻城、谷城、宜昌等地考察学习农村基层组织建设、基层社会治理、农业产业发展、发展壮大集体经济等方面的好经验、好做法，进一步开阔视野、学习经验、拓展思路、增长才干，提升干事创业、实施乡村振兴和带动农民致富的本领，助推理论学习向实践成果转化。