职业卫生管理制度.docx
职业卫生管理制度一.基本原则1 .化工企业必须认真做好防尘、防毒工作，采取综合措施，消除尘毒危害，不断改善劳动条件，保证职工的安全健康，实现安全生产和文明生产；2 .根据以防为主，全面规划，因地制宜，综合治理的原则，编制企业长期工业职业卫生管理规划，逐步消除工业污染和毒害。二.治理、防护和基本要求1 .凡生产产生和散发的有毒有害物质以及噪&和高辐射等作业，应采取有效的治疗和防护措施；2 .凡散发有毒气体和粉尘的设备，应尽力采用密闭的生产设备和工艺或安装通风吸尘等隔离设置，消烟除尘设施，其有害气体等“三废”的排放量必须符合国家规定的标准，严禁有毒有害气体和粉尘不进行处理直接排入大气；4 .对散发的有毒、有害物质的场所，不得设置工棚等住人的场所；5 .对产生或散发的有毒、有害物质的工艺设备，要加强维护，定期检修，保持设备完好，杜绝跑冒滴漏。对各种防尘、防毒设施，未经主管部门同意，不得停用、挪用和拆除；6 .在使用和处理有毒、有害物质的作业场所，应设置防护和急救器具专用柜和相关设施，并有禁止饮食以及操作要求的警告标志；7 .对剧毒化学药品和其他有毒有害物质，必须指定专人专柜或专库管理，所用容器外部应有警告标签；并应有严格的登记收发制度，发现异常现象，要立即报告有关部门，以便追查处。所有装有毒有害物质的器具，必须符合安全要求；8 .安全防护装置、设施和个人劳动保护用品按期发放并定期检修（检测），不得挪用。三.体检和职业病1 .新进员工应进行健康检查，不适于从事有毒有害作业的不得从事此岗位的工作；2 .对从事和接触有毒有害物质的员工，应进行定期健康检查，建立健康档案；3 .对从事和接触有毒有害物质的员工，可逐步实行轮换短期脱离，缩短工时，进行预防性治疗或职业病疗养等措施。4 .职业病的范围和诊断标准按照国家有关标准执行，对以确诊的职业病患者进行积极治疗和妥善安排。5.1 公司员工行为规范5.1.1 目的：规范工作人员行为准则，创造良好的工作秩序和环境，提高工作效路。5.1.2 适用范围：公司全体员工5.1.3 责任单位：企业管理部5.1.4 职业道德：爱厂敬业精通业务开拓进取勇于创新5.1.5 上下级关系Ol.下级向上级必须如实汇报情况。请示汇报工作,一般应事先预约,并简要说明所谈内容。02.下级向上级报送文件，呈送人员应领会文件精神，准确无误地简述文件内容；对上级提出的问题耐心解答；办完事后应及时退出，不逗留、不询问、不传说与工作无关的事情。03.进入领导办公室，当他正与人交谈或打点话时应主动回避。04.基层员工到机关办理事务，工作人员应热情周到，及时主动协调办理或给于明确答复，对于请示、报告，应在规定时间以书面形式答复。5.1.6 参加会议01.与会人员按公司规定统一着装，提前10分钟集合，列队进入会场。02.与会人员自觉遵守会议纪律，集中精力，认真记录，不交头接耳、提前退会。03.保持正确坐姿，做到上身正直，自然后靠椅背，两眼平直。除记录外，不得爬在桌上。04.会后主动将椅子复位。5.1.7 办公场所OL上班时间不得在办公室吃东西。02.不准在办公室闲聊、大声喧哗、打闹。03.进入他人办公室时，应先轻轻敲门，经允许后方可进入。04.不得随意翻看他人文稿、信件、资料。05.办公物品摆放整齐，保持桌面整洁，不堆放杂物。06.卫生天天搞，周末大扫除，达到“四无"、"四净”标准。5.1.8 工装规定01.上班时间严格按照规定和要求着装，不许穿非岗位服装。