XX区审计局2023年度文明单位创建工作计划.docx

XX区审计局2023年度文明单位创建工作计划认真贯彻落实党的二十大精神，坚持依法审计，进一步规范审计执法行为，建立健全审计责任制，提升审计工作的质量和水平，将精神文明创建工作深入审计工作中，推进审计系统依法行政工作有序进行，结合我局工作实际，切实加强精神文明建设，制订2023年文明单位创建工作计划。一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入学习宣传社会主义核心价值观，大力加强思想道德建设，积极践行社会主义法治理念，并将文明单位创建工作融入到审计工作计划中。二、工作目标开展文明单位创建活动，要坚持立足以人为本，强化思想武装，努力提高干部职工思想理论水平，通过创建活动，使机关上下形成团结奋进、昂扬向上、求真务实、开拓创新的良好风气，增强干部职工的凝聚力和向心力，树立以人为本、勤政为民、廉洁高效、文明办事、的形象，营造秩序优良、服务优质、环境优美、言行文明的工作氛围。三、工作任务（一）强化思想道德宣教1、开展政治理论学习教育2、强化机关党建工作3、打造道德讲堂活动阵地4、弘扬社会主义核心价值观。（二）提升管理服务水平1、健全内部管理制度2、强化公益服务品牌建设3、开展职业道德教育。（三）切实履行社会责任1、倡导积极健康的生活方式2、加强志愿者组织建设3、开展诚信主题教育实践活动4、营造积极向上的文化氛围。四、保障措施（一）加强组织领导，高度重视文明创建工作，齐抓共管，形成工作合力。各科室要积极主动、密切配合、通力合作，努力形成协调联动、齐抓共管的良好局面，确保文明单位创建工作有序开展。（二）健全制度，重在落实。建立系统有效、环环相扣的工作运行机制，严格实行责任制度、监督机制和奖惩制度，紧密结合实际，统筹兼顾，综合协调，做到文明建设与业务工作同部署、同推进、同考核，做到两不误、两促进。（三）注重宣传，营造良好氛围。充分利用各类媒体，加大宣传力度，对活动中涌现出的先进典型，及时表彰并向上级部门推荐，不断提高干部职工参与活动的积极性，营造“人人参与创建、创建服务人人”的良好氛围。