02.工作服干净整齐，破损后及时修补或更换。03.工作服不许混穿，应按季节统一更换，保持一致。5.1.9 日常礼貌OL接打电话1.电话铃响时，应迅速接听，说话声音以对方听清为准，以免影响他人工作。2 .接电话时首先应说：“您好,西安嘉德力XXX单位，请问您找哪位？"，如果所找的人不在，应回答：“XXX不在，是否要留话或电话号码？”3 .打电话时，应在接话人问候之后说：“您好，我是西安嘉德力XXX,请找XXX”。4 .通话时简明扼要说明事由，做到双方相互了解，不得闲扯、聊天、长时间用电话。5 .通话完毕后应说：“谢谢，再见！”。02.仪表仪容1 .男员工的发型要保持适中长度，整齐，清洁。2 .女员工的发型要整洁、大方，不得梳理怪异的发型。3 .进入公司，女员工可画淡妆，不得浓妆艳抹。4 .着装大方得体，注意个人形象。5 .公共场所不准穿背心，袒胸露臂，不穿拖鞋。03.言谈举止1 .在不同时间见面应主动问候，如：“您好”、“早上好”、“晚安”等,分手时说“再见”。2 .使用文明语言，语气和蔼可亲，不说伤害对方情感的语言，做到以礼服人。3 .交谈时注意神情，集中精力听对方讲话，不轻易打断对方讲话。04.社交活动1 .待客：热情大方的对待来客。客人来到，应起立迎接，安排入座，双手递茶；告辞时，应道别。2 .作客：准时赴约，作客时间不宜太长，告别时应向主人表示谢意。3 .参加社交活动，应注意维护企业形象，不穿工作服；男员工要修面，头发梳理整齐，衣服整洁大方，保持仪态大方得体；女员工应适当化妆，衣着色彩协调，大方得体，入时美观。巡回检查管理标准第一条：为了对设备进行有计划的监视，及时了解和掌握设备运行、备用情况，发现问题，排除隐患，确保设备的安全运行，运行人员必须认真的有重点进行巡视，做到彻底的、无遗漏的检查。第二条：巡回检查分为：交接班检查；定期巡回检查；预防性检查。巡回检查人员要根据检查项目、周期和时间进行，要精力集中，一丝不苟，要跑到、听到、看到、摸到，全面掌握设备运行情况。第三条：巡回检查的规定：各专责值班员每半小时巡回检查一次本专责运行设备，同时认真执行“检查卡”制度。各值长交接班要对主设备进行检查。电器设备在异常情况下应临时加强重点检查。第四条：巡回检查的内容：1、各运行设备的运行工况，缺陷的发展情况，设备所处状态（运行、检修、备用）。2、水、汽、油、空气的阀门，挡板的位置及严密性；以及压力、流量、温度、水位、油位等。3、转动设备的各部温度、振动、声音及外观状况。4、充油设备的油位。5、电气设备的放电现象，过热现象，继电保护及自动装置的使用情况等。6、安全措施的布置情况。7、值长还应检查各专责的运行记录、值班记录。第五条：巡回检查的重点是：1、异常运行及有缺陷的设备。2、刚操作过的设备及刚投运的设备。第六条：巡回检查的要求及注意事项：1、接班前20分钟到现场集中后，各专责应按分工对管辖设备及有关设备情况进行一次全面检查，了解运行设备系统情况。2、定期巡回检查应做到“五到”：腿要跑到、眼要看到、耳要听到、手要摸到，鼻子要闻到。3、巡回检查时发现危及设备及人身安全的紧急情况时,可按规程的规定进行处理，并及时汇报值长。4、巡查结束将检查发现的缺陷记入登记本。5、要求各类检查应由独立担任工作的值班人员执行；巡检者必须严格遵守安规有关规定；巡检者应带好必须的用具，如手电筒、听音棒等并查阅记录本和缺陷记录本，以便对有缺陷的设备重点检查。
